派驻纪检监察组半年工作总结

来源:雅思 发布时间:2020-09-04 点击:

  派驻纪检监察组半年工作总结

 派驻纪检监察组半年工作总结

 2020年3月,根据机构改革要求,市纪委驻市卫健局纪检组正式到位履职,负责对卫健局、医保局、红十字会及其下属单位的综合监督,涉及到3个市级部门,5家公立医疗机构,6家社区卫生服务中心,10家中心卫生院,36家卫生院,600多人的监督管理对象的监督管理。半年来,在市纪委的坚强领导下,纪检组的同志按照纪检监察体制改革后的工作要求,加强与监督单位沟通、衔接,督促监督单位主动适应改革新形势、新变化。为监督单位科学发展、跨越发展提供了坚强有力的纪法保障。

 一、2020年度所做的工作

 (一)强基础,进一步夯实“两个责任”

 纪检监察体制改革以来,派驻纪检组聚焦中心任务,不断克服对监督单位情况不熟悉、改革后的纪检监察业务生疏、管理对象庞大等诸多困难,采取上级培训、委室上挂、业务自学、自办信访案件等方式不断提升纪检组的能力素质,夯实履行执纪铁军的基础。

 为尽快摸清家底,派驻纪检组到任履职后,对所有监督对象建立了一份廉政档案(内容包括监督对象的基本情况、工作简历、家庭情况、持有出入境证件等,涉及市管干部的只统计基本情况),实行动态调整;督促各个单位修订完善内控机制,着力从制度上规范管理,并将完善后的规章制度报派驻纪检组备案;按照层级管理原则,建立党风廉政建设责任制和党组织基本情况名单,找准监督的着力点;采取明查暗访、电话抽查等方式方法督促各单位抓好改革后的党风廉政建设社会评价工作;督促各个单位按 “三三三”工作机制建立党风廉政建设台账(即:设定三级防控等级、压实三级管理责任、构建三级监督体系),要求紧盯重点部位和关键环节查找单位、股室、岗位廉政风险点,进一步压实驻在单位党组织履行全面从严治党主体责任。并通过调研座谈、实地查看、参加驻在单位党组织会议等形式,及时了解监督单位的基本情况、权力配置、运行和廉政风险分布情况。强化源头防范、制度规范,积极向驻在单位和监督单位提出工作建议。

 半年来,向监督单位班子成员发放落实党风廉政建设“两个责任”提醒单6人次。分别与市卫健局、医保局、红十字会的班子成员进行了面对面沟通,要求他们按照一岗双责工作要求,主动履行两个责任;单独约谈了7名机关科室负责人,分析风险点,要求他们在工作中履职尽责,严守纪律底线、不碰红线。

 (二)重监督,进一步落实“三转”要求

 派驻纪检组履职以来,紧紧围绕监督第一职责定位,认真落实“转职能、转方式、转作风”的要求,充分发挥探头和前哨的作用,紧盯 “关键少数”,掌握重点人和事,深化运用监督执纪“四种形态”,把监督抓在日常,严在经常,防微杜渐、抓早抓小,推进监督单位纪律和作风建设更好发展。

 全面摸排重点领域和关键环节与党风廉政密切相关的风险点,突出日常监督检查,并把监督落实中央八项规定精神、党风廉政建设社会评价、扫黑除恶、民营医疗机构不正之风专项整治等作为工作重点。运用微信公众号、微信群、QQ群等媒介,将纪律作风要求、节假日廉政注意事项等方面向监督单位进行提醒,同时,结合医疗卫生行业的实际情况,不定期抽查乡镇(中心)卫生院、社区卫生服务中心的值班情况。及时在监督单位醒目位置张贴了监督举报公示牌,注明了举报电话、举报邮箱。进一步查究 “四风”、整治不作为、慢作为、乱作为等突出问题。主动关注、积极跟进各单位对人事调配、重大项目、重大资金、重大决策执行情况的监督检查,预防在前、防微杜渐。

 半年来,纪检组对党风廉政建设社会评价排名靠后的两家单位进行了集中约谈,督促其落实责任、细化措施,早打翻身仗。对涉及独生子女奖扶、计划生育家庭奖扶、计划生育特扶和卫生扶贫基金惠农惠民政策“一卡通”落实情况进行了监督检查。严肃查处了等案件。

 (三)抓教育,进一步严守纪律底线

 “党纪严于国法,必须让纪律成为管党治党的尺子、不可逾越的底线”、“把纪律建设摆在更加突出位置,坚持纪严于法、纪在法前,用纪律管住全体党员”,这是中纪委六次全会工作报告中作出的科学论断。派驻纪检组始终坚守底线思维,抓住纪律这条“红线”,层层传导压力,督促监督单位党组织和党员干部树立纪律意识、规矩意识,推动干部作风进一步转变。

 结合行业特点,督促监督单位开展常态化、制度化的政治理论、党风廉政、法纪知识等的学习;采取将监督单位中层以上的干部请出去到党风廉政建设教育基地开展警示教育,邀请专家讲廉政党课;结合下发的警示教育专题片中典型案例的学习,深入开展谈心谈话,让党员干部以案为镜,强化了党员干部“遵章守纪、廉洁从政”的规矩意识和底线意识。通过上廉政党课,教育引导党员干部做到学思用贯通、知信行统一。派驻纪检组成立以来,及时对开展的工作情况形成信息材料上报市纪委宣传部,借助媒体力量把党员干部的言行举止、思想动态晾晒在媒体、网络的有效监督之内,进一步深化党员干部知敬畏、存戒惧、守底线的信心和决心。

 派驻纪检监察组半年工作总结

 2020年4月25日,我兼任***项目部纪检监察员,在纪检监察工作方面主要负责项目部的党风廉政、纪检监察等工作。这半年里,我在党风廉政建设工作实践中紧密结合"三个代表"重要思想,围绕项目施工管理中心任务,着重抓了党风廉政建设工作,为促进依法、依规开展各项工作起到了一定的监察管理作用。

  一、 加强自身政治理论学习。

 我深知,作为一名基层纪检监察员肩负的责任非常重大,只有自身具有较高的综合素质,才能保证所内纪检监察工件的顺利开展。因此,我利用业余时间学习纪检业务知识、党的知识和习近平总书记系列重要讲话,结合纪检监察工作的实际,实践三个代表重要思想。半年里,我学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,参加了国资委干部教育网历时一个月的网络自学培训,期间学习了《“三严三实”与共产党员的修养》、《永葆清正廉洁的政治本色》、《转变作风是从严治党的重要组成部分》等,加强了对党风廉政建设和反腐败工作的认识,提高了自己纪检监察工作能力,为开展工作提供了坚强有力的保证。

  二、 加强职工思想政治教育工作。

 利用党员大会、中心组学习、“两学一做“学习教育活动,开展党风廉政学习和有关政治思想学习,组织全体党员、入党积极分子学习了党章、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、川纪发【2015】7号《四川省党风廉政建设纪委监督责任追究办法(试行)》 ,川国资纪〔2015〕61号 关于10起国有企业违纪违法典型案件的通报,公司2016年党风建设和反腐败工作要点,通过这一系列的学习,使职工进一步提高了对加强党风廉政建设和反腐败工作的认识,自觉遵守党风廉政建设的各项规章制度,坚决同腐败现象作斗争,保持了党员及领导干部应有的廉洁奉公形象,从思想意识上起到一定的警示和引导作用。

 项目领导班子对“三重一大”集体决策制度高度重视,通过组织专题学习等形式,在各部门中进行广泛宣传,传达贯彻“三重一大”决策制度的重要意义和精神。同时通过学习掌握上级各种重要文件和精神,如《公司“三重一大”主要事项决策流程管理办法》、《公司“三重一大”决策制度实施细则》、“公司“三重一大”决策制度的指导意见》等文件,并结合实际,及时贯彻落实。

  三、 建立健全了相关规章制度。

 建立健全了“三重一大”民主决策制度和实施细则、领导班子民主生活会制度、党政联席会议制度、派驻纪检监察员的工作职责等规范性文件。从制度上加强项目部效能监察工作,加强三重一大决策管理,使项目部各项重大工作民主化,规范化,制度化。

 同时还协助制定了《项目经理部工程分包管理办法(试行)的通知》、《备用金管理办法》、《招待费管理办法》等管理制度。

 实行项目经理总负责,分管领导一岗两责制度,把党风廉政建设和反腐败工作贯彻到日常管理工作中。结合分公司党风建设和反腐败工作要点,层层签订了党风建设工作责任书十三份和反腐败工作责任书十八份。

 制订《党风廉政工作责任制》,明确领导及各部门员的党风廉政责任,并将党风廉政建设及反腐败工作纳入了目标管理,与精神文明工作相结合,做到同考核、同奖励、实现奖惩兑现。

  四、 充分发挥纪检监察员的监督管理作用,尽职尽责地做好纪监察工作。

 积极参与项目部涉及“三重一大”相关事项的会务等10次,对工作安排及重大事项的决定发表自己的意见,并如实做好会议纪录。

 组织协调开展效能监察工作、保廉合同验收工作,重点督促项目部相关业务部门做好工程分包、设备物资采购、租赁、废旧物资处理等重要领域和关键环节的效能监察和风险防控工作。先后参加了重大设备物资采购一次、合同审核三次。对合同、物资方面的保廉合同进行统计,目前共有16份保廉合同,下半年将陆续开始验收工作。对10项采购进行了招标监督情况表的统计。

 积极完成上级交办的工作任务。参与相关部门开展《关于开展领导人员特定关系人违规分包工程(设计外委、装备制造外协)专项治理的通知》;《关于对2020年度公司督查和审计发现的违规问题处理意见》;《关于开展设备物资安全管理自查自纠整治活动的通知》;《关于对照集团巡视发现问题开展自查自纠工作的通知》等工作。

 参与党员和领导干部的评议、考核,按“三重一大”有关规定对拟提拔的5名中层干部进行廉洁鉴定。

 参与安全质量环保部门对施工现场进行安全监督。

 积极做好来访信件的调查处理工作,做好信件登记及情况调查记录,对群众来信来访做到了事事有交代、件件有落实。

 5月15日圆满处理项目部外协队员工上访事件一次,没有使矛盾扩大,员工满意而归。

 利用开展创建“党员先锋队”“党员先锋岗”活动,充分发挥党员的先锋模范作用,以及党员在项目急、难、险、重、新任务中生力军和先锋队的作用。从正面提供了学习的榜样。

 在项目部党支部的组织领导下,按照分公司党建工作的要求,协助党支部每月组织班子成员和骨干进行中心组学习。积极组织全体党员参加 “两学一做”学习的活动,认真学习党章、习近平系列讲话,积极开展党员创先争优活动,争做优秀党员,不断提高反腐防腐的意识。

 坚持礼品礼金上交登记制度,对工作人员上交的礼品礼金及时做好了登记与上报。

 项目部从开工至今没有收到群众举报,没有违纪、违法案件的发生。

 以上是我在纪检监察岗位上所做的工作。由于我接触纪检监察工作时间不长,工作中还有很多不足之处,敬请各位领导和老师能够提出宝贵意见,我一定虚心接受,认真改正,在今后的工作中吸取经验,争取把工作做得更好。

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