审计局20xx年上半年党风廉政建设总结2篇

　审计局 20xx 年上半年党风廉政建设总结 1 20xx 年上半年，县审计局按照县委、县纪委关于落实党风廉政建设的部署和要求，以党的十九大报告精神为指导，全面贯彻落实省、市、县党风廉政建设工作各项要求，坚持把党风廉政建设工作与审计业务工作同部署、同推进，狠抓落实，以“四个突出”筑牢党风廉政建设“防火墙”,积极主动开展工作。

　一、党风廉政建设和反腐败工作开展情况 （一）突出抓好学习教育，筑牢廉政防线。一是把握教育重点，认真组织学习习近平总书记在中央审计委员会会议上讲话精神，学习贯彻落实全省审计机关党风廉政建设工作视频会议精神及全县党风廉政建设工作会议精神，学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党巡视工作条例》，严明党的政治纪律和政治规矩。二是创新教育形式，采取专题辅导、讨论交流、案例分析等多种形式开展学习教育活动，不断提高审计干部的自律意识；定期开展警示教育，通过观看警示教育片等方式，教育引导大家进一步增强遵规守矩意识，促进廉洁从审。三是坚持审前廉政谈话，审计组实施审计前召开审计组成员集体廉政谈话提醒会，提醒审计人员守住工作底线，不触碰廉政“高压线”。同时，在重要节日，通过召开会议、微信群推送信息向审计干部职工进行节前廉政教育，提醒守住廉洁关。

　（二）突出抓好责任落实，提升清廉审计形象。一是把党风廉政建设纳入重要议事日程，与审计工作同部署、同落实。根据县纪委监委 20xx 年工作部署，制定了《县审计局党风廉政建设工作要点》，落实党组书记是抓好党风廉政建设第一责任人，要带头履行好主体责任，切实尽到抓班子、带队伍的义务，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。二是班子成员切实肩负起职责范围内党风廉政建设责任，严格执行“一岗双责”，切实加强分管股室（中心）和人员的教育管理监督，形成了上下贯通、各负其责、各司其职、齐抓共管的整体格局。三是坚持责任导向，与领导干部签订“党风廉政建设目标责任书”，明确职责，切实将党风廉政工作责任落实到每一位领导干部身上，同时。

　各审计组长向局党组进行廉政承诺，促使党风廉政建设工作取得应有成效。

　（三）突出抓好制度落实，提升工作执行力。一是探索建立审计廉政回访制度，定期开展审计廉政回访工作，加强对审计人员审计行为的廉政监督检查，做到及时发现问题、及时纠正整改到位，有效防范廉政风险。二是坚持以制度管人、按制度办事、用制度规范行为的原则，将制度建设覆盖到党建、促审、促廉等方面，形成系统完整的制度规范体系，努力构建重标准、行为规范常态化的工作局面。三是制定和落实谈话提醒制度，把谈话提醒作为加强日常管理监督的重要抓手，对上下班迟到早退、工作出现问题、消极怠工等及时进行谈话提醒，让“红脸出汗”成为常态。

　（四）突出抓好监督管理，切实防范风险。一是加强廉洁风险点防控，实行“审前、审中、审后”提高审计质量全过程控制责任制，实行审计组长负责制，在审前实行审计工作进点会议制；重大事项报告制，审计过程实现“三清单、六复核”机制，确保审计程序规范，过程严谨。在每个审计组内设一名廉政监督员，实现审计组与被审计单位的“双向监督”。二是突出关键环节监督，对重大问题决定、重要人事任免、重点项目安排和大额度资金使用，严格按议事规则，进行集体研究决定。三是坚持多措并举，扎实开展作风建设，牢固树立问题导向，坚持不等不靠、立说立行，坚持有问题抓整治、没问题抓预防，紧紧围绕通知文件中明确的形式主义、官僚主义、“庸”、“拖”方面重点，深入细致查死角、防细节、排隐患，向全单位发放领导班子及成员作风建设意见征求表，并各位干部对自身存在的问题进行检视，严格按照自查要求，积极开展自查工作。紧紧扭住查找的问题，高度重视，积极整改，制订问题清单、责任清单、整改清单，把整改事项落实到具体责任人，实行对账销号，解决一个、销号一个、巩固一个。

　二、存在的问题 今年以来，全局党风廉政建设等各项工作安排有序、责任落实，持续推进，进展较好，取得了一定成效，但与上级和工作新的形势要求还有一定的差距，存在问题主要表现：一是抓党风廉政建设工作的责任意识、主观意识还需进一步加强；二是学习教育不够深入透彻、全面系统，对所学内容和精神实质的理解掌握和实践运用还不够完全到位;三是对工作经验和成果总结提炼不够，亮点不够突

　出，宣传报道信息较少，营造党风廉政建设和反腐倡廉氛围不够浓厚。

　三、下一步工作打算 （一）按照“全面从严治党”工作要求，把政治建设放在首位。采取灵活多样的学习方式，抓好政治思想教育，抓好严以修身，把握“学懂”前提，抓牢“弄通”关键，强化“做实”根本，认真全面学习贯彻党的路线方针政策和习近平新时代中国特色社会主义思想，弘扬主旋律，宣传正能量，全面提高党员干部的自身修养，维护好机关政治生态，树立审计干部良好形象。

　审计局 20xx 年上半年党风廉政建设总结 2 20xx 年以来,X 区审计局在区委、政府和上级审计机关的正确领导下,深入贯彻落实党的十九大精神,围绕 X 区党委、政府中心工作,依法履职、担当尽责,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,助推各方面工作更好开展,较好地完成了各项工作任务,取得了较好的工作成绩。现将半年工作总结如下: 一、主要做法及成效 (一)突出政治建设,落实“两个维护”。局党组始终坚持把党的政治建设摆在首位,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,以“两个维护”为根本任务,推进全面从严治党向纵深发展。一是坚定不移把学习贯彻习近平总书记重要指示精神作为首要政治任务,持之以恒在学懂弄通做实上下功夫,确保真学真懂真信真用,以创建全省一流审计机关为实践载体,把理论学习落实到推动本职工作、促进审计事业发展上,转化为做好审计各项工作的具体思路、务实举措和有效办法。二是牢牢把握“坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统领导”这个根本政治任务,在思想上进一步深化对“两个维护”的理解和认识,在行动上做践行“两个维护”的先锋和表率。三是严格落实意识形态责任制,健全工作机制,严格制度执行,推动意识形态工作责任落实到位,掌握意识形态工作的领导权主动权,确保正确政治方向。四是全面贯彻落实县委审计委员会第四次会议精神,紧紧围绕县委、县政府中心工作和重大决策部署,加强审计项目、审计组织方式“两统筹”,大力推进审计全覆盖,创新审计理念、审计方法和审计内容,依法全面履行审计监督职责。

　(二)强化政治担当,落实主体责任。认真贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,坚决落实全面从严治党主体责任,以创新、务实、管用的举措,切实把负责、守责尽责体现到全面从严治党全过程、各方面,推动全面从严治党向纵深发展。一是全面落实党风廉政建设责任制,局党组严格履行主体责任,不断加强对审计人员的日常管理监督,坚持抓早抓小去“苗头”,敢于较真亮“戒尺”,把对干部的关爱融入到真正的严格管理中。党组书记切实履行党风廉政建设第一责任人责任,定期召开会议专题研究部署工作,及时听取党风廉政建设工作情况汇报,研究解决存在问题。班子成员认真履行“一岗双责”责任,坚持审计业务工

　作抓到哪里,党风廉政建设就抓到哪里,定期研判、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。二是认真贯彻民主集中制,严格执行“三重一大”决策制度,强化对一把手决策权的监督,突出对审计一线人员的日常监督,保证权力的正确行使。建立和完善风险防控机制,围绕审计执法权、人事权、财物管理权等,梳理廉政风险防控点、编制廉政防控工作清单,建立科学的监督检查和防控体系。三是构建按规章制度办事、用制度规范行为、靠制度管人的长效机制,实现业务、人事、财务等管理的规范化和制度化;从严执行外出备案制度、个人重大事项申报制度和谈心谈话制度,在年度考核中,实行党风廉政问题实行“一票否决”制;坚持审前廉政谈话、分管领导现场检查、审计纪律公示、廉政回访等制度,做好审计全过程的监督;审计项目结束后,要求被审计单位填报《审计组执行审计纪律情况反馈表》,不断加大对审计一线人员的监督检查力度,促进审计人员公正执法、廉洁从审。

　(三)强化宣传教育,增强自律意识。始终把反腐倡廉教育作为加强审计队伍建设、构建拒腐防变思想道德防线的重要举措,坚持逢会必讲廉政,加强对审计人员理想信念、职业道德、党的光荣传统优良作风、社会主义荣辱观教育,拓宽教育领域,丰富教育内容,从审计人员所处的环境和思想实际出发,有针对性地予以关心、教育和引导,增强遵守职业道德和审计工作纪律的自律意识。一是积极探索教育形式。把廉政教育工作纳入职工年度教育培训计划,推行岗位廉政教育,强化党纪党规学习教育,结合落实“三会一课”制度,开展了“一章程两准则三条例”等专题学习,深入分析当前党风廉政建设面临的新形势,不断増强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。二是开展系列警示教育活动。党组书记带领全局干部职工前往廉政警示教育基地开展了廉政教育活动,通过特定的方式、特定的内容和特定的“反面教员”,进行入脑入心、触动灵魂的教育,促使审计干部坚决筑牢思想道徳和党纪国法的防饯;召开了审计干部警示教育会议,通过观看警示片及发生在身边的案件来教育警示大家,使全局干部职工在严明党的政治纪律和政治规矩上有更深刻的认识,对履行审计监督职责有更高的敬畏之心,对执行中央八项规定和实施细则,持之以恒纠正“四风”有更深的体会;开展了廉政教育讲座,教育全体审计人员要牢固树立“廉洁从审”意识,认真汲取反面典型深刻教训,坚定理想信念,不碰纪律规矩红线,守住廉洁自律底线,做知纪守法的“明白人”

　当清风正气的“践行者”,切实履行好审计监督职责,促进党风廉政建设和作风建设取得新成效,继续营造审计机关风清气正的良好氛围三是全面深化拓展党风廉政建设“教育链”。毎季度开展一次亷政提醒谈话,谈话直面问题、针见血,既谈工作问题,也谈学习和思想问题,更指出廉政风险点,敲响廉政警钟;签订了廉洁从审承诺书,号召干部职工在工作中严格执法,廉洁自律,坚守底线;开展“家庭助廉”活动,向干部职工家属发出《家庭助廉倡议书》,倡导家属常吹“廉洁风”、多念“廉政经”、常算“廉政账”,营造风淸气正的家庭环境;充分利用“两微一端”等新型宣传媒介,学习党规党纪,了解党风廉政建设动态,学习身边勤廉典型,讲好廉政故事,当好宣传员。四是深入推进廉政文化建设。进一步拓展廉政文化教育阵地,牢固树立“为人民审计,让人民满意”的服务宗旨,使 XX 审计精神体现到职工的行为举止中,转化为无穷的精神力量和工作动力。将廉政文化建设融入到审计工作的各个环节,大力弘扬“责任、忠诚、清廉依法、独立、奉献”的审计人员核心价值观和“自强不息、团结奋进、敬业精业、勇创佳绩”的 XX 审计精神,以“勤政、务实、廉洁、高效”作为职业素养标准,综合推进审计理念、审计方法等方面的创新,做到廉政文化与审计文化有机融为一体。

　(四)强化作风建设,提升工作效能。认真贯彻落实习近平总书记关于纠正“四风”加强作风建设的重要批示,严格落实中央和省市县委关于贯彻中央八项规定精神及实施细则的相关规定,持续推动作风建设向纵深发展。一是经常性开展办公用房、公务接待、领导干部婚丧嫁娶等制度落实情况的监督自查,坚决杜绝隐形变异、改头换面的享乐主义和奢靡之风。二是认真贯彻中央和省市县委“过紧日子”的要求,将“三公经费”和公用经费压缩情况作为审计的一项必审内容,对无公函接待、超标准接待重复接待等违规公款吃喝问题,违规新建、扩建、改建、购置办公用房等问题,借学习、考察、招商等之名变相公款旅游问题,以及违规发放津补贴或福利、因公出差不按规定交纳伙食费和住宿费等问题作为审计监督的重点内容,列入各审计项目实施方案并认真实施,始终保持对“四风”问题露头就打的态势。三是全面落实廉洁从审。严格落实审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律及审计组廉政责任规定,切实加强对亲属、子女和身边工作人员的管理约束。坚持和完善审计进点会、审计公示、执纪反馈等制度,做到审前提醒、审中检查、审后回访,切实打造一支忠诚、干净、担当的审计干部队伍。四

　是以一流审计机关创建为抓手,加强队伍思想建设、作风建设、廉政建设、纪律建设,坚定理想信念,增强党性修养。牢固树立廉政纪律是审计工作的“高压线”意识,将党风廉政建设工作与审计业务工作同部署、共落实。五是扎实开展“机关作风建设提升年”活动,以“守纪律、讲规矩、敢担当、善作为、快落实”为主题,坚持围绕中心、服务大局,切实加强和改进作风,保障各项目标任务顺利完成。领导干部扛责任、做表率,主动深入审计一线带头干、扎实干、用心干,倡导“入脑入心、抓实抓细、从速从快”的良好作风,充分调动了干部职工的工作积极 (五)强化制度落实,深化廉政风险防控。是将廉政监督贯穿审计全过程,突出对审计组等一线审计人员的监督制约,严格执行《审计组廉政监督员制度》,发挥廉政监督员作用,强化廉政风险防控。二是健全完善了审计项目质量控制制度,强化审计项目全过程质量管理和控制,实行三级复核审理制,实行审计组长对审计项目质量终身负责制,推进审计质量责任追究制,严把审计质量关和优秀审计项目评选关,防范审计风险。三是严格执行机关考勤、岗位责任、首问责任、定额管理等制度,从制度上严把纪律关,促进效率提升和服务水平提高,为进一步加强和改进干部作风提供了保障。四是积极推进党务、政务公开,进一步健全完善监督约束机制,把广播、电视、报刊、网络等作为廉洁文化建设的重要载体和阵地,及时在政务公开栏、制度栏上公开信息,把政务公开与审计业务结合起来,每季度对单位财务收支情况进行公示。利用审计承诺书、审计公示书等形式,向被审计单位和社会公开审计职权、程序、纪律等相关内容,使审计的全过程置身于社会和被审计单位的监督下。五是为强化权力制约,坚持“分事行权、分岗设权、分级授权、定期轮岗”,根据执行情况修订、完善《绩效考核办法》《文件材料精细化管理过错责任追究办法》和《机关服务精细化管理责任追究办法》等 1+10的制度体系,把制度建设覆盖机关用人、治审、促亷各个方面,用严格的管理约束审计干部行为。

　(六)加大工作力度,发挥审计监督职能。充分发挥审计工作在促进党风廉政建设和反腐败斗争中的重要作用,深刻认识和把握新时代的新特点、新使命、新要求,紧紧围绕县委、县政府中心工作和重大决策部署,在推进党风廉政建设的“主战场”上种好“责任田”,有效发挥反腐“尖兵”和“利剑”作用。

　二、存在的问题 我局党风廉政建设工作虽然取得了一定成绩,但还存在廉政宣传教育形式不够丰富,推进落实制度办法不多,审计人员的综合素质还不能满足新时代工作需要等问题。

　三、下一步工作打算 下半年,局党组将继续深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持党的政治建设为统领,围绕做好一流审计机关创建工作,加强党员干部管理,强化制度规定执行,完善廉政制度建设,为新时代审计工作实现高质量发展提供坚强保证。重点做好以下工作:一是加强政治纪律建设。按照教育在先、预防在前的总体要求,多打预防针、常念紧箍咒、筑牢防火墙,结合党组中心组理论学习、党员大会学习、每周职工例会学习、网络新媒体学习等载体和形式,持续强化审计干部理想信念教育和廉政教育,进一步增强“四个意识”,坚定四个自信”,坚决做到“两个维护”。二是深化机关作风建设。深入开展干部队伍作风建设提升年活动,严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律,自觉接受各界监督。积极践行“入脑入心、抓实抓细、从速从快”工作理念,领导干部扛责任、做表率,主动深入一线带头干;一线审计人员立足岗位主动作为,确保每项工作精益求精、抓实抓细抓出成效。三是强化审计监督职责。认真贯彻落实审计全覆盖要求,加大对一级预算单位的计力度,加大对重点民生资金和项目的审计力度,加强领导干部经济责任和自然资源资产离任审计,提高财政资金使用绩效、促进权力规范运行和促进惠民政策落地见效。四是推进审计整改落实。以审计发现问题整改为突破口继续开展预算执行审计发现问题整改督促督查,强化被审计单位主要负责人审计整改落实第一责任人职责,推动发现问题整改落实,严肃财经纪律,规范单位管理,加大审计成果运用力度,推进全县党风廉政建设责任制落实