党委理论中心组学习《习近平谈治国理政》第三卷研讨发言

来源:三支一扶 发布时间:2020-08-15 点击:

 党委理论中心组学习《习近平谈治国理政》第三卷研讨发言

 《习近平谈治国理政》第三卷,为广大党员干部全面系统 学习、理解、掌握习近平同志关于全面从严治党重要论述提供 了重要指南。近期通过研读,深受启发、深有体会。下面,结 合工作实际,谈几点想法,不当之处,敬请批评指正。

 一、全面从严治党,基础在“全”,必须从党的建设整体

 性、系统性来认识和把握

 协调推进“四个全面”,最根本的是坚持党的领导不动摇。

 必须充分认识和把握规律,注重统筹兼顾,切实增强全面从严治党的系统性、整体性、协同性。

 一是在范围上要做到“全覆盖 ”

 《党章》规定:“党的中央、地方和基层组织,都必须重 视党的建设”“不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党 内外群众监督的特殊党员。”党的各级组织和全体共产党员, 没有任何的特殊和例外,都必须全面从严要求,形成全覆盖的 管党治党格局。

 二是在内容上要做到“全方位”

 全面从严治党之“全面”涵盖了党的思想建设、

 组织建设、 作风建设、反腐倡廉建设和制度建设的各个领域。全面从严治党,就是要对从严治党进行系统谋划和整体部署,特别要把制度建设的要求落实到从严治党的各个方面、各个环节,推动各项工作举措常态化、长效化,构建起全方位的管党治党体系。

 三是在周期上要做到“全过程”

 中国共产党是中国特色社会主义事业的坚强领导核心,全 面从严治党就永远在路上,要始终保持从严治党的延续性,切 实担当起全过程的管党治党责任。

 二、全面从严治党,要害在“严”,必须把“从严”贯穿

 于党的建设的各方面和全过程

 习近平总书记强调,“世间事,做于细,成于严。从严是 我们做好工作的重要保障。”全面从严治党,必须把“严”贯 穿党的建设各方面和全过程,持之以恒,久久为功。

 一要坚持从严治吏

 习近平总书记指出:“党要管党,首先是管好干部;从严 治党,关键是从严治吏。”要坚持以严格标准、严密程序、严 明纪律教育管理,抓住“关键少数”,从严培育、从严选拔、 从严教育、从严管理各级领导班子和领导干部,确保各级领导 干部特别是“一把手”既履行好管党治党的主体责任,又成为 被监督管理的

 对象;既严以律己,又接受他律。

 二要严明政治纪律

 政治纪律是各级党组织和全体党员在政治方向、政治立场、政治言论和政治行为等方面必须遵守的规则,是党最重要的纪律。要充分认识严明党的纪律的重要性和必要性,采取有力措施,促使党员干部严守党的政治纪律和政治规矩,做政治上的“明白人”。

 三要 严肃党内政治生活

 全面从严治党,最根本的是按照党内政治生活准则和党的 各项规定办事。要不折不扣贯彻落实党的民主集中制、“三会 一课”、批评与自我批评等党内政治生活制度,增强党内政治 生活的政治性、原则性和战斗性。

 四要严抓作风建设

 党的作风关系人心向背,关系事业成败,关系党的生死存 亡。作风建设永远没有休止符。要及时解决影响党的创造力、 凝聚力、战斗力的问题,以抓长的决心、抓细的耐心、抓常的 韧劲,坚持不懈,一抓到底,形成作风建设新常态。

 五要严厉惩治腐败

 要始终保持反腐败高压态势,使纪律真正成为带电的“高压线”,以铁的纪律保持党的先进性和纯洁

 性,回应群众期盼、凝聚党心民心。

 三、全面从严治党,关键在“治”,必须把“治理”作为

 党的建设的根本性要求

 我们党只有通过有效的自我治理,增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,才能将中国特色社会主义伟 大事业不断推向前进。

 一要解决“治什么”的问题

 要以问题为导向,深入查找不严不实的问题,切实治理党 自身存在的突出问题。

 二要解决“重点治谁”的问题

 只要抓住“关键少数”,就真正抓住了党风廉政建设和反 腐败斗争的“牛鼻子”。

 三要解决“谁来治”的问题

 要全面落实各级党委(党组)的主体责任和纪委(纪检组)

 的监督责任,守好“主阵地”、种好“责任田”。

 四要解决“靠什么治”的问题

 要通过规范的制度、严明的纪律约束干部,使干部心有所 畏、言有所戒、行有所止,使各级党组织和全体党员、干部都 按制度办事、按角色做人。

 四、全面从严治党,核心在“实”,必须以求真务实作风

 推动管党治党不断取得实效

 一切难题,只有在实干中才能破解;一切机遇,只有在实 干中才能把握。全面从严治党,要从实处着手,不断出实招、 下实力、求实效。

 一要在思想建党上见实效 要抓好思想教育这个根本,促进党员干部加强理论修养、政治修养、道德修养、法治修养、纪律修养、作风修养,增强 党员干部对中国特色社会主义的思想认同、理论认同、情感认 同,始终坚守共产党人的精神家园。

 二要在制度管党上见实效

 要坚持制度管党与依法执政结合起来,建立健全管党治党 的制度体系,把权力关进制度笼子里。

 三要在政治生态上见实效 要把营造良好从政环境和政治生态作为深化党的作风建设 的一项重要任务下大气力来抓,切实解决好党员干部的价值追 求、思想作风、行为规范的问题,推动形成干部清正、政府清 廉、政治清明的良好政治生态环境,实现政治生态的“山清水 秀”和“政通人和”。

 四要在推动发展上见实效 经济工作是中心,党的建设是核心。。推进全面从严治党, 要坚持围绕中心、服务大局,围绕发展抓

 党建、抓好党建促发展,主动担当起推动改革发展、增进民生福祉的责任,用经济社会发展的实际成果检验全面从严治党的成效,以全面从严治党的成效保障和促进经济社会发展。

 我的发言完毕,谢谢大家。

 全县 2020 年上半年招商引资工作总结

  上半年以来,全县各级各部门,把招商引资工作作为“天字号”工程来抓,按照县委、县政府的统一部署,精心组织,狠抓工作落实,招商引资上项目成效显著,达到了时间过半、任务过半的总体要求。上半年,全县共引进项目434个,实际到位资金10.4亿元,其中一产项目27个,项目资金4054万元,占3.9%;二产项目274个,项目资金59276万元,占57%;三产项目104个,项目资金23297万元,占22.4%;专项资金项目29个,项目资金10433万元,占10.3%;金融贷款6645万元,占6.4%。按投资规模划分,300万元以下的项目328个,300--499万元的项目47个,500--999万元的项目37个,1000万元以上的项目22个。

  总结分析上半年全县招商引资工作,有以下几个特点:

  一、加强组织领导,工作指导思想明确今年招商引资任务较往年重,甚至是超常规的重。全县各级领导解放思想、高度重视,始终把招商引资作为各项工作的重中之重来抓,变压力为动力,不等不靠,想方设法,创造性地开展招商引资活动,做到招商引资领导、时间、精力、物力四集中。县委、政府多次召开招商引资工作促进会、现场会,县招商引资工作领导组经常召开专题会议研究布署招商引资方面的具体事宜,有力地推动了全县招商引资工作的开展。各乡镇、

 县直各单位都成立了由一把手任组长的招商引资领导组,把招商引资工作摆上了重要议事日程。通过半年的工作努力,目前全县上下已达成共识,招商引资是夏邑经济发展的第一要务,是必然选择,也是唯一选择。只有大开放,大招商,夏邑才能大发展。

  二、广泛宣传发动,营造浓厚招商氛围 2020年为夏邑招商引资年。新春伊始,我县把2月份定为招商引资宣传月,采取多种形式大张旗鼓地宣传招商引资,在县城及乡镇主要街道悬挂条幅,刷写墙标,广播电视台连续播放县委、政府主要领导关于招商引资的讲话录音,在县电视台开辟夏邑《招商之窗》专题栏目,及时报道全县招商动态,展示夏邑招商成果。通过宣传发动,招商引资的重要性和必要性已深入人心,从而在全县形成了人人议招商、人人谋招商和人人创造投资环境、人人参与招商引资的浓厚社会氛围,尊商、亲商、富商、安商的社会意识初步形成。

  三、方法措施有力,激励约束机制健全为保证全县招商引资工作任务的圆满完成,调动广大干部群众招商引资的积极性,县委、政府先后出台了《2020年招商引资目标管理考核奖惩办法》、《2020年招商引资目标管理考核奖惩办法的补充规定》、《关于进一步加大招商引资工作力度的意见》等文件,与各乡镇、县直各单位签订了招商引资目标管理责任书。县招商引资工作领导组下发了《关于进一步做好2020

 年招商引资目标管理考核工作的通知》、《关于2020年招商引资活动的意见》和《关于中国(夏邑)第二届儒商文化研讨暨经贸洽谈签约项目督查落实的意见》等文件,对全县500万元以上重点项目逐一建立指挥部。招商引资实行信息周报、进度月报制度,采取每月一督查、一通报,半年初评、年终总评的办法,督查考核结果在县电视台公布。招商引资激励约束机制的建立和完善,使各级干部思想上变要我招商为我要招商,工作上变“催收催种”为“抢收抢种”。

  四、开展招商活动,工作取得明显成效今年,我县确立了以活动为载体,以活动促招商的工作思路,全年共安排31项招商活动。春节前,我县成立了外来客商商会和外商投资咨询服务中心,并举行了外商代表春节团拜会;新春刚过,特邀美籍华人杨懋慈先生举办了国际经贸知识讲座;2月份,开展招商引资宣传月活动;3月份,召开了干部创业锻炼现场会,并组织开展了进一步解放思想大讨论;县委、政府两次组织各乡镇、县直单位主要负责人赴重庆市回龙坝镇和山东省邹平县参观考察纺织业;组团参加了第三届中国河南国际投资贸易洽谈会和中国·商丘第三届木兰文化节暨经贸洽谈会,成功举办了中国(夏邑)第二届儒商文化研讨暨投资贸易洽谈会。通过以上一系列重大招商活动,宣传推介了夏邑,提高了夏邑的知名度,增强了夏邑的影响力,签约了一大批合同,引进了一大批资金,落地了一大批项目,使我县招商

 引资取得了历史性的突破。尤其是中国(夏邑)第二届儒商文化研讨暨经贸洽谈会期间,共邀请与会客商400余人,签约项目186个,签约金额21.3亿元。

  总之,上半年招商引资工作,无论从数量上、还是从实效上,全县较往年均实现了跨越式发展,有了长足的进步。根据上半年招商引资考核结果,完成任务较好的乡镇、县直单位有:济阳镇、骆集乡、会亭镇、郭店乡、罗庄乡、火店乡、李集镇、民政局、医药局、农委、劳动局、商业局、计生协、纪检监察、农业局、教体局、乡企局、人事局、技监局、政府办、考评办、财政局、城管局、农机局、财委、政研室、残联、体改委、建设局、国土局、招商局、审计局、经贸委、农发行、科协、计生委等单位。

  在肯定取得成绩的同时,招商引资工作中存在的问题也不容忽视,主要表现在:一是缺少投资规模5000万元以上的大项目;二是科技含量较高的项目较少,部分新上项目质量不高;三是直接利用外资还是空白,形势十分严竣;四是工作进展极不平衡,考核分数较好的单位达100分以上,差的不足40分,至今尚有烟草局、盐务局、信访局、中行、农行、财险公司等6个单位招商引资依然空白;五是个别单位存在引资弄虚作假、以小充大,项目拼凑挂靠、以旧充新等现象,不是积极招商引资上项目,而是想方设法找项目。

  下步工作建议

 1、7月中旬召开上半年招商引资工作总结会议,表彰先进,惩罚后进。

 2、落实三分之二工作方法,建议县委、政府主要领导带队赴沿海地区开展招商活动。同时,配合市委、市政府主要领导近期赴沿海五个区域的招商。

 3、迎接7月底全市第二季度招商引资巡回现场办公会。

 4、8月上旬,在骆集乡召开一次乡镇招商引资现场会。

 5、重点抓好工业项目的招商引资,尤其是农副产品深加工型和劳动密集型项目的引进和建设。

 6、继续加强对中国(夏邑)第二届儒商文化研讨暨经贸洽谈会签约项目的督查工作,保证签约项目尽快实施。

 7、努力完成直接利用外资任务400万美元。

 8、认真组织好下半年招商引资各项活动,重点是组织参加9月上旬的厦门中国投资贸易洽谈会、10月中旬的深圳中国高新技术产品交易会、10月上旬的县重点高中成立20周年校庆活动及9月下旬的外商代表中秋节座谈会。

 9、继续加大争取国家项目资金的力度。

 10、继续加强组织领导,强力推进招商引资工作。坚持实行招商引资信息周报、月督查通报制度,严格考核奖惩,确保全年招商引资任务的完成。

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