年度民主生活会召开情况报告

下面是小编为大家整理的年度民主生活会召开情况报告,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

年度民主生活会召开情况报告5篇

年度民主生活会召开情况报告篇1

关于领导班子专题民主生活会的情况报告

根据学习实践活动领导小组办公室《关于在分析检查阶段开好领导班子专题民主生活会的通知》精神，我校在认真学习反思、广泛征求意见、撰写剖析材料的基础上，于5月18日上午召开了学校领导班子民主生活会。会议由党支部书记王智兴同志主持。由于会议准备充分，大家紧紧围绕主题，放下包袱，消除顾虑，畅所欲言，认真开展了批评与自我批评，达到了预期目的。现将这次民主生活会情况报告如下:

一、高度重视，准备充分。

中心小学深刻认识到这次生活会的重要性和必要性，对开好这次民主生活会高度重视，会前专门研究部署，做好充分准备。

1、认真组织学习、动员。中心小学坚持把学习贯穿始终的原则，在前一阶段学习调研的基础上，进一步组织好学习活动。安排专门时间，组织广大教师精读必读书目，认真学习全国、全省、全市、全区“两会”精神，学习胡锦涛总书记等中央领导同志关于学习实践活动的重要指示精神。通过深化学习，使广大教师进一步增强了信心，开阔了眼界、开阔了思路，提高了创新思维的能力，提高深化改革、推动发展的能力，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，做到认识上理解、感情上认同、行动上主动、意志上坚定。

2、广泛征求教师意见，如实反馈。学校向全体教师发放征求意见表，征求教师意见。经过梳理，大家主要就学校领导班子自身建设、工作作风、廉政建设、工作实绩以及教师活动、教师管理等问题提出了一些意见和建议。学校领导班子整理后向学校中层以上干部和全体教师进行了反馈。

3、认真撰写发言提纲，深刻进行自我剖析。领导班子成员在自觉学习有关文件的基础上，根据民主生活会的主题及教师所提的意见，重点检查了责任心不强，敷衍应付的问题；
心浮气躁，工作不扎实，工作效率低下的问题；
创新意识淡薄，办学理念前瞻性弱的问题；
工作中缺乏统筹兼顾，合理调配的问题。反思问题查根源，撰写自我剖析材料。

4、开展谈心活动，坦诚交流思想。按照学校谈心工作安排，领导班子成员与教师谈心，对其思想、工作情况作出适当的评价，并着重指出各人存在的缺点和问题。通过谈心，努力提高领导班子成员的思想认识，使班子成员从内心重视这次会议，真正将民主生活会摆到自己的重要工作日程上来。

二、气氛和谐，剖析深刻。

1、民主评议坦诚、健康。领导班子成员本着互相帮助、共同提高的原则，积极认真地开展批评与自我批评，进行民主评议。大家在评议中坦诚相见，客观中肯地提出意见和建议。既勇于剖析自己，又敢于批评他人；
既充分肯定成绩，又重点指出问题。大家一致认为，有问题存在是在所难免的，关键是要勇于正视问题，摆正问题，将整改措施落到实处。以积极进取的精神，以求真务实的作风，塑造领导班子的新形象。

2、自我剖析全面、深刻。每位班子成员都能紧密联系自己的思想和工作实际，实事求是，找思想作风中的不足，找工作实践中的差距，找存在问题中的教训，明确了自己今后的努力目标和整改措施。

3、会议气氛民主、和谐。班子成员在会上重点谈实质性问题，重点找思想差距，使得民主生活会始终在民主、和谐的气氛中进行。

会议最后，校长向大家提出四方面具体要求：一是要立足创新抓发展，在创新中不断完善；
二是要是完善制度，强化监督执行力度；
三是强化学习，提高自身理论水平，增强业务能力；
四是努力工作，力争各项工作有突破，有亮点。

三、强化整改，措施得力。

民主生活会后，中心小学针对班子存在问题，制定了整改措施，加强整改力度。

1、加强学习教育，努力提高理论水平和实践的能力。一是完善学习制度。合理安排学习和工作时间，妥善处理工作和学习的矛盾，开展工作交流，形成认真学习的风气、求真务实的风气。二是始终保持无私奉献的优良传统。甘于奉献，吃苦耐劳，任劳任怨，始终保持昂扬向上的精神状态，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，始终坚持高标准、严要求，做到不等不靠、不推不拖，大事不误、小事不漏。

2、转变工作作风，切实提高办学质量。从领导班子做起，牢固树立群众观念，深入基层调查研究，认真察实情、讲实话、办实事，从群众反映的热点、难点问题抓起，帮助群众解决实际问题，努力克服形式主义，力戒空谈，狠抓落实。

3、加强沟通理解，增强凝聚力和战斗力。按照政治上的关心，思想上的沟通，生活上的体贴的原则，加强班子成员之间、班子成员与教师之间的思想交流和谈心，增进相互之间的了解与信任，尽力解决教师在工作、生活上的实际困难，切实增强领导班子的凝聚力和战斗力。

年度民主生活会召开情况报告篇2

民主生活会自查情况

民主生活会自查情况 篇一 上个星期我们支部进行了一次“批评与自我”民主生活会。在看到各位学姐学长们广泛地进行了自我批评和他评后，我进一步地看到自己的不足与缺点。

自从来到湖经后，虽然中间我有过退缩，但是在这个积极向上的集体中，我得到了组织的培育、领导的关心和同志们的热心帮助，为自身进一步加强党性修养，提高政治素质起到了积极的作用。

在对照党章规定的党员义务和对党员的基本要求，并参照会议上大家的积极发言和周书记的探讨后，我发现自己在思想上还有较大差距，我对问题产生的原因和解决办法进行了客观的分析，现就以下几个方面向组织进行思想汇报：

一、存在的主要问题

1、自我要求不够，学习有待加强。工作主动性不够，对自身的要求不够高，目标定的过低，处理事情方法比较简单。工作热情不够，水平有限。平时学习内容不系统不全面，运用理论指导实践促进工作上还有差距。

、没有充分起到模范带头作用。自己是一名共产党员，平时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。学习和活动都不是很积极，参加集体活动少，服务意识不够。

、批评与自我批评不够。一般安于现状，很少展开自我批评，对自身的缺点认识不足，不够深入。片面地认为既不违反校纪校规，又无考试作弊，就没有什么问题。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病。对批评与自我批评认识片面，反映出我的态度的不够端正。

、沟通不够。平时本不爱多说话或与人交流的毛病，在与党员同志和老师方面更突出。本来自己存在的问题很多，再又不积极解决，也不与同志和老师交流，导致问题进一步加大、激化，带来了更严重的后果。

二、产生问题根源

1、先进性标准不高，对自身的要求过低，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。没有学习计划性、前瞻性，遇到什么学什么，造成做事的被动局面。

、不够深入，不能举一反三。就像周书记说的一样，知识不能融会贯通。理论知识太少，没能主动学习，加强学习。

、在面对困难的时候内心不够强大，有时会把困难放大了看，打击了积极性，做事畏首畏尾，不能放开。

三、整改措施和方向

1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，树立科学的的世界观、人生观和价值观。还要进一步提高加强学习的自觉性，克服思想上的懒惰性。

、加强批评与自我批评，虚心向老师、向同志学习，向优秀党员同志学习，培养优良的工作和学习品质。

、进一步严格要求自己。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，时时处处严格约束自己，不断的加强自身的党性修养，自觉遵守各项规章制度，规范自己的行为。

、加强与同志和老师们的沟通、交流，悉心吸取意见建议，促进自身发展。

、积极参加集体活动，在活动中去更好的更多的帮助他人。强化自己的服务意识，发扬党员不怕苦不怕累的精神，以真诚的心去关怀他人，让大家切实体会到党员的存在。

以上是我对自己的党性分析，我对自身的认识可能还不够深刻，还有其他的问题没有意识到，但我会在今后的生活学习中，按照党章的规定严格要求自己，加强对党的学习，努力提高理论水平，提升自己的精神境界，增强服务意识，更好的为周围的同学服务。

民主生活会自查情况 篇二 各位领导：
按照民主生活会的要求，我对自己在税收工作、党风廉政建设和工作作风等方面的情况做以简单汇报，并进行自我批评，欢迎各位领导和同志们给予批评帮助，我将以积极诚恳的态度虚心接受，认真整改。

文秘部落

一、工作中存在的问题

今年以来，我能够按照区委、区政府和市地税局的要求，以求真务实的工作态度，紧紧围绕中心工作，认真组织开展我局的各项工作，特别是保持*党员先进性教育活动，取得了一定成效，但也存在着一些问题，具体表现在以下几个方面：

(一)在工作作风上

1、工作缺乏创新。从实际工作中看，自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但从目前看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，还没有完全脱离过去的老路子，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。具体到组织收入方面，一是力度有所弱化，致使干部不敢有所作为。二是对一些税源调查不准确。三是欠税、漏税现象时有发生民主生活会自查报告精选3篇民主生活会自查报告精选3篇。

、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表现在以下两个方面：一是浮在上层时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少，总感到基层那点事自己都经历过，都比较清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆，多是以听汇报为主，对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨!。调研时与主管领导交流的多，与具体工作人员和其他领导沟通的较少，也没能更多地深入到职工群众中，沟通思想、交换意见，总认为下次不忙时再说。可工作一忙起来，就又把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上。二是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据基层的实际情况，很好结合，使基层工作出现忙乱，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效

(二)在党风建设方面

对党员干部廉政教育上，存在着抓得不实、形式多、具体指导少等现象民主生活会自查报告精选3篇工作报告。有时只注重开了多少会，下发了多少文件，提出多少要求，而忽视了具体工作的指导，导致有些教育活动，有好的开头，没有达到预期效果。在廉洁自律上，存在要求不严现象。按照 “两个务必”的要求，对照自己的工作和生活进行自查，我认为作为局长，必须严格要求自己和家人及身边工作人员时刻注意言行举止，自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比如在接待上级领导和横向沟通上，有时感觉过于苛刻有伤感情或碍于面子，出现过超标准接待问题，现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。

(三)在思想工作方面

存在着说的多，具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中，还是平时工作安排中，会议讲话里，都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边，说的比较多，而在具体工作中体现的不够。主要表现在对解决群众实际问题不够到位，党的民主生活会开得少，批评与自我批评开展得不够及时等。

(四)在组织工作方面

虽然在2005年确定了“搭建一个平台，夯实三个基础，实现两个上水平”的工作目标，以及“单项工作争一流，整体工作进位次，基层建设创一流”的工作要点，但在具体的实施方面，存在着落实不够好的问题民主生活会自查报告精选3篇民主生活会自查报告精选3篇。

在以往的工作中，我有时犯急躁情绪，伤害了部分同志的感情，挫伤了一些同志的积极性，在今后的工作中，我力争做到急而不躁，为创建和谐机关做好表率作用。

二、针对上述问题，我准备采取的措施是：

(一)进一步转变工作作风，加大抓落实力度!。在落实各项工作中，我首先要与领导班子要统一思想，深入基层、在认真调查研究的基础上，制定切实可行的措施、办法，坚定一抓到底的信心和决心;同时做好督导，对抓落实过程中出现的问题，要充分重视，及时采取有力措施加以解决，切忌官僚主义、本本主义。另一方面，要严明工作纪律，以制度管人，把局内项工作真正落到实处，严格落实奖惩，做到奖罚分明，在全局营造真抓实干的良好氛围。

(二)进一步提高对*理论学习重要性的认识，把学习制度长期坚持下去，增强学习的自觉性，在不断提高自身*理论水平的同时，注重将理论与工作实践相结合，提高运用理论指导实践的能力。

(三)进一步加强民主集中制的落实，不搞“一言堂”，遇重大决策广泛征求各方面的意见，特别是中层干部和一般同志的意见;同时，领导班子将采取多种形式，多与同志们谈心、交心，并加强班子成员内部的思想交流，增强整体决策的科学性和准确性民主生活会自查报告精选3篇工作报告。

(四)树立“从我做起，开拓创新”的思想，养成勤于思考的习惯，有意培养创新思维的能力;对各项工作的落实要敢想敢为，积极研究新情况，解决新问题，闯出新路子，突破仅停留在抓工作的落实上，而是要创造性地开展工作，增强工作的主动性和自觉性。充分调动全体干部的主观能动性，广泛征求基层对各方面工作的意见和建议，动员全体干部开动脑筋，献计献策，最终，研究制定全局性的中长期发展目标，力争在工作创新方面取得突破。

三、对其他班子成员的评价 ***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，对分管的工作能够认真去调研，积极主动地去完成，工作扎实认真，任劳任怨，有股老黄牛的精神，但有时由于工作量大，时间紧，常有急躁情绪。

***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，能够深入基层，与同志们打成一片，工作积极主动，但有时有不担责任的现象。

***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，协调各方面的能力较强，与同志们打成一片，但有时有工作不到位的现象。

***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，工作认真负责，但有时有松懈的状况。

民主生活会自查情况 篇三 各位领导：

按照民主生活会的要求，我对自己在税收工作、党风廉政建设和工作作风等方面的情况做以简单汇报，并进行自我批评，欢迎各位领导和同志们给予批评帮助，我将以积极诚恳的态度虚心接受，认真整改。

一、工作中存在的问题

今年以来，我能够按照区委、区政府和市地税局的要求，以求真务实的工作态度，紧紧围绕中心工作，认真组织开展我局的各项工作，特别是保持共产党员先进性教育活动，取得了一定成效，但也存在着一些问题，具体表现在以下几个方面：

(一)在工作作风上

1、工作缺乏创新。从实际工作中看，自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但从目前看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，还没有完全脱离过去的老路子，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。具体到组织收入方面，一是力度有所弱化，致使干部不敢有所作为。二是对一些税源调查不准确。三是欠税、漏税现象时有发生。

、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表现在以下两个方面：一是浮在上层时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少，总感到基层那点事自己都经历过，都比较清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆，多是以听汇报为主，对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与主管领导交流的多，与具体工作人员和其他领导沟通的较少，也没能更多地深入到职工群众中，沟通思想、交换意见，总认为下次不忙时再说。可工作一忙起来，就又把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上。二是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据基层的实际情况，很好结合，使基层工作出现忙乱，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。

(二)在党风建设方面

对党员干部廉政教育上，存在着抓得不实、形式多、具体指导少等现象。有时只注重开了多少会，下发了多少文件，提出多少要求，而忽视了具体工作的指导，导致有些教育活动，有好的开头，没有达到预期效果。在廉洁自律上，存在要求不严现象。按照 “两个务必”的要求，对照自己的工作和生活进行自查，我认为作为局长，必须严格要求自己和家人及身边工作人员时刻注意言行举止，自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比如在接待上级领导和横向沟通上，有时感觉过于苛刻有伤感情或碍于面子，出现过超标准接待问题，现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。

(三)在思想工作方面

存在着说的多，具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中，还是平时工作安排中，会议讲话里，都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边，说的比较多，而在具体工作中体现的不够。主要表现在对解决群众实际问题不够到位，党的民主生活会开得少，批评与自我批评开展得不够及时等。

(四)在组织工作方面

虽然在2005年确定了“搭建一个平台，夯实三个基础，实现两个上水平”的工作目标，以及“单项工作争一流，整体工作进位次，基层建设创一流”的工作要点，但在具体的实施方面，存在着落实不够好的问题。

在以往的工作中，我有时犯急躁情绪，伤害了部分同志的感情，挫伤了一些同志的积极性，在今后的工作中，我力争做到急而不躁，为创建和谐机关做好表率作用。

二、针对上述问题，我准备采取的措施是：

(一)进一步转变工作作风，加大抓落实力度。在落实各项工作中，我首先要与领导班子要统一思想，深入基层、在认真调查研究的基础上，制定切实可行的措施、办法，坚定一抓到底的信心和决心;同时做好督导，对抓落实过程中出现的问题，要充分重视，及时采取有力措施加以解决，切忌官僚主义、本本主义。另一方面，要严明工作纪律，以制度管人，把局内项工作真正落到实处，严格落实奖惩，做到奖罚分明，在全局营造真抓实干的良好氛围。

(二)进一步提高对政治理论学习重要性的认识，把学习制度长期坚持下去，增强学习的自觉性，在不断提高自身政治理论水平的同时，注重将理论与工作实践相结合，提高运用理论指导实践的能力。

(三)进一步加强民主集中制的落实，不搞“一言堂”，遇重大决策广泛征求各方面的意见，特别是中层干部和一般同志的意见;同时，领导班子将采取多种形式，多与同志们谈心、交心，并加强班子成员内部的思想交流，增强整体决策的科学性和准确性。

(四)树立“从我做起，开拓创新”的思想，养成勤于思考的习惯，有意培养创新思维的能力;对各项工作的落实要敢想敢为，积极研究新情况，解决新问题，闯出新路子，突破仅停留在抓工作的落实上，而是要创造性地开展工作，增强工作的主动性和自觉性。充分调动全体干部的主观能动性，广泛征求基层对各方面工作的意见和建议，动员全体干部开动脑筋，献计献策，最终，研究制定全局性的中长期发展目标，力争在工作创新方面取得突破。

三、对其他班子成员的评价

***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，对分管的工作能够认真去调研，积极主动地去完成，工作扎实认真，任劳任怨，有股老黄牛的精神，但有时由于工作量大，时间紧，常有急躁情绪。

***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，能够深入基层，与同志们打成一片，工作积极主动，但有时有不担责任的现象。

***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，协调各方面的能力较强，与同志们打成一片，但有时有工作不到位的现象。

***局长：能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，工作认真负责，但有时有松懈的状况。

年度民主生活会召开情况报告篇3

民主生活会情况总结

民主生活会情况总结

根据区委组织部、区纪委关于召开20xx年度党员领导干部民主生活会的要求，老干部局结合工作实际，于20xx年12月16日上午，在二楼小会议室召开了以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题的民主生活会。较为圆满地完成了领导班子民主生活会的各项日程，并取得了一定的成效。现将召开民主生活会的主要情况报告如下：
 

一、认真研究、精心部署、做好充分的准备  

我支部收到《关于召开20xx年度党员领导干部民主生活会的通知》后，及时召开支委会进行认真学习、研究，结合老干部局的工作实际，制定了具体方案，并于20xx年12月12日发放了征求意见表，向老干部征求了意见。确定了参加民主生活会的人员范围、开会时间。老干部局局长、党支部书记王颖春同志根据文件要求学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规。根据学习体会撰写了民主生活会个人发言材料，并对个人廉洁自律情况进行了公示。

 

二、会议的基本情况  

老干部局全体职工和部分老干部共19人参加了会议。会上，与会党员老干部认真学习了扎组发[20xx]5号《关于召开20xx年度党员领导干部民主生活会的通知》文件精神。在学习文件、领会文件精神的基础上，王颖春同志做了发言。王颖春同志联系自身工作实际，分别总结了落实党风廉政建设责任制、落实民主集中制、执行重大事项报告和廉洁从政等方面的情况，认真检查自身在党风廉政建设方面存在的突出问题，深刻剖析思想根源，提出了具体的整顿措施。与会的老干部就王颖春同志的廉洁自律和老干部局的党风廉政建设工作进行了评议。对王颖春同志“剖析自己不怕严、听取意见不怕“刺”，亮出问题不怕丑，触及思想不怕痛”的精神提出了表扬。

 

这次民主生活会自始至终处于“团结—批评—团结”的原则立场上，做到“知无不言，言无不尽，言者无罪，闻者足戒”，把存在的问题摆到桌面上来讲，真正讲到了点子上，说到了要害处，会议开得严肃、活泼、轻松，达到了较好的效果  

三、存在的问题

 

根据民主生活会上老同志的发言和领导干部廉洁自律民主测评表的反馈意见，我局总结了工作中存在的不足：

 

一是密切联系群众还需加强。在老干部管理和服务中还需做更多、更具体的工作，缺少创新的工作思路，习惯于延用稳当的老办法、老思路。需要经常深入到老干部中去，了解老干部的思想动态和心里诉求，为建设和谐稳定的扎区努力工作  

二是缺乏与时俱进的创新精神。习惯于凭经验办事情，凭老方式老办法想问题，主动性、创造性需进一步加强，汲取新鲜经验、探索新路子还不够  

三是厉行节约还需巩固。提倡节约，反对浪费的工作还不够细致，只限于水电的节约上，没有深入挖潜  

四、今后工作的努力方向

 

1、增强执政为民的理念。通过多种内容的学习，着力提高执政能力，不断加强联系群众的水平。要把密切联系群众作为各项工作发展的核心推动力，在实际工作中，要站在建设和谐社会的整体利益上来考虑问题，不断增强服务意识和服务精神，创新老干部的管理方式，将党的老干部工作落实、做好。

 

2、坚持解放思想，实事求是的思想路线，以创新精神推进老干部工作。从自身做起，身体力行，一方面，坚持自觉、严格遵守廉洁自律的有关规定，努力管好自己、树好形象;另一方面，要勤于思考，勇于探索，敢于创新，以与时俱进的思想观念做好本职工作，积极推动老干部工作不断向前发展。

 

3、强化管理和宣传教育，树立牢固的勤俭节约光荣，铺张浪费可耻的政绩观，从细微之处着手，严格控制水电费和其它不必要的支出，将有限的经费用到实处，为老干部服务。

年度民主生活会召开情况报告篇4

关于重选厂领导班子民主生活会的情况报告

根据公司《关于在各二级单位领导班子中认真开好专题民主生活会的通知》，我厂在认真学习反思、广泛征求意见、撰写剖析材料的基础上，于12月26日下午召开了厂领导班子民主生活会。会议由党总支书记郭文清同志主持，厂长彭文、副厂长魏频、主管曹革新参会，公司董事长覃佐国、党委委员钟明到会指导。由于会议准备充分，大家紧紧围绕主题，放下包袱，消除顾虑，畅所欲言，认真开展了批评与自我批评，达到了预期目的。现将这次民主生活会情况报告如下:

一、高度重视，准备充分。

重选厂深刻认识到这次生活会的重要性和必要性，对开好这次民主生活会高度重视，会前专门研究部署，做好充分准备。

1、认真组织学习、动员。选矿厂坚持把学习贯穿始终的原则，在前一阶段学习调研的基础上，进一步组织好学习活动。安排专门时间，组织厂领导学习胡锦涛总书记等中央领导同志关于学习实践活动的重要指示精神。通过深化学习，使厂领导进一步增强了信心，开阔了眼界、开阔了思路，提高了创新思维的能力，提高深化改革、推动发展的能力，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，做到认识上理解、感情上认同、行动上主动、意志上坚定。

2、广泛征求员意见，如实反馈。厂部派干事到各工段征求员工意见。经过梳理，大家主要就领导班子自身建设、工作作风、廉政建设、工作实绩、生产管理等问题提出了一些意见和建议。干事整理后向厂领导班子进行了反馈。

3、认真撰写发言提纲，深刻进行自我剖析。领导班子成员在自觉学习有关文件的基础上，根据民主生活会的主题及员工所提的意见，重点检查了责任心不强，敷衍应付的问题；
心浮气躁，工作不扎实，工作效率低下的问题；
创新意识淡薄，管理理念前瞻性弱的问题；
工作中缺乏统筹兼顾，合理调配的问题。反思问题查根源，撰写自我剖析材料。

二、气氛和谐，剖析深刻。

1、民主评议坦诚、健康。领导班子成员本着互相帮助、共同提高的原则，积极认真地开展批评与自我批评，进行民主评议。大家在评议中坦诚相见，客观中肯地提出意见和建议。既勇于剖析自己，又敢于批评他人；
既充分肯定成绩，又重点指出问题。大家一致认为，有问题存在是在所难免的，关键是要勇于正视问题，摆正问题，将整改措施落到实处。以积极进取的精神，以求真务实的作风，塑造领导班子的新形象。

2、自我剖析全面、深刻。每位班子成员都能紧密联系自己的思想和工作实际，实事求是，找思想作风中的不足，找工作实践中的差距，找存在问题中的教训，明确了自己今后的努力目标和整改措施。

3、会议气氛民主、和谐。班子成员在会上重点谈实质性问题，重点找思想差距，使得民主生活会始终在民主、和谐的气氛中进行。

会议最后，董事长覃佐国向大家提出四方面具体要求：一是要立足创新抓发展，在创新中不断完善；
二是要是完善制度，强化监督执行力度；
三是强化学习，提高自身理论水平，增强业务能力；
四是努力工作，力争各项工作有突破，有亮点。

三、强化整改，措施得力。

民主生活会后，选矿厂针对班子存在问题，制定了整改措施，加强整改力度。

1、加强学习教育，努力提高理论水平和实践的能力。一是完善学习制度。合理安排学习和工作时间，妥善处理工作和学习的矛盾，开展工作交流，形成认真学习的风气、求真务实的风气。二是始终保持无私奉献的优良传统。甘于奉献，吃苦耐劳，任劳任怨，始终保持昂扬向上的精神状态，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，始终坚持高标准、严要求，做到不等不靠、不推不拖，大事不误、小事不漏。

2、转变工作作风，切实提高管理水平。从领导班子做起，牢固树立群众观念，深入基层调查研究，认真察实情、讲实话、办实事，从群众反映的热点、难点问题抓起，帮助群众解决实际问题，努力克服形式主义，力戒空谈，狠抓落实。

3、加强沟通理解，增强凝聚力和战斗力。按照政治上的关心，思想上的沟通，生活上的体贴的原则，加强班子成员之间、班子成员与员工之间的思想交流和谈心，增进相互之间的了解与信任，尽力解决员工在工作、生活上的实际困难，切实增强领导班子的凝聚力和战斗力。

重选厂

2011-12-27

年度民主生活会召开情况报告篇5

关于2019年度民主生活会召开情况报告
关于年度民主生活会召开情况报告


XXX党委：
根据XXX《XXX通知》（XXX号）要求，2019年2月13日，我局领导班子召开了2019年度民主生活会。现将有关情况报告如下：
一、精心准备，认真安排
一是深化学习研讨。党总支对开好这次民主生活会高度重视，严格按照市纪委、市委组织部的要求，组织班子成员深入学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点，为开好民主生活会打牢思想基础。二是广泛征求意见建议。采取谈心谈话、座谈走访、设置意见箱、发放征求意见表等多种方式，广泛征求安监局、环保局等相关单位和建设、施工、监理等服务对象、班子成员、党员群众的意见建议。三是精心制定工作方案。明确了会议时间、参加人员、会议议题和相关要求，对会前、会中、会后各项工作进行了详细安排。四是深刻对照剖析。班子和班子成员结合日常工作和会前征求到的意见建议，联系个人思想，撰定了发言提纲。
二、会议召开情况

关于2019年度民主生活会召开情况报告


XXX同志、XXX同志出席会议，XXX同志就如何开好民主生活会提出具体要求。XXX同志代表班子通报了2018年度民主生活会查摆问题整改落实情况及2019年度专题民主生活会准备情况，XXX同志代表班子从聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、认真执行党中央决策部署、对党忠诚老实、担当负责攻坚克难、纠正“四风”问题、廉洁自律等6个方面做对照检查。班子成员按要求从6个方面着手，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，联系本人思想、工作、生活实际，找准找实自身存在的问题，深入具体地进行党性分析，做到落细落小、见人见事，不大而化之、浮在面上，不遮遮掩掩、避重就轻。在自我对照检查的基础上，班子成员相互之间不以提希望代替点问题，不以工作建议代替批评意见，开诚布公、直截了当指出对方存在的问题，做到讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，达到了照镜子、正衣冠，统一思想、明确方向、凝聚力量的目的。
XXX同志对此次民主生活会进行了点评，认为XXX领导班子依照市委、局党委要求，高度重视，准备工作充分，主题突出，程序严谨，气氛和谐，质量较高，开得很成功，是一次严肃认真、团结和谐、求真务实的党内民主生活会。班子成员态度端正、敢于揭短亮丑，即触及了灵魂，又增进了团结，体现了领导带头、坚持了问题导向、贯彻了整风精神，
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起到了提高认识、帮助同志、改进作风的作用。XXX强调，此次民主生活会还存在一些不足之处，比如，工作问题替代思想问题较多，触及思想领域少。下一步，要求XXX领导班子进一步明确召开民主生活会的目的，对大家的提出的批评意见要主动认领，制定整改方案及措施，确保整改取得实效。要统一思想，增进团结，把工作落实到实处，抓好建筑领域各项工作。在以后的工作中要继续加强学习，认真贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，切实加强思想政治教育，坚决维护以习近平为核心的党中央权威。
最后，XXX同志代表XXX领导班子进行了表态发言。一要深化民主生活会成果。针对民主生活会上提出的问题，领导班子逐项研究，列出问题清单，属于班子的问题，班子成员要根据责任分工一一认领；
属于个人的问题要亲自制定可行的整改方案，抓好整改落实，并将整改情况在一定范围内公开，接受群众监督。二要进一步加强领导班子建设。要牢固树立“四个意识”，坚决维护党中央权威、维护习近平总书记权威，确保党中央政令畅通。班子成员要努力在坚定核心意识上、加强学习上、遵纪守规上、廉洁自律上、担当实干上走在前面。三要始终把纪律和规矩挺在前面。班子成员要进一步严明党的组织纪律，坚决服从组织决定。坚持以上率下、以身作则，形成层层示范、上下联动、整体推进各项
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工作有序开展。四要迎难而上主动担当作为。班子成员要以敢啃“硬骨头”、不怕“急难险”的勇气，以脚踏实地、埋头苦干的毅力，把该担的担子担起来，把该负的责任负起来，始终做到务实多干，积极作为，有定力、有担当。五要严格落实全面从严治党责任。班子成员要严格履行“一岗双责”，加强对分管领域党建工作的督促指导。注重家庭、家教、家风，管好亲属和身边工作人员。


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