职教中心主任职业病危害防治责任制

　职教中心主任职业病危害防治责任制 认真贯彻执行党和国家“预防为主、防治结合”的职业健康方针、政策、职业健康法律、法规、职业卫生标准和技术规范及上级有关职业健康工作会议、文件、指示精神。接受职业健康培训考核，熟练掌握相关法律、法规和职业健康知识。在矿长、党委书记和安全副矿长（分管领导）的领导下，负责全矿职业健康培训工作。职业健康职责范围和主要职责如下：

　一、负责或参与制定、审查全员职业健康培训规章制度、规划、计划 （一）负责组织制定职业健康全员培训管理制度和专兼职教师管理制度，不断完善优化全员培训体系。

　（二）负责组织制定年度、月度职工职业健康培训计划，报批后组织实施。

　（三）负责审查各单位全员职业健康培训规章制度、计划。

　二、负责或组织职业健康培训工作 （四）负责职业健康培训教学安排、教研活动和各种培训班的学员管理、后勤管理工作。

　（五）负责按照上级文件精神和培训计划认真组织好全矿职工的职业健康教育培训，落实新工人入矿和转岗职工、特殊工种、煤矿其他从业人员职业健康培训，规范培训档案管理工作，确保各项职业健康培训指标按期完成。

　（六）负责组织教师的职业健康业务学习，不断提高教师的工作水平，促进培训工作的规范运作。

　（七）负责协助安检科、工会搞好“三违”帮教。按要求完成对严重“三违”人员的教育培训。

　三、监督检查职业健康培训工作 （八）负责组织月度全员培训考核，监督检查各单位职业健康培训工作，根据考核情况落实各项奖罚措施。

　四、参与相关会议、事故调查处理、业绩考核等工作 （九）按规定参与矿井职业健康办公会议，认真落实有关会议精神。

　（十）参与职业病危害事故调查处理。

　职教中心副主任职业病危害防治责任制 认真贯彻执行党和国家“预防为主、防治结合”的职业健康方针、政策、职业健康法律、法规、职业卫生标准和技术规范及上级有关职业健康工作会议、文件、指示精神。接受职业健康培训考核，熟练掌握相关法律、法规和职业健康知识，职业健康职责范围和主要职责如下：

　一、负责全员职业健康培训考核管理工作 （一）负责协助主任做好职业健康培训管理工作，具体负责职业健康培训工作考核管理，根据管理制度要求开展月度全员培训考核各项职业健康培训工作，确保考核公开、公平、公正。

　（二）负责组织全员职业健康培训考核，包括：制定考核计划、考核责任分工、考核资料汇总、考核成绩统计、考核档案归档工作。

　（三）负责计算机考试管理，包括：考试人员抽取、维持考场纪律、考试服务、考试成绩汇总。

　二、监督检查职业健康培训工作 （四）负责监督检查各单位职业健康培训工作，根据考核情况落实各项奖罚措施。

　三、 参与其他工作

　（五）完成主任安排的临时工作任务。

　职教中心 副主任（实操）

　职业病危害防治责任制 认真贯彻执行党和国家“预防为主、防治结合”的职业健康方针、政策、职业健康法律、法规、职业卫生标准和技术规范及上级有关职业健康工作会议、文件、指示精神。接受职业健康培训考核，熟练掌握相关法律、法规和职业健康知识，职业健康职责范围和主要职责如下：

　一、负责或参与组织职业病防治技术实操培训及拓展训练 （一）负责组织好职业病防治技术实操培训及拓展训练，负责基础设施建设、实操基地和拓展基地牌板及卫生日常维护管理，负责学员日常管理、协调教师和实操考评，确保培训过程符合职业健康要求。

　（二）参与上级培训部门在我矿安排的特种作业职业健康实操培训管理。

　二、监督检查职业健康培训工作 （三）负责监督检查各单位职业健康培训工作，根据考核情况落实各项奖罚措施。

　三、负责或参与相关考核工作 （四）负责实操培训教师的考核，详细记录教师出勤、授课内容、培训效果评估等信息。

　四 、参与其他工作 （五）完成主任安排的临时工作任务。

　职教中心 教师 职业病危害防治责任制 认真贯彻执行党和国家“预防为主、防治结合”的职业健康方针、政策、职业健康法律、法规、职业卫生标准和技术规范及上级有关职业健康工作会议、文件、指示精神。接受职业健康培训考核，熟练掌

　握相关法律、法规和职业健康知识，职业健康职责范围和主要职责如下：

　一、负责 员工 职业健康培训工作 （一）负责组织好矿井员工职业健康培训工作，认真备课，严格落实矿井相关管理制度，确保达标。

　二 、监督检查职业健康培训工作 （二）负责监督检查各单位职业健康培训工作，根据考核情况落实各项奖罚措施。

　三 、 参与全员培训考试工作

　（三）负责协助副主任搞好计算机考试管理工作，维持考试纪律，为员工考试提供服务。

　四、 参与其他工作 （四）完成主任安排的临时工作任务。

　职教中心实操培训员职业病危害防治责任制 认真贯彻执行党和国家“预防为主、防治结合”的职业健康方针、政策、职业健康法律、法规、职业卫生标准和技术规范及上级有关职业健康工作会议、文件、指示精神。接受职业健康培训考核，熟练掌握相关法律、法规和职业健康知识，职业健康职责范围和主要职责如下：

　一、负责制定实操培训计划 （一）负责职业病危害防治实操培训计划管理，包括：培训计划收集、培训计划汇总、培训计划上报、培训计划落实总结。

　 二、负责或参与组织实操培训及拓展训练

　（一）负责组织好职业病危害防治实操培训及拓展训练，包括：实操（拓展）培训需求调查、开班通知、职业健康措施落实、教学管

　理、效果评估、学员考核管理、档案管理、培训方法创新、相关培训考核措施落实等工作，确保培训过程职业健康。

　（二）负责实操、拓展基地日常的巡检、职业卫生、各类防护设施、设备及装置的管理，当发现设备存在问题时应及时处理或联系相关责任单位给予相应处理。

　三、参与全员培训考试工作

　（三）负责协助副主任搞好计算机考试管理工作，维持考试纪律，为员工考试提供服务。

　四、监督检查职业健康培训工作

　（四）负责监督检查各单位职业健康培训工作，根据考核情况落实各项奖罚措施。

　五、参与其他工作

　（五）完成主任安排的临时工作任务。