2017年党建工作思路及措施

来源:税务师 发布时间:2020-09-09 点击:

  2017年党建工作思路及措施 深入贯彻落实市委全会精神,深入开展创建“学习型、创新型、服务型”机关的活动,全面加强基层组织建设,以下是小编收集整理的2017年党建工作思路及措施,希望对大家有帮助!! 2017年党建工作思路及措施 20xx年xx社区工作规划的总体思路是:认真学习贯彻落实党的十八大精神,深入学习实践科学发展观,改进工作作风,密切联系群众,坚持以“1536”发展战略为统领,以打造“六个新南岗”为目标,围绕以经济建设为支柱,以政治民主为保证,以开展活动、创新思路为主要载体,结合社区具体情况,坚持做好楼宇党建工作和对物业、业主委员会的指导工作,利用社区资源和优势,抓实抓细,创新进取,推进社区各项工作迈上新台阶。

  一、解放思想,与时俱进,实现社区经济与楼宇跨跃式发展 1、主要经济工作目标和任务:认真完成上级下达委托代征工作任务。争取突破2016年的房产税额。

  主要举措:增加宣传力度、增强办事效率,增近社区与企业之间关系,强化为企业服务的思想意识,深入企业做好调研,为企业服好务。

  2、协助楼宇大厦加大招商引资力度,带动社区经济发展。

  (一)是充分发挥辖区及大厦内支柱企业外联优势,广泛吸纳资金、技术、人才,重点搞好招商引资,以多种合作形式为企业服务。

  (二)是利用好社区楼宇党建基础设施成果,构筑社区“资源共用、利益共享”的共建格局,抓住联谊引线,向社区单位延伸,借用、依托驻街单位优势,找到双方的结合点,互惠互利,走联合开发的发展之路。

  (三)是充分发挥和利用地缘、人缘优势,收集各类信息,以多种所有制形式创办社区实体,为改善社区环境和面貌做出贡献。

  3、突出特色"三抓"、"三增"加快社区服务发展步伐。

  (一)是抓规模,拓领域,增实力。以红旗大街服务中心为基础,向社区各街路延伸,扩大服务网络化,把社区单位物业管理、下岗职工再就业等利民服务内容开展起来,不断增强社区渗透力与凝聚力。

  (二)是抓管理、上水平、增效益。按照社区服务体系网络化、管理规范化的要求,不断充实加强社区服务机构。突出社区的特点,把福利型服务、公益性服务、便民服务和组织志愿者服务结合起来。促社区服务业的发展,为提高社区经济效益而努力。

  (三)是抓服务、保质量、增速度。在现阶段的社会生活中,高质量、全方位的服务是社区服务的前提和任务。

  4、在优化发展环境上实现新跨越。发展环境是居民生活的保障,是财富,是生产力。为此要优化好发展环境。重点是积极协调有关部门为社区民营个体经济提供优质服务,为民营企业创造一个良好的外部环境,同时做好民营企业的咨询服务工作,为他们排忧解难,进一步维护好投资者合法权益。

  二、加强社区党建,拓展五大工程 1、强化夯实社区党建组织基础,巩固和扩展阵地工程 (一)是拓展社区党组织的工作领域,使党的基层组织在社区不断延伸。在整合社区资源的基础上,完善社区党建工作协调机制,建立覆盖社区党建工作网络化,增强党的工作在社区的影响力和渗透力。进一步发挥社区党组织对驻区单位的协调作用。加大楼宇党建工作力度,增强互联共建活动,组织引导社区单位、党员共同参与群众性、公益性活动,推动社区建设有序、健康发展,切实做到保证和改善党对社区建设的领导地位,充分发挥社区党建的整体效应。

  (二)是加强党委班子、社区总支和楼宇支部建设,筑牢与时俱进的基层组织战斗堡垒作用。按照“优化班子、增强合力、发挥优势、服务居民”的原则,狠抓先进支部的巩固提高,提高基层支部整体素质,不断增强党组织凝聚力、战斗力。

  (三)是抓好建章立制,实施规范化建设。基层党组织做到“三化”“七有”,即:开展工作制度化、学教内容系统化、活动形式多样化;有公章、有标牌、有党旗、有办公场所、有工作制度、有活动阵地、有基础资料。

  (四)是完善党建带群团组织的工作,健全社区工、青、妇组织和活动制度。五是加强社区居委会政治民主建设,不断完善居民代表会和社区民主协商议事会,搞好民主监督,坚持“事务、财务”公开制。

  2、强化理论武装,坚持不懈抓好党员干部的思想政治建设。

  (一)是坚持灌输与引导相结合的原则,以楼宇大厦为依托,采取多种形式有计划开展对全色回去党员干部进行十八大精神的学习贯彻。不断加强党员队伍思想建设,改进工作作风,密切联系群众,规范行为,以良好的形象赢得居民及企业的信任与爱戴,从而使党的根基在社区筑牢。(二)是依托社区,加强党员分类教育和管理,充分发挥党员在社区建设模范带头作用,不断提升党在社区影响力,增强党的阶级基础和扩大党的群众基础。

  3、强化作用建设,抓好两转变、三服务,密切党群关系。

  围绕保持党同人民群众血肉联系这个核心,树立正确的权力观,增强执政兴国的使命感和为民谋利的紧迫感,转变工作方法和工作作风,使基层工作从上级指令型向群众利益型转变,提高工作效益,不断满足基层和居民需要。为基层、为群众、为特困群众排忧解难,搞好服务。

  4、强化思想政治工作,以开展创建文明城市活动为扒手,扩展社区工作全面化。

  坚持以人为本,围绕洁净如家,创设丰富多彩的活动载体,占领主阵地,唱响主旋律。抓典型引路,通过实施抓好出发点--突出社区阵地建设;抓好着力点--办好事、实事;抓好支撑点--开展丰富多彩的社区活动;抓好落脚点--切实为居民分忧解难,使社区思想政治工作经常化、制度化,更加展示社区党的形象风采。

  5、强化党风廉政建设。

  (一)是认真落实党风廉政建设责任制,规范从政行为,艰苦创业。从源头预防和杜绝腐败,进一步健全和完善监督制约和管理程序,搞好政务、财务公开。

  (二)是社区教育工作计划中的重点内容:坚持教育、预防为主方针,强化色社区干部廉洁自律,警钟长鸣。狠抓党性、党风、党纪教育和警示教育活动,做到抗腐蚀、拒诱惑、守清廉。

  三、强化安全生产意识,坚持"安全第一,预防为主"的方针 按属地管理原则,严格落实安全生产责任制和责任追究制度,未雨绸缪,加强监控,抓好重点部位、场所的安全隐患,排查治理,确保辖区无重大安全责任事故发生。

  四、全力做好上访和稳定工作,努力创造安居乐业的社区环境 首先建立完善“五大体系”,构筑维护社会稳定的第一道防线。一是构筑法制宣传教育体系。二是构筑矛盾纠纷排查治理体系。三是构筑法律服务网络体系。四是构筑安置帮教体系。五是构筑信息反馈体系,解决好上访问题,促进社会稳定。

  其次本着“五加强,不出事,保稳定”的原则,极力做好综治、信访、安全生产工作。一是加强安全生产责任制,做到人员责任到位,健全社区群防、群治联防网络;二是加强排查工作,把握工作主动权,做到知情在先,防范在前,矛盾化解在基层,形成集排查、防范、梳理、调处、化解为一体的工作布局;三是建立安检管理网络体系,消除事故隐患。四是加强对“FLG“动态防控,做好教育转化;五是加强社区民情走访,完善办信工作制,力求化解妥善处理问题,杜绝上访。

  五、巩固提高计划生育成果 继续围绕稳定低生育水平,促进社会经济协调发展这一中心,不断完善和探索现居住地管理的经验方法,提高信息管理水平,本着“以服务为主导,以宣传为引线,以组织为基础,以综治为保障“的工作思路,发挥社区整体资源优势,启动居民自觉参与的主动性,努力在社区逐渐形成一种协调、互动、自治、统一的工作格局。

  (一)是突出一个重点,抓牢两个环节,坚持三个经常,不断规范现居住地管理秩序。即:突出生殖健康服务这一重点,发挥基层协会组织作用,把握好引导群众自治和行风形象建设这两个环节,坚持流动人口清理经常、入户摸底经常、宣传教育经常。

  (二)是以《人口法》和新《条例》的宣传为引线,以零距离宣传服务为载体,把握群众的需求脉络,生动宣教形式,充分发挥社区的基础优势,营造一种健康、温馨的生育文化氛围,实现计生管理的干群互动。

  (三)是加强对计生干部队伍的业务培训和素质提高,形成一支能干事、会干事、干实事、干成事的基层计生干部队伍,以过硬的作风,实现群众满意度的提高。

  六、加强社区管理,提高居民生活质量,创造管理有序、安宁、和谐、优美的社区环境 1、强化社区功能,确保做好以老年人、残疾人、优抚对象、特殊群众、下岗职工为重点的社会保障工作。

  (一)是动态做好最低生活保障和救助弱势群体。广泛开展助残、扶弱、济困、救助为主的帮扶救助送温暖活动。

  (二)是关爱优抚对象,深入开展拥军优属、军民共建的献爱心活动。

  (三)落实再就业,为下岗职工提供服务。

  2、加强城管工作,大力深化、绿化和美化社区环境,争创洁净如家。

  (一)是巩固完善网络化管理工程,推行生活垃圾袋装化,加强消毒除害工作。

  (二)是搞好居民小区和单位庭院绿化,逐步改造建设新的庭院绿,超额完成各项绿化种植任务。

  (三)是抓好小街巷改造和下水道清淤工作;确保亮化工程和加强对社区乱搭建的整洁,努力营造洁、齐、美、亮的社区环境。

  七、加强社区队伍建设,利用社区对口单位资源,改善社区工作环境 1、社区干部的素质高低决定社区工作的好坏,在新一年里,希望上级加强对社区干部的培训,考核和管理,提高社区干部素质,以适应新形势的需要。

  2、加强与社区对口单位对接,掌握年初资金足,年底资金紧的特点,努力争取资金为社区改善工作环境,调动社区干部的积极性,以适应越来越繁重的社区工作,为社区居民提供完善、快捷,满意的社区服务。

 2017年党建工作思路及措施 XX年我们单位党建工作在上级部门的指导下,在我们党员干部的共同努力下,取得了不错的成绩。党员队伍得到了进一步加强,机关工作作风有了长足的进步,学习型党组织建设又上了一个新台阶。

  (一)结合落实各项监管中心任务,深入开展“创先争优”活动 1、成立了由局长任组长,分管领导任副组长,科室负责人为成员的领导小组,加强对开展“创先争优”活动的领导,制定切实可行的实施方案,明确各阶段的工作任务,重点围绕监管中心任务,全面推进“创先争优”活动。

  2、开展“党员目标承诺制”活动。要求每个党员结合岗位职责,提出参加创先争优活动的具体措施,在爱岗敬业、提高能力、创优创效等方面作出承诺,在局oa网上公布,接受监督。

  3、大力解决食品药品安全的突出问题。加大打击制售假冒伪劣食品药品的违法待业,加在清除“药品冒充非药品”行为,积极开展“春季打假”、“夏季大输液”、“节日保健康”和xx食品安全保障等食品药品安全专项整治,着力解决食品药品安全中存在的突出问题。

  (二)全面开展学习型党组织建设,不断提升科学监管能力 1、制定计划。认真制定全年党员教育和理论学习计划,建立健全党员干部学习培训制度,全面开展争当学习型监管干部活动;发挥党员示范引领作用,重点发挥“机关工作示范岗”的示范和表率作用,总结示范岗争创活动经验,在全局掀起学先进、赶先进、争做先进的热潮。

  2、重点突出。围绕党的xx届四中全会提出的推进马克思主义学习型党政建设目标,着力加强中国特色社会主义理论体系学习,着力加强社会主义核心价值体系学习,着力学习党的xx大和xx届三中、四中全会精神,促进党员做到真学、真懂、真信、真用。

  3、形式多样。邀请了区纪委宣教室戎主任举办解读《廉政准则》专题讲座,局机关全体工作人员认真学习,深入理解《廉洁准则》中提出的八项“禁止”和五十二个“不准”,更加清醒地认识到必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,必须模范遵守党纪国法,做到清正廉洁,忠于职守,正确行使权力,始终筑牢廉洁自律这道墙。要求个党员确定一个调研课题,撰写一篇调研文章。充分利用局oa网的有利条件,积极拓展网上学习交流平台,加强党员之间的学习交流。

  (三)深入开展党风廉政建设,树立机关对外良好形象 1、认真学习贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系XX-20XX年工作规划》,严格落实党风廉政责任制,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设,积极开展学习先进事迹和警示教育等活动,用正面典型激励人,反面案例警示人,不断提高党员干部拒腐防变的意识和能力,积极营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好风气,为确保人民群众饮食用药安全提供了强有力的纪律保证。

  2、加强机关党组织的思想、作风和制度建设,增强预防腐败的能力。抓好党风廉政建设责任制的落实、责任制的分解、责任制的追究和责任制考核等工作,建立廉政建设长效机制,从制度上预防腐败。抓好群众和管理相对人来信来访的登记和案件查处工作,严厉惩治腐败行为。按照“从严治党”的要求,落实好党员民主生活会和民主评议工作,认真开展批评和自我批评,切实加强机关党内民主监督,严防腐败现象发生。

  3、紧紧围绕机关效能建设,进一步用良好作风塑造药监部门形象。认真分析机关作风与效能建设中存在的问题,及时明确整改方向和措施,不断改进工作作风提升服务效能;通过政务公开、主动加强与地方党委政府交流沟通、认真听取社会各界的意见建议等形式方法,把党内监督、人大监督以及社会各界的监督有机地结合起来,形成完善的监督机制;从工作机制、工作质量、工作形象等方面入手,规范内部管理,确保行政高效、服务优良。严格落实首问责任制、一次性告知制和责任追究等各项制度,遵守政治纪律和工作纪律,严格上、下班考勤,坚持热情服务、挂牌服务和外出公示。

 2017年党建工作思路及措施 xx年,xx矿在省委、省政府和集团公司党委的正确领导下,坚持融入中心,服务大局,以贯彻落实党的十八大精神为统领,以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线,全面加强我矿党建工作、思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设和反腐倡廉建设,牢牢把握“克难攻坚、真抓实干”的总基调,激情奋进、顺势而为,为实现“三保一促”目标和完成各项工作任务提供了有力保证。

  一、加强理论政治学习,统一思想、提高素质。

  xx年来,领导班子始终抓住党的路线、方针、政策不放松,党员干部职工广泛深入地学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神,深入学习习总书记系列重要讲话精神,深入学习xx书记重要讲话精神等,每周二、五组织中层以上管理干部学习,全面提高党员干部及职工的自身素质。集体学与自学相结合,学深学透、理解含义、学出新意、学出氛围、学出成效。敢于开展批评和自我批评,从内心深处查找不足,查找根源,采取方法,迎头赶上,使党员干部树立责任意识、发展意识、创新意识、服务意识。

  二、强化组织建设、作风建设、坚持领导带头,教育实践活动有序展开、不断推进。

  活动自xx月份开展以来,按照集团公司活动办及第七督导组要求,成立了党的群众路线教育实践活动领导小组,董事长任组长,以深入地学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神、习总书记系列重要讲话精神及省委书记郭庚茂讲话精神为根本,把深入开展活动作为正风肃纪、凝心聚力、破解难题、推动发展的重大举措,广大党员干部踊跃参与、接受洗礼,职工群众热烈响应、大力支持,保障整个活动进展有序、扎实开展深入。

  在学习教育、听取意见环节,采用集体学与自学相结合,理论与实践相结合,4月份组织党员干部实地参观学习焦裕禄,共写出心得体会120余篇,通过学习焦裕禄精神,领导班子及广大党员从内心深处查找不足,查找根源,采取方法,迎头赶上,使党员干部树立责任意识、大局意识、服务意识。党委中心组共组织中层以上管理干部二、五学习25次,全面提高党员干部的自身素质。坚持开门搞活动,领导班子成员广泛深入基层、深入一线征求意见,收集整理各类意见、建议20余条。

  在查摆问题、开展批评环节,领导班子及成员坦诚开展交心谈心,认真撰写对照检查材料,数易其稿,反复完善,充分做好会前准备,以“为民、务实、清廉”为要求,认真开展批评和自我批评,领导班子召开了一次高质量的民主生活会,达到增进班子团结、增强班子凝聚力和战斗力的目的和效果,公司领导班子民主生活会得到了集团公司第七督导组的充分肯定。

  在整改落实、建章立制环节,根据领导班子对照检查材料和民主生活会中查摆的突出问题和整改思路,认真研究制定班子和个人整改方案,按照“四个明确”的要求,一件一件抓整改,一事一事求成效。

  在整个活动中,以焦裕禄精神贯穿始终,公司领导班子全程开展“回头看”,进一步保证了各个环节的规定动作到位,确保“三保一促”总目标与26个方面改革和加强管理举措的稳步推进,取得了较好的实践成果。

  1、坚定了党员干部的理想信念。

  通过深入地学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神,深入学习习总书记系列重要讲话精神,深入学习郭庚茂书记重要讲话精神,准确把握中央和省委各级领导重要讲话中贯穿的信仰追求、担当精神、务实作风和科学理论,党员干部政治敏锐性和政治鉴别力不断增强,在精神上补了“钙”,坚定了道路自信、理论自信、制度自信,更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。大力学习弘扬焦裕禄精神,坚持做到“六问六带头”,切实做到深学、细照、笃行,为民务实清廉的思想自觉和行动自觉明显增强。

  2、塑造了务实重干的工作作风。

  严格落实中央八项规定、省委20条意见和集团公司作风建设意见,对照“四风”问题22种表现,开展专项整治。学习《抓纪律转作风强执行十条规定》,严明纪律,狠刹“四风”,强化执行。作风建设成效明显,各类检查、评比、考核进一步规范;迎来送往、公款消费、出入高档会所的行为得到有效遏制。职工群众普遍认为,xx矿强化作风的“螺丝帽”越拧越紧,有效整治了“四风”突出问题,党员干部务实重干的工作作风进一步加强。

  3、增强了领导班子凝聚力战斗力。

  召开高质量专题民主生活会和组织生活会,开展民主评议党员活动,深入开展批评和自我批评,更好地落实了党内生活的制度准则,党内政治生活质量明显提高。会上,班子成员坦诚相待,真刀真枪,找准了问题根源,明确了努力方向,收到了红脸出汗、鼓劲加油的效果。班子成员普遍反映,经受了一次严格的党内政治生活锻炼,受到了思想的洗礼和灵魂的触动,增强了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

  4、完善了公司管理的体制机制。

  在领导班子建设上,加强和改进党委中心组学习,加强领导班子集体决策,发扬民主集中制,做到了处事有原则,行为有规范。狠抓班子成员“一岗双责”落实,班子成员对分管系统、部门党风廉政建设承担主要责任;着力打好廉政、勤政、执行力“三张牌”。加强工资分配监管,缩小工资差距,堵塞管理漏洞,杜绝与职工争利的行为;规范奖金管理,停发一切奖金、加班工资,规范各类津补贴发放,确保把有限的资金用于保安全生产和一线职工工资的发放。

  5、密切了党群干群关系。

  面对严峻的经济形势,突出“抓大事,办实事”活动特色,开展“金秋助学”和“改善职工工作及生活环境”活动,投入资金近300余万元,惠及职工群众1000余人。如:4月份给职工更换了床单、被褥,购买了净水机;5月份井下增添了耙装机、皮带机大型设备,8月份职工宿舍楼安装了空调,10月、11月份改造了职工宿舍楼。

  6、跟进了脱危解困的重大举措。

  确立“三保一促”总目标,制定26个方面改革和加强管理举措,用鲜明的目标统一思想,凝聚共识,引领当前及今后一个时期工作。全力降本增效,严格成本控制;推进节支降耗,全面压缩非生产性开支,节俭办一切事情;优化采掘部署,强抓机械化、自动化、信息化建设,加快合理集中生产,走高产高效之路;加强纪检监察力度,深入开展效能监察审计。

  三、狠抓党建工作,促进安全生产 紧紧围绕企业中心工作抓党建,促进了安全生产、经营管理、精神文明建设等工作的健康发展。一是加强党组织自身建设,开展主题教育活动,实施党建目标化管理,围绕安全生产中心工作,打造坚强战斗堡垒;二是围绕中心抓党建,将党建工作融入安全管理,深入“开展党员身边无事故活动”,党员干部带头反违章、除隐患、抓整改,实现安全文明生产;三是将党建工作融入干部队伍建设,实行绩效考核,促进干部作风转变;四是强化廉政宣传教育,加强查漏促管,深化廉政文化,狠抓监督检查,加强党风廉政建设;五是将党建工作融入精神文明建设,坚持实行“政务公开”制度,提高工作的透明度;积极开展宣传教育,加强企业文化建设;大力改造工作、生活条件,为职工创造良好的生活环境;实施送温暖活动,解决困难职工的实际困难;开展文体活动,丰富职工业余文化生活,提高员工工作热情;计划生育、信访稳定、综合治理等工作健康开展。

  四、加强党员干部廉政教育,提升自律意识 各支部认真贯彻落实集团公司党委廉洁自律的有关规定,落实中央的八项规定,我们重点抓了四个方面工作:一抓教育,解决端正了班子成员思想认识,振作精神状态问题;二抓实事,增强了工作的责任感和敬业精神;三抓领导使作风建设有了明显成效;四抓落实,强调了政令畅通,雷厉风行。及时召开了民主生活会,党员干部畅所欲言,开展批评和自我批评。坚持矿务公开,成立了矿领导工资监督小组,对职工关心的工资奖金分配进行监管,实行“公开、公示”,让职工心知肚明,自觉接受全体职工的监督。

  五、关心职工生活,维护矿区和谐 各支部时刻不忘记抓好职工队伍的稳定工作。在思想上领导干部绷紧稳定这根弦,长抓不懈,坚持深入走访、深入群众、关心职工,了解知道每个职工在想什么、想干什么,积极为职工排忧解难。在职工生活方面,狠抓食堂饭菜品种多样化,使每个职工都能吃上可口的饭菜;职工宿舍冬有暖气,夏有空调;工作服做到一班一洗,澡堂洗澡水保持清洁、温度适宜。计生工作无违反,无漏检。

  六、xx年工作计划 xx年,党员干部同心协力、求真务实,取得了一定的成绩,但还存在一些不足。今后,我们将按照集团公司党委的要求,加大政治工作力度,搞好班子建设、队伍建设和支部建设,充分发挥基层支部的战斗堡垒作用,扎实做好各项工作,进一步推动各项工作的顺利发展。20XX年党建工作我们将从以下几方面着手: (一)继续强化党建目标责任制,促使党建工作上新台阶。

  严格按照集团公司要求,做到认真制定学习计划,积极组织实施;坚持民主集中制,把握好舆论导向;促进党员教育管理与职工思想政治工作科学化、规范化,突出实效性,保证长期性,制定党员教育、政治学习考核制度,进一步确保此项工作的严肃性及纪律性;联系群众工作创建常规性联系点,方便党支部与职工群众的联系沟通,实质上解决职工群众最关心、最直接、最现实的三最问题。

  (二)继续做好宣传工作,充实企业文化内容。

  1、认清形势,明确任务。通过向职工摆形势,讲任务,提要求,把全矿干部职工思想统一到全年工作目标上来。充分利用班前会、班后会、政治学习日、每天一题等教育阵地和形式,提高广大职工的服从意识和执行力。通过发放学习材料、开展座谈讨论等形势,开阔广大职工的视野,创新广大职工的思维理念。特别是广大干部的安全管理思维理念。

  2、安全思想教育。一是经常性教育,二是针对性教育,三是预见性教育,四是警示性教育。以年度安全生产月活动为契机,进一步夯实安全生产工作。

  (三)继续加强教育职工思想政治工作。

  1、加强论理教育。思想政治工作是要解决员工的思想问题和认识问题。采用民主、讨论、说服教育的方法,以理服人。

  2、利用典型示范。要善于用先进典型来教育员工。

  3、对症下药。做好思想政治工作,应首先为员工思想把脉,根据不同的病情对症下药。

  4、针对职工各自的思想特点,建立思想政治工作体系,了解和掌握职工思想动态,及时处理和反馈思想信息。

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