各部门组长职位说明书手册
来源：执业药师 发布时间：2020-10-21 点击：
职位说明书
1. 基本资料
日期
2. 领导关系
3. 关键工作指标及工作目标
4. 职责与职权
5. 任职基本资格
6. 任职所需知识结构
7. 任职所需的能力结构
编号：—007
能力 职位所需能力
举一最具代表性事例 弱
中
强 7.1 计划能力 1 2 3 4 5 6 7 制定工作计划 7.2 组织能力 1 2 3 4 5 6 7 组织下属刮毛刺 7.3 协调沟通能力 1 2 3 4 5 6 7 与本部门及协作部门人员的沟通 7.4 指挥能力 1 2 3 4 5 6 7
7.5 控制能力 1 2 3 4 5 6 7 产品质量的控制 7.6 决策能力 1 2 3 4 5 6 7
7.7 学习能力 1 2 3 4 5 6 7 业务知识的不断学习 7.8 指导培养下属能力 1 2 3 4 5 6 7
7.9 口才能力 1 2 3 4 5 6 7
7.10 文笔能力 1 2 3 4 5 6 7
7.11 开拓创新能力 1 2 3 4 5 6 7 业务流程的优化
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