主任、副主任护师职后教育目标、培训计划及考核标准
来源：普通话 发布时间：2020-09-08 点击：
主任、副主任护师职后教育目标、培训计划及考核标准
（1 1 ）教育目标 ：以了解国内、外护理发展趋势，学习新理论、新知识、新业务、新方法，更新知识，掌握信息，拓展思维，提升专业水平和管理组织能力为主。
（2 2 ）培训计划 ：以自学文献书籍、博览护理杂志为主渠道。参加高质量的学习研讨班，国内外参观、学习进修、实地考察、锻炼等。
（3 3 ）考核标准 ：
①每年主办或承办国家继续教育或市级继续教育项目 1～2 项，并亲自承担课程。
②每年承担全院护理人员业务讲座一次。
③每年发表学术论文至少 2～3 篇（核心期刊）。
④每年进行护理查房 1～2 次。
⑤主持或参与护理科研项目至少 1 项。
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