报刊公司【公司内部报刊策划草案】

　 公司内部报刊策划草案

　内部刊物是企业文化交流的平台，是发布公司信息的窗口，可以让上层管理者读到基层的心声，也给基层人员一个展示自己的平台。有利于挖掘基层人才，并且弘扬企业文化。 形式：报纸

　① 头版——要闻版 （主要报道国家、市有关教育工作业务方向的重要指示和政策，上级重要领导指导工作情况，公司的重要活动、决定。）

　② 2版——综合新闻版 （侧重于对头版重大新闻的解释性报道和评论，主要反映集团内部各部门、各下属企业的管理机制改革体会、进度、发展等工作生产状态，使读者深入了解这一时期的集团工作动态。）

　报道内容：集团公司及下属企业的业务扩展；企业间的团结合作；集团公司及下属企业对先进团队和个人的表彰；职工技能大赛；科技创新成果的报道；与兄弟单位之间的业务往来、联谊活动等等。

　固定栏目：领导访谈、简讯、新闻连环画、董事长信箱（半固定）、权威解读（半固定） ③ 3版——评论版

　报道内容：就某一问题采访田野集团各企业的领导；转录采用与集团有关的先进管理方法、生产技术、业务交流等文章，为集团公司和企业发展出谋划策；谈工作和生产体会，以小见大；通过一事一议，谈企业管理的真知灼见，也可以从管理、生产的多侧面、多层次来谈自己的感想和启发。以图文结合的形式宣传先进个人和团队班组。

　固定栏目：工作探索、管理论坛、领导访谈、员工风采

　④ 4版——职工天地

　报道内容：反映员工的精神、文明风貌和业余爱好，将小知识、读书思考、人生漫谈等内容以诗歌、小说、散文等形式见报，并刊登反映员工业余生活的成果，如企业所组织的球赛、看电影、棋类比赛、摄影作品、书画作品等。

　 栏目设置

　要闻——主要报道国家、市有关教育工作业务方向的重要指示和政策，上级重要领导指导工作情况，公司的重要活动、决定。

　视点新闻——报道对于与企业相关的当月的重大节日、企业重大事件的专栏。内容涵盖时事要闻、政府决策、产业政策，此类报道以半版或者一个版面为单位，对具体情况进行细致分析，增强员工对企业内外部环境的认识和理解。

　权威解读——集团领导或者记者对国家政策、地区政府出台的政策、方针，对企业潜在影响的分析和解读。

　政策摘编——企业新的政策、命令、制度的摘编和解释。

　新闻简讯——各类新闻汇编。

　新闻连环画——关于某个题材的一组新闻图片。

　员工风采——以图片展示为主、辅以简单的文字说明，展示企业员工的风采。

　祝福——①为本月过生日的员工送祝福。②对员工结婚生子的祝福，此类祝福要精简，并且刊载在中缝。

　预告——下月公司的主要组织的活动（每周电影或者是各类比赛）