挂职锻炼干部宣讲报告会心得体会4篇

挂职锻炼干部宣讲报告会心得体会篇1

　　为把“能力作风建设年”活动引向深入，扎实开展领航、启航、护航“三航行动”，切实解决观念不新、能力不强、作风不实、环境不优等突出问题，5月6日下午，由市委宣传部联合市委组织部、市直机关工委、市委党校共同开展了“解放思想、振兴发展”佛山挂职锻炼干部宣讲报告会第三场，县人社局班子成员、科级干部、各科室负责人及局属事业单位主要负责人共同收看了此次宣讲报告会。

　　宣讲活动邀请宝清县委书记徐斌义，宝清县委副书记、县长蔡纯意，尖山区委书记邹长存，就佛山市挂职锻炼的心得体会进行了宣讲。三位同志的宣讲有深情、有深度、有深思，结合各自在佛山挂职期间的工作实际，从不同侧面、不同角度分享了各自的心得体会和工作感悟，并结合自身实际提出了思路想法。徐斌义、邹长存同志还就省第十三次党代会精神进行了宣讲，传达了省委建设六个龙江、八个振兴、九个坚定不移的战略部署。

　　挂职干部讲经历、谈体会、说感受，分享佛山市的好思路、好经验、好做法，给了人社党员干部新启示、新启发、新启迪，用他山之石攻己之玉，深度解放思想，对标学习找差距，转换思路找短板，人社全体党员干部要真正动起来、干起来、活起来，求新求变，敢闯敢干，推进机关能力作风建设落到实处，开创人社工作新局面。

挂职锻炼干部宣讲报告会心得体会篇2

　　4月20日召开的“解放思想、振兴发展”佛山挂职锻炼干部宣讲报告会在全市引发热烈反响。宣讲团成员表示，要高要求、高标准把干部挂职期间学到的好思路、好经验、好做法传播给全市广大干部，要把经验学习好，把业务研究透，把本领锻炼强，点燃他们干事创业、晋位争先的激情，为建设现代化美丽多彩双鸭山奠定坚实思想基础。

　　随着“能力作风建设年”活动的不断推进和开展，切实解决了我市观念不新、能力不强、作风不实、环境不优等突出问题。报告会上，6位同志结合各自在佛山挂职期间的工作实际，从不同侧面、不同角度分享了各自的心得体会和工作感悟，并结合自身实际提出了思路想法。

　　市政务服务中心李坦辉表示，通过几位佛山挂职干部的所见所闻，所思所想，所感所悟，真正为我们提供了一场精神盛宴。在今后的工作中，我要进一步强化大局意识、责任意识、创新意识，以更大的力度、更硬的作风、更灵活的方法推进政务服务工作。

　　市委宣传部王皓民表示，通过聆听佛山挂职干部宣讲，深受教育，深感触动，获益匪浅。作为宣传干部，我们更要在深入学习党的思想理论，学习先进地区经验做法上先行一步、深学一层，结合本职工作学习、对照、反思，进而解放思想，提升能力，转变作风，推动工作，为建设现代化美丽多彩双鸭山凝聚强大精神力量。

　　市中级人民法院殷学琳表示，这次报告会对我们这些年轻干部而言很及时，年轻干部有工作热情，但缺少工作经验，干什么、怎么干、干得好，是困扰广大年轻干部的症结，这次报告会及市委书记邵国强的“六问六答”，为我们打开解决难题的思路，为在新时期有新作为提供了思想引领和努力方向。在今后的工作中，肯干的同时，更加注重思考工作、谋划工作，进位争先、起跳摸高，全面提升干事创业能力，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义，为建设现代化美丽多彩双鸭山提供优质司法服务和保障。

　　宝清县万金山乡盖欣宇表示，在此之前振兴发展，特别是乡村振兴这个课题让我感到无所适从，各位领导的宣讲，让我茅塞顿开，总结了一些心得。一要打破固步自封的藩篱，从工作作风和思维创新方面进行转变；二要因地制宜发展产业项目。下一步，我乡要从渔业养殖和大米精深加工方面进行努力，大力发展脱贫户祝恒志桂鱼养殖项目、电商村淘宝直播卖米项目和大辣椒蔬菜种植项目，切实做到转作风、优环境，确保乡村振兴战略发展在宝清县取得新进展！

挂职锻炼干部宣讲报告会心得体会篇3

挂职锻炼干部宣讲报告会心得体会篇4

　　为把“能力作风建设年”活动引向深入，扎实开展领航、启航、护航“三航行动”，切实解决观念不新、能力不强、作风不实、环境不优等突出问题，5月6日下午，由市委宣传部联合市委组织部、市直机关工委、市委党校共同开展了“解放思想、振兴发展”佛山挂职锻炼干部宣讲报告会第三场，县人社局班子成员、科级干部、各科室负责人及局属事业单位主要负责人共同收看了此次宣讲报告会。

　　宣讲活动邀请宝清县委书记徐斌义，宝清县委副书记、县长蔡纯意，尖山区委书记邹长存，就佛山市挂职锻炼的心得体会进行了宣讲。三位同志的宣讲有深情、有深度、有深思，结合各自在佛山挂职期间的工作实际，从不同侧面、不同角度分享了各自的心得体会和工作感悟，并结合自身实际提出了思路想法。徐斌义、邹长存同志还就省第十三次党代会精神进行了宣讲，传达了省委建设六个龙江、八个振兴、九个坚定不移的战略部署。

　　挂职干部讲经历、谈体会、说感受，分享佛山市的好思路、好经验、好做法，给了人社党员干部新启示、新启发、新启迪，用他山之石攻己之玉，深度解放思想，对标学习找差距，转换思路找短板，人社全体党员干部要真正动起来、干起来、活起来，求新求变，敢闯敢干，推进机关能力作风建设落到实处，开创人社工作新局面。