工会改选及职工代表实施方案,-,人大政协,-

　工会改选及职工代表实施方案 - 人大政协 -

　客运分公司工会换届改选及公司 “二代会 ”代表推选工作的实施办法 根据公司工会国鸿汽运工 [x]11 号《关于认真做好基层工会换届改选及第二届职工（工会）代表大会代表推选工作的通知》精神，结合本单位工作实际，经研究，现就做好本项工作提出实施办法如下：

　一、成立工作小组：

　由党支部领导、工会负责人、职能有关科室负责人、车队领导和班组长代表等同志组成，具体名单为：

　工作小组由陈建新、王伟良、张宏伟、陈学其、王卫东、程建忠、傅逅铭等七同志组成，陈建新同志任组长，王伟良同志任副组长，负责工会改选和职工代表推荐的具体策划、组织实施等工作。

　二、基层工会换届改选办法：

　客运分公司工会委员会拟设工会委员五名。推荐六名候选人进行差额选举产生。

　1、名额分配：

　为便于今后工会工作的顺利开展，工会委员会候选人推

　荐实行分片区推荐。一车队（含车队管理人员）推荐二名候选人、二车队（含车队管理人员）

　推荐二名候选人、职能人员推荐二名候选人（含 1 名班子成员），建议车队推荐名额中车队领导和驾驶班长各产生一名，职能推荐一名建议为今后负责日常工会工作人员。

　2、产生办法：

　候选人推荐按分公司划分的片区在各班组（科室）提名的基础上协商酝酿各产生二名候选人，报分公司工作小组汇总，作为分公司推荐的候选人，由全体工会会员直接选举产生新一届工会委员会。

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　 3 1、领导重视：

　各车队、科室要根据《实施办法》安排，严格做好各项落实工作，车队领导更应抓好本片区的选举工作。

　2、保证质量：

　提名推荐的候选人一定要符合公司的要求，既要有代表性，更要有参政议政能力，同时也要体现本单位及其职工的意志。

　3、程序 xx：

　要坚持 “公开、公正、公平 ”原则，既要体现民主，也要把握原则，坚持 “自下而上 ”和“全员参与 ”的做法，确保程序公正。

　二 O 一 O 年八月十一日 3 /

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