国企领导干部宣布任职讲话

　 国企领导任职发言 4 网络

　发言

　任职

　 同志们：

　刚才，会议宣布了对我的任命，首先衷心感谢组织的信任

　和关心，感谢同志们的支持和厚爱。

　来到这里工作，有缘和大家一起共事，感到非常荣幸。对

　于工作，我既感到熟悉，又感到陌生。说熟悉，是因为多年工

　作中，我与大家或多或少打过交道；说陌生，是因为工作岗位

　转换后，工作内容、工作方式、工作要求都与以前有很大的不

　同，对我来说是一个新的挑战。我将努力向同志们学习，尽快

　进入新角色，融入新环境，适应工作需要。借此机会，谈几点

　想法，与大家共勉。

　一是讲政治，做思想的“明白人”。

　切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，牢

　记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，任何时

　候都与党同心同德，始终做到政治信仰不变、政治立场不移、

　政治方向不偏，坚定地维护以习近平同志为总书记的党中央的

　绝对权威，坚定不移保持对党的绝对忠诚。

　二是讲奉献，做工作的“担当人”。

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　 紧紧围绕奋斗目标，做到胸中有全局、工作有重点、问题

　有对策、落实有章法。自觉追求“功成不必在我”的境界，主

　动发扬“钉钉子”的精神，对定下来的工作部署，以“抓铁有

　痕、踏石留印”的劲头，一任接着一任干，一以贯之抓落实，

　切实做到守土有责、守土尽责、守土负责。

　三是讲规矩，做为官的“干净人”。

　严格落实中央关于全面从严治党的要求，切实抓好“两个

　责任”的落实，坚决做到“五个必须、五个决不允许”。守纪

　律、讲规矩，认认真真管，实实在在严，努力营造清清爽爽、

　规规矩矩的政治生态。牢固树立正确的政绩观、权力观和利益

　观，严守纪律不逾矩，严以用权不任性，严于律己不谋私，以

　身作则，以上率下，抓好班子、带好队伍。

　四是讲团结，做班子的“带头人”。

　团结出战斗力，团结出成绩，团结出干部。带头讲团结，

　带头加强党性修养，带头执行民主集中制，当“班长”而不当

　“家长”，“高人一筹”而不“高人一等”，统揽不包揽、放

　手不撒手、果断不武断、揽过不掩过，使全局上下思想合心、

　节奏合拍、工作合力。

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　宣布任职

　讲话

　 同志们：

　这次对公司领导班子的调整，是集团公司党委根据集团公

　司战略布局，从公司发展和领导班子建设实际出发，经过通盘

　考虑、反复酝酿、慎重研究作出的决定。希望大家拥护和支持

　集团党委决定，把思想和行动统一到集团公司党委的决策部署

　上来，全面贯彻新发展理念，加强团结协作、增强凝聚力、形

　成发展合力和奋发有为的精神状态，提高公司的整体竞争力，

　争做集团公司高质量发展的排头兵，为集团公司高质量发展作

　出新的更大的贡献。

　借此机会，我对在座的同志们提四点希望和要求，与大家

　共勉。

　一、提高政治站位，旗帜鲜明地坚持和强化的党的领导。

　持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的

　十九大精神和习近平总书记视察时的重要讲话精神，习近平总

　书记关于加强党对国有企业领导的论述，深入学习《党章》，

　把坚持党的领导、加强党的建设贯穿到企业改革发展全过程各

　方面，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”。全面

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　 落实党委研究讨论作为企业重大事项决策的前置程序，严格党

　委会议事规则，完善并严格执行“三重一大”决策机制，确保

　党委在企业发展中把方向、管大局、保落实的领导核心和政治

　核心作用。坚持把加强党的建设与企业改革发展结合起来，与

　规范企业治理主体结合起来，实现党建工作与企业改革发展同

　频共振，坚持服务生产经营不偏离，发挥出政治优势、激发出

　党建活力，实现党建工作与生产经营中心工作的深度融合，“双

　促进、双提升”。

　二是推进转型升级，凝心聚力抓好企业高质量发展。

　发展是第一要务，是企业最重要的工作。要全面贯彻落实

　新发展理念，以更大的力度、更实的措施抓好发展。要紧紧围

　绕集团的目标，结合实际，凝心聚力，开拓创新，咬住目标任

　务，坚持抓发展与强管理并重，坚持集团公司明确的“四不接”

　原则，承接好项目，抓好成本管控，严禁出现亏损；坚决按照

　集团公司相关规定，把控好项目垫资和履约保证金缴纳，严格

　控制垫资和履约保证金，严禁在合作项目中损害公司和集团利

　益；要按照集团公司相关规定，全面加强区外分公司和项目部

　管理，杜绝以包代管，该注销的注销，该撤并的撤并。同时，

　抓好清欠清收工作，确保年中各项工作平稳过渡。

　三是勇担当善作为，做好履职尽责的表率。

　公司领导班子要加强沟通交流，敢担当、真担当、能担当，

　汇聚力量推动发展。要善于决策，敢于决策，决定了就大胆干，

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　 一抓到底。要做到言必实、行必实、功必实，一任接着一任干，

　不能新官不理旧账；进一步增进班子的团结协作，大事讲原则、

　小事讲风格，事业至上、公道正派，不能搞拉帮结派、团团伙

　伙。要有更硬的干事本领，切实增强学习本领、改革创新本领、

　高质量发展本领、群众工作本领、狠抓落实本领，做勇于担当

　的表率、团结协作的表率、转变作风的表率，要多深入基层，

　及时解决基层一线的实际问题，以一种韧劲，以钉钉子精神一

　件一件工作地抓好落实。要创造更优的干事创业环境，树立良

　好的用人导向，以人才体系支撑企业的高质量发展。

　四是严纪律讲规矩，坚守廉洁自律的底线。

　实现企业更大发展，领导人员作为“关键性少数”、“决

　定性因素”，尤其需要增强廉洁自律意识，踏踏实实干事，干

　干净净做人，风吹不迷、浪打不倒。要坚持守住底线，严格执

　行八项规定精神，严格遵守廉洁自律各项规定，严守党的各项

　纪律规定特别是政治纪律和政治规矩，依法依规依纪用权、办

　事，知敬畏、存戒惧，树立领导班子的良好形象。

　同志们，公司正处在转型升级的重要时期，大家要以新姿

　态新作为，下足功夫抓好各项工作，认真谋划好发展，扎实推

　进公司高质量发展。

　谢谢大家！

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