国电投某党委副书记首届建功创一流技能大赛闭幕式上讲话

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　国电投某党委副书记在首届建功创一流技能大赛闭幕式上的讲话

　各位领导、各位裁判、各位选手，同志们：

　大家上午好！

　XXXX 技能大赛（第 8 项）——XXX 技能竞赛在竞赛办公室的精心组织下，经过全体裁判员、参赛人员和工作人员的共同努力，今天就要胜利落下帷幕。我谨代表集团公司工委向取得优异成绩的单位和选手表示热烈的祝贺！向为本次比赛做出辛苦工作的全体评委、工作人员，以及人才学院和各参赛单位表示衷心的感谢！

　刚才主任评委做了全面的技术点评，科学、准确，相信对各参赛单位赛后总结经验，进一步提升 XXX 专业技能水平和队伍建设将起到很好的参考和启发作用，也为我们今后开展 XXX 培训和竞赛提供了有力指导。本届 XXX 技能竞赛是集团公司首次举办该项技能竞赛，人才学院作为集团教育培训的专业平台，对本次竞赛高度重视，准备充分，组织有序，场地设施良好，服务周到而热情，保障了比赛顺利进行，为首届“建功创一流”技能大赛画上了圆满的句号。

　集团公司技能竞赛工作经过了十几年的发展历程，先后举办了近 50 项赛事，取得了丰硕成果。各单位通过选拔赛、预选赛等形式带动数以千计的员工参与，形成了良好的学技

　2 术、比技能的氛围。通过竞赛涌现出了一大批“全国五一劳动奖章”获得者、“全国技术能手”、“中央企业技术能手”、“电力行业技术能手”等高端技能人才，有力地带动了集团公司人才队伍建设，在全集团营造了崇尚匠心、比学赶帮的浓厚氛围。

　党的十八大以来，党中央、国务院出台了一系列关于技能人才培养、使用与激励的政策措施，在全社会大力培育和弘扬工匠精神，厚植工匠文化，建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，培养造就“大国工匠”。去年底，工会十七大召开，对新时代的劳动和技能竞赛做出了新的部署和安排，要求围绕高质量发展，广泛深入持久开展多种形式的劳动和技能竞赛，完善竞赛体系，丰富竞赛的领域、内容、方式和机制，提升员工的参与率和受益度。新时代，集团公司确立了建设具有全球竞争力的世界一流 XXXX 企业的宏伟战略目标，并把“一流队伍”建设作为“XXXX 战略”落地的重要支撑。XXX 董事长在集团公司 2018 年工作会议上要求，“要弘扬劳模精神、工匠精神，抓好高技能人才队伍建设，推出一批大国工匠和劳动模范”。党中央的要求、集团的战略部署，就是我们的行动方向，需要我们把技能竞赛这一倍受广大员工欢迎而且行之有效的良好实践，放到更加突出的位置，作为促进战略落地、作为一流队伍建设的重要举措，推动技能竞赛迈上一个新台阶，努力发挥更大的作用，造就员工，成就员工。这也是我们贯彻党中央、国务院号召的具体行动，

　3 是落实全国总工会、国务院国资委部署的具体举措，是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的具体实践。

　“XXX 战略”落地，需要大量的管理人才、专业人才和技能人才，举办“建功创一流”技能竞赛，就是要搭建好这个人才建设的平台，给大家提供培训的机会和竞技的舞台，通过培训、竞赛、激励机制选拔优秀的人才，建立员工成长机制，激励员工岗位成才。今年集团公司在巩固原有培训和竞赛领域上，不断地梳理竞赛体系和办赛经验，拓展、创新、实践办赛模式，使竞赛机制更加完善，规模和层次更高。力争形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面。

　今年，在集团公司工委的领导下，群团部会同人才学院，按照“巩固、拓展、提升”的工作方针，围绕“全面总结、把握定位、优化体系、完善机制、扩大影响”的工作重点，系统梳理了集团公司技能竞赛体系和办赛经验，明确了技能竞赛工作的发展方向。未来一个时期，集团公司技能大赛将紧紧围绕集团公司“XXX 战略”，以“建功创一流”为主题，科学竞赛规划，完善竞赛体系，拓展竞赛领域，创新竞赛方式，搭建竞赛平台，努力让我们的技能竞赛更有时代特征、集团特色和行业特性，让我们的技能竞赛平台成为培育匠心、点燃激情、塑造精神的平台，成为锤炼技艺、展现风采、造就人才的平台，成为交流学习、同台竞技、共同成长的平台，

　4 成为集团公司优秀人才脱颖而出的重要舞台，成为广大员工向往的盛事。

　举办首届 “建功创一流”技能大赛，是站在新起点，推动“一流队伍建设”的重要举措。经过各方面的共同研究策划，今年的大赛，在很多方面实现了拓展、突破和提升。全年共举办 8 个竞赛项目，覆盖 XXXXX 领域，多个竞赛项目是首次举办。为规范竞赛体系，提升竞赛标准，宣传 XXX 企业文化形象品牌，我们精心设计了“匠心之手”竞赛 logo 和卡通形象，制作了竞赛主题片和宣传片，对竞赛的标识系统做了整体设计并规范使用要求，来塑造我们的竞赛品牌。

　 XXX 技能竞赛首次纳入集团技能竞赛计划，师者匠心，参赛选手不仅展示出了 XXX 的专业能力，而且整体表现出奋发有为、创新进取的精神面貌。通过竞赛有效促进了集团 XXX的学习交流和技能水平提高；通过竞赛，优秀 XXX 脱颖而出，为大家树立了标杆。希望大家认真总结，学习先进，寻找差距，补齐短板，不断提高专业知识、专业技能。本次竞赛也是集团范围内培训课程储备、XXX 现状的一次普查，是各二三级单位 XXX 队伍建设、XXX 能力的一次检验，希望人才学院做好此次竞赛的成果沉淀与经验总结，让竞赛在集团 XXX 队伍建设中发挥更大价值。各单位要以此次竞赛为契机，发挥竞赛的激励引导作用，促进 XXX 队伍的培养，为企业“强身健体、提质增效”做贡献。本次大赛即将落下帷幕，相信通过大家持续不断的努力，我们一定可以把集团 XXX 队伍打造成

　5 为 XXXXX 的重要力量，打造成为一流人才队伍建设的重要力量，以优异的工作成绩助力集团公司“XXXXX 战略”实现。

　谢谢大家。