党员新时期安全生产中如何发挥作用

　党员在新时期安全生产中如何发挥作用

　安全生产是煤矿企业永恒的主题 ,是“ 三个代表 ”重要思想和科 学发展 观的本质要求 ,是公司持续、 健康、和谐发展的前提和基础 也是员工最直接、最现实、最根本的利益所在。作为党员

　 ,我们

　 一定要站在贯彻科学发展观的高度 ,坚持以安全理念为先导 ,以规 范安全操作和管理行为为己任 ,不断改善现场安全环境 ,加大安全 工作力度 ,争做本质型安全人 ,为打造本质型安全矿井做出自己最 大的贡献。

　 我们所要塑造的本质型安全人 ,其基本内涵 ,就是塑造 “ 想安全、 会安全、 能安全”的人。想安全就是员工具有强烈的自主安全意 识;会安全就是员工具有驾驭安全生产的熟练技能

　 ;能安全就是环

　 境、措施能够有效保障人的安全。进一步说 ,就是不断强化制度 规范的同时 ,有目的的培养、提升人的安全自律意识、自觉行为、 自身素养 ,使人特别讲科学、特别遵规律、特别守规章 ,体现开滦 “特别能战斗精神 ”的时代内涵。

　 作为一名共产党员 ,首先要在思想觉悟上高于群众 , 操作技能上高 于群众 ,工作绩效上高于群众 ,生产中保证

　自身安全更要想到员工 群众的安全。一个党员就是一面旗帜 ,作为一名党员 ,必须用科学 发展观统领一切工作 ,用科学的思想武装头脑 ,用科学的态度研究 和分析问题、解决问题 ,进而促进单位和企业又好又快发展。必 须始终站在时代的前列 ,身先士卒、求真务实、无私奉献。成为 工作岗位上的技术的尖子、安全质量的模范、科技创效的典范 ,

　 这才不愧共产党员的光荣称号。

　 我们井运区党支部是全公司党员人数最多的一个基层党支部

　 ,共

　 有 90 名党员 ,其中 40 岁以上党员 64 名,占总数的 71%; 初中及以 下文化程度的党员 61 名,占总数的 68% 。可以说年龄偏大 ,文化 程度偏低 ,素质参差不齐。面对这样一个现状 ,我区广大党员如何 体现时代要求 ,发挥先锋模范作用 ,为我公司的安全生产保驾护航 呢？笔者认为 ,应该从以下五个方面入手 ,强化认识 ,提高素质 ,以 点带面 ,促进全员安全素质的提升。

　 一、广大党员要认清形势 ,增强保证企业安全生产的责任感和使 命感。安全生产不仅关乎员工个人、家庭的幸福

　 ,更关乎企业乃

　 至国家的形象。由于我国煤炭企业安全生产能力低

　,事故发生率

　 高,人员死亡较多 ,一段时间以来 ,不少国外媒体发表言论 :不要中 国带血的煤。为了学习先进国家的管理和生产经验

　 ,我公司也派

　 出不少管技人员去日本考察学习 ,回来说日本根本没有 “ 百万吨 死亡率 ” 这一概念 ,生产就是生产 ,为什么要死人呢？另外 ,中国 共产党是中国工人阶级的先锋队 ,同时是中国人民和中华民族的 先锋队 ,始终代表着中国最广大人民群众的根本利益 ,如果连员工 的生命安全都保证不了 ,还怎么代表根本利益？基于此 , 国家出台 了各种安全生产法律法规和规章制度 ,以及一系列的保障措施 ,以 确保员工的生命健康安全。党的先进性要靠每一名党员来体现 , 在这种新的形势和要求下 ,广大党员一定要不断增强保证企业安 全生产的责任感和使命感 ,牢固树立 “ 安全生产 ,我有责任 ”、

　 “我是企业重要一员 ,企业发展与我有关 ”的思想意识 ,内化于心 , 外化于行。在实际工作中 ,从我做起 , 从现在做起 ,想安全之所想 , 急安全之所急 ,把保证安全生产作为一切工作的出发点和落脚 点。

　 二、广大党员要加强学习 ,提高对安全生产的认知程度和驾驭水 平。俗话说 :少而不学 ,长而无力 ;长而不学 ,

　如谷未成粟 ,米未饭也。

　 说到学习 ,可能有的老同志会说 :我们都这么大岁数了 ,眼看要退 休了 ,再说文化底子薄 ,学什么呀。我们说 ,这种思想不可取。学习 是一生一世的事 ,要“活到老 ,学到老 ”。只有不断地学习 ,才能提 高自己对事物的分辨能力 ,才能更好地为自己的人生定位。笔者 认为 ,广大党员首先要加强政治学习。通过政治学习 ,使大家能够 树立正确的世界观、人生观、价值观 ,明白自己为什么活、为谁 活、怎么去活的道理 ,提高自身的政治思想素质。落实到实际工 作中 ,就是怎样保证自己和他人的生命安全 ,怎样为企业的发展出 力献策 ,实现自己的人生价值 ;其次是加强法律法规和规程制度的 学习。各种安全法律法规和规程制度的实施 ,都是为了保障员工 的生命健康安全。通过这方面的学习 ,使广大党员能够了解相关 法律知识 ,必要时维护自己和他人的合法权益。同时 ,能够 “知标 准、懂措施 ” ,明白什么可为 ,什么不可为 ,什么该遵守 ,什么该注意 , 提高大家按章操作的意识和对安全生产的认知。

　 第三是加强业务 学习。通过加强业务学习 ,提高技能水平 ,在工作中遇到突发事故 或机器设备的故障 ,能够心不慌、 手不乱地泰然处之 ,并及时处理 , 消除隐患 ,确保安全 ,这也就是提高了对安全生产的驾驭水平。

　 三、广大党员要带头解放思想、更新观念 ,勇于创新。

　“ 心之官 则思 ”,思想支配行动 ,什么样的思想就导致什么样的行为结果。

　 现实中 ,我们常听人说 : 煤炭行业是高危行业 ,煤矿作业是四块石 头夹着一块肉 ,出事是正常的 ,不出事是不正常的。有这种思想的 人,其行为就是消极的 ,出了事也不会吸取教训 ,只会听之任之。

　 我 们说 ,创新是一个民族不断进步的灵魂 ,是我们事业不断发展的动 力。每一个创新都是由人来完成的 ,人是生产力要素中起决定性 作用的要素 ,人是可以改变现状和战胜一切困难的。作为共产党 员,一定要进行思想观念的创新 ,打破传统、 旧有观念的束缚 ,始终 坚持人本观念和安全生产可防可控思想 ,按照“两化”要求 ,做实 班前确认、班中检查、班末验收工作 ,确保安全生产。广大党员 在思想观念创新的同时 ,还要注重技术上的创新 ,致力于实践 ,加 强技术改造和技术革新 ,优化生产工序 ,提高机电设备运行质量 , 解决制约安全生产的瓶颈问题。以我区为例 ,就是围绕如何减少 机矿车故障率、 轨道架线损坏率、 提高电器设备完好率等方面下 功夫,开动脑筋 ,积极改造 ,减少落辙、掰弓子等事故的发生 ,为员工 提供一个安全舒适的作业环境。

　 四、广大党员要发挥辐射作用 ,促进全员技能水平的共同提高。

　“三高 ”党员要求中 ,有一条是 “党员操作技能要高于群众 ”。

　 因此,每个党员都要刻苦学习 ,潜心研究 ,不断提高自己的技术水 平 ,积极进行技术攻关和技术改造 ,成为本岗位的行家里手。

　 但是 ,

　 我们的企业不是拥有一个人或几个的企业 ,企业的发展需要全体 员工的共同进步 ,“一枝独秀不是春 ,百花齐放春满园 ” 即是此 理。众所周知 ,最近几年临近退休的老党员越来越多 ,而一些人就 是本组本工种的技术大拿或尖子 ,他们一旦退休 ,如果技术不能传 承下来 ,就会造成技术断档 ,直接影响企业的发展。这就要求广大 党员要站在为企业长远利益着想的高度 ,本着对党负责、对企业 负责、对后继员工负责的原则 ,以主人翁的态度 ,充分发挥辐射作 用,搞好传、帮、带 ,促进全员技能水平的共同提高。可以利用业 余时间开办技术 培训 班、工作时带徒弟指导、将自己多年来工作 经验和心得编辑成册、讲述自己难忘的事故教训等形式

　 ,帮助群

　 众提高技术水平 ,掌握工作中的危险点 ,从而实现企业的长足发展 和安全生产。

　 五、广大党员要做企业规章制度的遵守者和维护者

　,为员工群众

　 树立良好形象。中国共产党是有组织、有纪律的先进政党

　 ,中国

　 共产党党员是讲党性、讲原则、守纪律的先锋模范。俗话说

　 :没

　 有规矩,不成方圆。

　 大到一个国家 ,小到一个团体 ,都有它的法律和 制度用以约束人 ,规范人。

　 我们的企业 ,为了强化发展 ,保障员工生 命和国家财产安全 ,也制定了各种规章制度。作为企业中的党员 要以企业安全生产为己任 ,针对当前安全生产形势 ,规范 “两个 ” 行为,领会“三大系统 ” ,实践“八大导入要素 ”,时刻严格要求 自己 ,不违章、不违纪 ,争做本质型安全人。在自己管好自己的同 时,还要切实维护企业的各项规章制度 ,对于 “三违 ”人员 ,要敢

　 说敢管 ,旗帜鲜明地指出不足 ,找出差距。另外还要因人、因地制 宜,有针对性地施以帮教 ,做到以情感人 ,以理服人。要身体力行 , 把企业的安全制度落实到行动上 ,渗透到整个安全生产、安全管 理的全过程、 全要素之中 ,渗透到各个层面 ,各个环节之中 ,产生实 际效果 ,带动和促

　使员工群众的安全行为从随意到规范

　 ,从被动到

　 主动 ,从不自觉到自觉 ,从不习惯到习惯成自然 ,为员工群众树立 良好形象 ,确保企业的长治久安。