吉林省非全日制用工劳动合同书正式模版

　 STANDARD CONTRACT SAMPLE

　(合同范本)

　甲

　 方：____________________ 乙

　 方：____________________ 签 订 日 期：____________________

　 编号：YB-BH-015945

　 吉林省非全日制用工劳动合

　 吉林省非全日制用工劳动合同书正式模版

　 编号：________号

　甲方：用人单位（公章）________

　法定代表人：__________________

　单位地址：____________________

　联系电话：____________________

　乙方：劳动者：________________

　性别：________________________

　年龄：________________________

　家庭住址：____________________

　联系电话：____________________

　文化程度：____________________

　技术等级：____________________

　身份证号码：__________________

　健康状况：____________________

　法定代表人：（签章）__________

　劳动者：______________________

　委托代理人：（签章）__________

　签订日期：______年____月____日 鉴证机关（公章）：____________

　鉴证员（签章）：______________

　鉴证日期：______年____月____日

　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。

　 一、合同期限和工作时间 本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。工作时间：上午____点_____分至_____点_____分；下午_____点_____说明：本合同书适用于合同的推广与使用，可以促进社会主义法制建设的进一步完善和深入发展，有利于提高全民的法律意识，加快社会生活和经济建设的节奏，可用于实体印刷或电子存档（使用前请详细阅读条款）。

　分至_____点____分。

　 二、工作内容 劳动者同意用人单位安排的_____________工作（岗位），工作质量应达到_______________标准。

　 三、劳动报酬和保险福利待遇 在法定工作时间内，劳动者完成规定的工作任务，用人单位必须按时足额以货币形式支付劳动者工资。劳动者日（或小时）工资为_____元。工资结算期限为_____（小时、日、周、月）。

　甲方患职业病或因工负伤等待遇按国家和省的有关规定执行。

　 四、劳动保护和劳动条件 1、用人单位为劳动者提供必要的劳动条件、劳动保护用品和劳动工具。

　2、用人单位负责对劳动者进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和用人单位规章制度的教育和培训。

　3、乙方应当遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全、工作制度、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。

　 五、劳动合同的变更、解除和终止 劳动合同变更、解除和终止应当按照法律法规的规定执行。

　 六、用人单位与劳动者约定的其他事项

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