乡镇党委书记任期述职报告(1)

　乡镇党委书记任期述职报告 (1)

　本人于 XX 年 2 月从麻江乡调任何家洞乡党委书记。两 年来，在县委、县政府坚强领导下和人大、政协的监督支持 下，团结带领乡里班子，紧紧依靠全体干部党员和群众，把 握机遇，切入实际，挖掘潜力，全力推动全乡科学发展，各 项工作创先争优， 卓有成效： XX 年度年终绩效考核排全县第 二，司法调解工作获省里先进，本人获全市维稳工作先进个 人，何家洞乡被评为省级生态优美乡镇、市级文明乡镇、市 级安全生产示范乡镇，计划生育评为市优质服务乡，森林防 火工作评为全市先进单位，普法工作被评为全市先进单位。

　另外维稳、党风廉政建设责任制、人武、造林绿化等各项工 作都获县先进单位。现就两年来的工作和廉洁自律情况汇报 如下：

　一、在本职工作上恪尽职守 (一)进一步完善思路求发展 思路决定出路，科学的思路来自于深入的调研。我任何家洞 乡党委书记后，第一个工作就是带领班子成员进村入户，广 泛了解民情民意，与村组干部和部分群众代表座谈，听取他 们对全乡经济社会发展的看法和建议，进一步明确了广大干 群当前最想解决的问题是什么，当前最难点最热点问题在哪 里。在掌握了大量第一手资料后， 经集体多次研究确定了 “四 三三四”的工作思路。既牢牢把握“发展是第一要务、维稳 是第一责任、计生是第一国策、党的领导是第一保障”这四 个第一；切实增强“忧患意识、乡域意识、精品意识”这三 种意识；努力夯实“基础产业、基础设施、基础工作”这三 个基础；强力推进“交通能源、民生水利、农林产业、城镇 开发”这四个重点。两年实践证明，这个思路是符合本乡实 际，能为全乡科学发展凝心聚力的。同时也很好体现了县委 县政府的战略思想。（二）进一步抓实工作求创新

　市、两年来，我们按照 “四三三四” 的工作思路， 取得了省、 县单项和综合考评工作的各项先进，得益于我们求真务实， 抓实三项工作。市、

　1．抓党建强管理

　1）带头加强政治理论学习 一是坚持在活动中学习、学习中有心得、用心得推进工作。

　认真组织创先争优活动和创建学习型党组织活动，在活动中 边实践边学习。二是坚持中心组学习制度，带头学习理论原 文和党和国家在农村的方针政策，着力提高理论素养和解决 问题的能力；三是坚持学习思考与实践相结合，努力做到用 学习成果指导工作，本人撰写的调研文章《乡镇党委科学应 对突发性事件的思考》在省委《决策与参考》刊物上发表， 受到一定的肯定。2）努力强化干部队伍管理

　总体上是推进四项制度来强化干部队伍的管理。一是内部管 理制度。从上班、下乡、请销假、接待、信息、值班、信访 等方面制定详细的细则，严格规范干部职工的言行。二是岗 位责任制。年初明确每位干部职工的岗位责任，实行年度绩 效考核。三是每周调度制。全乡工作实行每周一调度，确保 各项工作周事周毕， 周清月结， 有序运转。四是党委督查制 每周一调度的工作，由党委督查室实行专项督查，督查考评 结果作为年度绩效考核依据。3） 全力夯实基层基础

　一是深入开展主题活动，打造一支优秀的党员队伍。去年以 来，深入开展“三项主题”活动、创先争优活动、创建学习 型党组织活动和排忧解难活动等一系列主题活动，从思想、 作风、组织上不断的加强建设，不断的纯洁党员队伍，提高 全体党员意识，全乡 736 名党员的思想、作风、组织达到一 个更新更高的境界，为推进全乡工作奠定了一个坚实的基础。

　二是建立一支过硬的村干部队伍。强化实践中教育和岗位责 任制管理以及“树形象、做表率、讲奉献”主题教育活动， 不断的推进村干部队伍建设，特别是利用今年村支两委换届 选举从严把关，坚持优进劣退和群众公认的原则从组织上保 证村干部队伍素质。4）始终坚持民主集中制和民主生活会制度 认真执行集体领导和分工合作的原则，重大问题实行民主决 策，坚决杜绝 “一言谈”。另外， 坚持定期召开民主生活会， 充分发挥批评和自我批评的传统优势，引导班子成员和机关 干部职工，以及村级班子在民主生活会中充分沟通达成共识， 在共识中确定共同目标，在共同目标中达成团结一致。2. 抓建设惠民生

　1）道路建设成就卓著

　去年 2 月以来，多渠道争取资金，完成滑石板、大宅、倪家 洞、老屋张家四个交通死角村的通畅公路 29 公里。另外， 粗石江出省跨境公路，永山庙连接 322 国道公路、槐树脚边 界公路都已开工建设，整个何家洞只有水银江等 3 个村没有 动工通畅。另外，新修村组公路 26 公里，维修各村组公路 公里。2）水利建设基础夯实。

　一是在省水利勘察设计院和县水利局的指导下，针对全乡水 利建设实际科学合理布局灌区和五小水利，认真做好水利普 查和规划，为全乡水利建设在下一轮国家政策性支持中取得 主动。二是全力推进人畜安全饮水建设，争取资金 30 万元 对集镇供水进行维修，并新建安