2020年度党建工作述职报告

2020年度党建工作述职报告 按照工作安排，现将2020年度党建工作情况报告如下，请予评议。

一、工作情况 （一）提高政治站位，抓实“思想建设”。一是深入学习贯彻党的十九大精神。把学习贯彻党的十九大精神、深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想丰富内涵和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神作为首要政治任务，局党组专题学习4次，职工大会学习6次，确保了党的十九大精神在国土资源系统落地生根；
二是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。制定了《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》，细化任务和督导清单。结合开展“大学习、大讨论、大调研”活动，组织开展学习习近平总书记重要系列讲话精神、省委十一届三次全会、市委四届十一次全会、县委十四届九次全会精神等6次，专题讨论6次，深入乡镇和园区调研累计10次，发放调查问卷300余份，收集问题建议10余条；
三是深入开展党员干部职工思想动态分析。坚持把纪律和规矩挺在前面，时刻掌握干部思想工作生活状况，从第一道关口就牢牢把住，做到“五必谈”“三必访”，对苗头性、倾向性、普遍性问题，及时提出改进意见，把解决干部职工思想问题和实际困难结合起来，真正把“尊重人、理解人、关心人、帮助人”落在实处。开展集体谈心谈话4次，党支部书记谈心谈话累计12次。四是深入加强意识形态建设。制定了《关于意识形态工作责任制实施细则》，明确了领导班子意识形态工作责任，且将意识形态工作纳入党组议事日程；
建立意识形态工作定期通报等制度，通过政府网站、微信微博等多形式的宣传，发布国土资源部门的相关政策，加强管理和监督，牢牢把握舆论导向，巩固壮大主流思想舆论。　 （二）统筹谋划重点，抓实“党建职责”。一是把党建工作置于首要位置。把抓党建作为牵动全局的首要任务，作为开展一切工作的前提，摆上重要日程，召开10次党组会专题研究党建工作中的突出问题和矛盾，及时分析解决。二是把抓好党建工作作为首要责任。领导班子切实强化履行好岗位职责的政治责任感和自觉性，制定了党建工作责任清单、问题清单、整改清单，坚持亲自深入基层调研，亲自谋划思路定措施，亲自督导检查抓落实。三是把完成业务目标作为党建的首要任务。在国土资源系统开展创先争优活动，党组织建在项目上，全年出让土地12宗，总面积511.85亩，总价款20059.887万元；
上报3个批次建设用地44.6016公顷；
公开拍卖4宗页岩矿采矿权，成交价1133万元；
续建县财政投资的杨场镇古井村、杨坝村土地整理项目，预计投资1260万元，建设规模12496.04亩，新增耕地668.3亩；
新建市投资的张场镇廖店村土地整理项目，预算总投资约200万元，建设规模2506.71亩，预计新增耕地面积158.6亩；
争取省级补助资金587万元，开展75处隐患点监测和14处地质灾害排危除险。

（三）规范严肃这个“本”，抓实“党内生活”。一是推进党组织标准化建设。对照基层党组织标准化建设7个标准，指导各党支部建立标准化建设工作台账，做到制度上墙、心中有数。开展“三会一课”主题学习12次、组织生活会2次、***2次、民主评议1次，“重温入党誓词”1次，党建基础知识培训1次；
按时足额缴纳党费，累计缴纳党费7128元。制定了入党积极分子、发展对象的培养计划，发展预备党员1名，培养入党积极分子3名。二是推进完成县委巡察问题整改。针对县委第一巡察组巡察反馈意见，局党组高度重视，主动认领，照单全收，痛定思痛，狠下决心，真抓实改，对巡察反馈39个问题，已落实整改35个，正在整改4个。

（四）抓牢责任发力点，抓实“党风廉政”。一是严以定责。制定了《2020年党风廉政建设实施意见》和《2020年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，层层签订责任书，切实将 “两个责任”层层叫响，级级压实。二是重点出击。全面开展执纪为民“4+X”系统治理、不动产登记窗口作风整治，清理政策资金项目11个，梳理治理问题37个，制定整改措施51条，完善廉政风险点18个，建章立制18个，通报批评1人，诫勉谈话1人。三是打好廉政教育“预防针”。将廉政教育纳入年度学习教育重要内容，切实增强干部职工组织观念和纪律意识。专题廉政学习6次，会前学法6次、观看警示教育片3次，开展《国土大讲坛》2期、廉政党课2次，廉政短信提醒5次。

二、存在的主要问题及原因 （一）抓党建意识不强。在思想上认识到抓党建工作的重要性和紧迫性，但在实际工作中，仍存在抓发展是硬道理，抓民生是政绩，而抓党建是软任务的惯性思维。没有站在以党建促发展、以党建促民生的角度去思考党建工作，对重点难点问题研究不多。

（二）抓党建办法不多。存在“就党建论党建”的狭隘观念，党建工作统筹不够、结合不好，存在顾此失彼的现象。领导班子习惯当“甩手掌柜”，听汇报、提要求的时候多，亲自过问、督促落实少，造成部分党建工作说在嘴上、写在纸上、浮在面上，没有落地生根。习惯按部就班，只求过得去不求过得硬，没有结合国土资源系统实际有针对性、创造性地开展工作，党建工作缺乏特色亮点。

（三）抓干管理还疲软。虽制定了一系列党员教育管理制度，但在创新管理方式、引领党员干部筑牢思想防线等方面想得少、管得粗；
贯彻传达上级文件精神较多、结合实际有针对性教育较少。致使部分党员干部主动性不强、思想消极懈怠。

究其原因，主要体现在以下几个方面：一是思想有所懈怠。抓党建缺乏一抓到底的狠劲，没有从“抓党建就是最大政绩”的政治高度来指导、推进党建工作。对如何以党建促发展、促民生方面深入思考不多，研究不够。

二是工作缺乏思考。对党建工作薄弱环节和突出问题，分析研究不够、措施制定不够、逗硬落实不够，致个别问题久治无果。三是执行缺乏监督。对党建缺少具体跟踪检查、分类指导，导致有的工作流于形式，虎头蛇尾，没有达到预期效果。

三、下一步工作打算和主要措施 （一）在落实党建责任上“下功夫”。牢固树立“抓党建是本职、不抓或抓不好党建是失职”的意识，敢于面对困难、善于整改问题。制定完善抓党建工作责任分工，建立健全上下联动、齐抓共管的工作格局。对党支部各类问题逐一进行整改，巩固提升党组织的整顿转化成果。

（二）在加强制度建设上“下功夫”。以深化党的建设制度改革为契机，按照“严”的标准、“实”的要求，进一步建立和健全党务公开、联系群众、党员教育等制度。督促国土资源系统各党支部班子成员自觉遵守制度、严格落实制度，提高制度的执行力，坚决防止制度写在纸上、挂在墙上、沦为摆设，确保制度落实到位、刚性运行。

（三）在夯实基础上“下功夫”。坚持党要管党、从严治党的原则，切实做好党员教育、管理、服务工作。深入抓好党员教育培训和入党积极分子培训等，教育引导广大党员干部争做群众利益的维护者、国土资源事业发展的支持者和促进者。充分解决党支部及结对支部的现实需要，多方筹措资金，加大投入力度，配置服务党员、服务群众的公用设施设备，发挥组织活动场所凝聚人心、团结群众、服务党员的功能，进一步夯实基层基础。