职务与职级并行工作总结

来源:会考 发布时间:2020-09-11 点击:

 职务与职级并行工作总结

  篇一:职级晋级报告

 职级晋升报告

 尊敬的公司领导:

 您好!

 时间飞快,从年进入**公司,到现在已经快4年的时间,在这期间,工作中得到了包括您在内各位领导和同事的帮助、支持,我非常感谢。每次见到您以及其他同事忙碌的身影,对**公司这份炙热的情感、坚定的信心,也让我深受感动和鼓舞。我坚信**公司未来光明的发展前途、也相信任何一个想有所作为的人能够在**公司提供的良好职业发展平台上有所成绩。

 我很荣幸能够加入**公司这个团结向上的集体,也一直很感谢您当初提供给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。我个人在沟通协调的过程中深刻体会到,是大家共同努力的结果。回想当初,看着那些比我先后加入或者同时期加入公司的同事们不断消失的身影及公司困难发不出工资时等等情况,我也会产生徘徊观望的思想,但好在得到大家的包容和及时帮助,使我重整信心重新融入**公司。

 随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望能进一步向人事部经理(正处级)这项职务(职级)发展。

 良禽择木而栖,人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果公司不给予员工一个良好的发展空间与相应的信任,那么公司整个的运作模式也将停滞不前,得不到良好的发展。

 在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的上级领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的升级要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升级要求,我诚恳的希望您能提出诚恳的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

 也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的

 态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

 申请人:

 现职务:

 申请晋升职级:

 申请日期:

  篇二:胡金祥同志职级晋升考核材料

 附件4

 胡金祥同志职级晋升考核材料

 一、主要德才表现

 1、德——努力加强自身修养,培养良好道德品质 。

 理论学习是党员干部的立身之本,成事之基。近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,牢记胡锦涛同志“八荣八耻”的伟大教导,全心全意为人民服务,始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观。这些年来,在日常生活和工作中,我不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,坚持做到“认认真真学习,堂堂正正做人,踏踏实实做事”。这些年,通过共产党员先进性、八荣八耻等专题教育活动的开展,我的政治理论修养得到了明显提高,政治敏锐性得到了明显增强。政治上的进步,为我圆满完成各项工作任务提供了可靠的保证。

 2、能——立足本职,不断提高自己的综合能力 对自己的要求,要从难从严,不断提高自己的综合素质。计划生育工作这个岗位很锻炼人,对应事无巨细、接待人员成分繁杂,特别要(来自: 小龙文 档网:职务与职级并行工作总结)注意接人待物时要注意分寸的把握;做好工作安排,做到日有打算,周有安排,月有计划,分轻重缓急。这几年的锻炼,培养求真务实的工作作风。工作管得面很宽,除了业务工作外,为领导积极建言献策,当好参谋。

 3、勤——尽职尽责,勤奋工作 勤勉敬业是对一名公务员的基本要求。我无论做任何事情,都始终保持良好的精神状态,满腔热情。

  这些年来,我始终按规章制度办事,按时完成工作任务,从不拖拉。始终保持着饱满的工作热情,始终保持着旺盛的工作势头,以重点工作、中心工作为本,全身心投入。当私事与公事相冲突时,我均能以大局为重,以公事为重,尽职尽责,做好份内工作。

 4、绩——工作成绩。挑大梁,担重任,攻坚克难,在XX年期间,全县基本实现流动人口计划生育基本公共服务均等化。切实保障了流动人口合法权益,推进了我县计划生育基本公共服务均等化工作。

 5、廉——廉洁自律,清清白白做人。这些年以来,我不断加强政治理论学习,用“三个代表”等先进的思想来武装自己的头脑,远离败风媚俗的腐朽东西,洁身自好,廉洁自律,不贪、不拿、不要,不断提高自己的防腐拒变的能力。将清清白白做人,坦坦荡荡做事作为自己的警世良言。这些年,我从未接受过工作对象一次吃请,从未抽过工作对象一支烟,更没有接受工作对象赠送的任何财物。以自己良好的职业道德操守捍卫了公务员的形象。

 二、存在的不足之处。

 我之所以能够圆满完成上级交办的各项工作任务,离不开各级领导的关心,离不开同志们的支持和帮助。金无足赤,人无完人。我同样存在一些不足之处,一是自己的个人修养需要进一步提高;二是综合素质有待进一步优化;三是加强组织协调能力。四是知难而进的作风有待进一步强化。展望未来,我将扬长避短,在与其他同志的共同努力下,做到就是始终忠诚于党、忠诚于祖国、忠诚于事业、忠诚于人民、公道正派;具有驾驭能力、应变能力、攻坚能力、创新能力、博学多才;做到经常想事、善于谋事、勤于干事、刻苦成事、勤政为民;体现在事业发展、实力增强、职工受益、队伍和谐、各方满意;做到为政要清廉,为官要清白,克勤克俭,严以律己,为世人所赞颂;共同为地区内的居民、单位做出自己的贡献。

  希望各级领导、各位同志仍然能够一如既往的给我关心和帮助,支持我。

 三、民主测评情况

 XX年10 26日,共有8人参加测评,共发出《晋升职级人员民主测评和征求意见表》8份,收回8份,其中优秀7票,合格1票 不合格0票,同意晋升8 票,不同意晋升0 票,弃权0票。

 考察组签名: 单位党委(党组)盖章 年月日

  篇三:XX年度工资福利股工作总结

 XX年度工资福利股工作总结

 XX年度工资福利股工作总结

 自XX年以来,工资福利股在上级人事部门的指导和局领导班子的领导下,秉承严谨、

 严格、认真的工作态度,发挥精诚团结、奋发向上的工作作风,以及良好的学习风气,

 不断提高工作能力,充分的提升业务素质。一年来,我股严格坚持以政策为依据,严格

 把握各项工资政策,做好工资福利工作。

 一、完成五次调资审批工作

 1、调整津贴补贴。利用两周时间完成我县机关事业单位调整津贴补贴工作,此次工作

 涉及123个单位,调整机关工资人数2201名,月增资元;调整事业工资人数6788

 名,月增资元。

 2、调整工资标准。根据国办发〔XX〕3号文件和《**省人民政府办公厅关于印发**

 省调整机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员离退休费

 三个实施办法的通知》冀政办发〔XX〕19号文件,对我县机关事业单位工作人员工资

 标准进行调整,此次工作现已完成,调整机关工资人数2361人,月增资元;

 调整事业工资人数6763人,月增资已发放落实。

 3、普调。根据冀政(XX)88号文件规定,机关公务员和机关工勤人员年度考核累计

 两年称职(合格)及以上的,以及事业单位工作人员年度考核合格及以上的,经请示领

 导同意,我股现已完成XX年机关事业单位工作人员的工资普调,工资数据已审核接

 收,上报市局,此次工作调整机关工资人数355人,月增资24680元;调整事业工资人

 数6763人,月增资元。

 4、落实乡镇补贴。根据人力资源社会保障部、财政部《关于乡镇机关事业单位工作人

 员实行工作补贴的通知》(人社部发〔XX〕7号)和**省人力资源和社会保障厅、**

 省财政厅《关于印发〈**省乡镇机关事业单位工作人员实行乡镇工作补贴实施办法〉的

 通知》(冀人社发〔XX〕34号),结合我县实际情况,为符合乡镇工作补贴范围人员落

 实乡镇工作补贴,现已上报46个单位,已兑现落实工资。

 5、落实职级并行。按照中办发【XX】4号文以及《**省县以下机关建立公务员职务与

 职级并行制度的实施意见》的通知(冀办发【XX】26号)文件精神,结合我县实际,

 经领导同意,开展了此次职务职级并行工作,我县公务员晋升职级人数956人,晋升副

 科级745人,晋升正科级113人,晋升副处级98人,无晋升科员和正处级人员,现此

 项工作已完成,月增资元。

 二、日常工资审批业务

 同时我股已完成临时性工资审批工作,利用两天时间完成我县XX年机关事业单位工人晋升技师考核报名工作,做好资格初审组档工作,已上报市级考试中心,审核通过114人;我股也为机关事业单位工作人员职称(岗位)变动人员兑现工资,调整人数418人;为特教学校**名特教教师落实特教津贴;办理了45人调动工作工资转移手续,办理了12名新参加工作公务员工资手续,为136名**年我县公开招聘小学教师,办理了转正定级审批手续。同时我股也审批了中专毕业生转正定级12人,新参加工作工人5人。

 三、福利业务审批工作

 1、我股审批机关事业退休人员243人,审批退休档案243份;为机关事业单位144名死亡人员办理丧葬费、抚恤金、遗属补助审批手续。

 2、根据冀组字(**)70号文,《关于企业和事业单位离休干部病故一次性抚恤金有关问题的通知》,为16名事业去世离休干部落实抚恤金补差工作。

 3、按照国发(XX)2号和3号文件要求,做好我县机关事业单位工作人员养老保险制度改革的前期准备工作,做好调整机关事业单位工作人员基本工资和增加离退休人员基本离退休费的准备工作。

 四、其他工作

 (1)、完成信访局的关于工资福利的信访件的答复和处理工作。

 (2)、完成市县两局布置的临时性工作。

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