党支部落实党风廉政建设责任制情况报告

来源:税务师 发布时间:2020-09-07 点击:

 党支部落实党风廉政建设责任制情况报告

 XXX水管站党支部20XX年党风廉政建设工作,能严格按照水 利局党委的党风廉政建设责任状的要求,认真开展党风廉政 建设工作,做到各项措施落实到位、人员安排到位,对照检 查工作落实到位,通过支部全体党员的共同努力,碧流河水 管站党支部20XX年各项工作取得了一定的工作成绩,先将 有关工作情况汇报如下;

 一、 组织机构健全,建立了党风廉政建设责任制。

 20XX年,在水利系统改制后,我站根据新的人员组成情 况,成立了以支部书记为第一责任人的党风廉政建设工作领 导小组,并对支部成员依据岗位职责进行了责任分解,做到 各项工作有人抓,件件有落实,实行了责任追究制。二、 结合工作实际,严格落实党风廉政建设教育内容。

 1、每季度主持召开党支部会议,专题分析研究安排党 风廉政建设和反腐败工作,解决反腐败工作中的问题。上半 年共召开党风廉政建设专题工作会议 2次,在每次党风廉政建设专题会议上,支部书记都能对重点工作进行强调,并安 排下一季度党风廉政建设工作的落实情况。单位主管业务工 作的领导能结合业务特点, 要求全站职工要严格落实各项规章制度,要在增加工作透明度上下功夫,把保持共产党员 先进性教育工作成果贯穿于党风廉政建设工作的各个方面, 不断推进党风廉政建设工作的发展。2、 落实了党风廉政建设情况汇报制度。在抓好党风廉

 政建设各项内容的同时,在 20XX年6月10日举行了党风廉 政建设履行责任制和分管党风廉政建设和反腐败专项工作 情况汇报,并在全乡范围内进行了公示,增加了党风廉政建 设工作的透明度,扩大了党风廉政建设工作的监督范围。3、 狠抓了单位党风廉政建设教育内容的落实工作。

 20XX年,我站结合保持共产党员先进性教育活动和单位

 争创一流业绩工作的开展,在单位举行了党风廉政建设专题 教育活动,安排职工认真学习了新《党章》、《建立健全教 育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,通 过学习讨论和测试活动,以及不定期安排职工学习反腐倡廉 专题学习, 观看有关反腐倡廉方面的电教片,增强了单位职工单位领导拒腐防变的能力。另外,我站还在单位认真开 展了党风廉政建设警言每周一提示活动,对单位职工支部党 员和单位领导进行廉洁奉公教育。通过以上教育方式,使我 站领导和支部党员以及单位职工,主动履行党风廉政建设教 育内容,时时处处能起到模范带头作用,推进了单位党风廉 政建设工作的不断发展。4、 认真抓好单位领导廉洁自律各项规定的落实工作。

 20XX年,我站结合水利行业特点和领导工作职责, 对照

 领导干部廉洁自律各项规定,对单位领导落实党风廉政建设 自律各项规定情况,通过无记名方式进行了暗访,调查结果 显示,单位领导都能严格执行党风廉政建设各项规定,无违 纪违规现象的发生。5、 加大了信访工作力度,切实解决群众反映的问题。

 20XX年在信访工作开展中,我站在单位专门建立了信访 工作接待制度,要求单位值班职工要认真接待群众来电、来 访,并做好群众来电、来访接待工作,对能解决的信访问题, 要立刻认真解决,做到当时能解决的当时解决,当时无法解 决的汇报领导在一定时间内解决。并在单位大门口设立了征 求意见箱,通过此项活动的开展,在一定程度上拉近了单位 职工与广大人民群众的距离。使损害群众利益的不正之风, 无藏身之处。6、 能认真贯彻党内监督条例,不断推进党风廉政建设 工作的发展。

 为全面贯彻落实党内监督条例,我站在党风廉政建设工 作领导小组在认真学习党内监督条例的基础上,建立了重大 事项报告制度、廉政谈话、提醒谈话、诫勉督导和责令纠错 等制度。20XX年在单位开展2次廉政谈话,认真落实了领导 干部述职述廉工作制度。总的来讲,我站 20XX年党风廉政建设工作,取得了一 定的工作成绩,但与党风廉政建设工作搞的好的单位相比不 足之处肯定存在,我站支部决定,在今后党风廉政建设工作 开展中,努力向党风廉政建设工作搞的好的单位学习,在党 风廉政建设责任制落实和党风廉政建设教育内容的落实上 下功夫,争取跨入“落实党风廉政建设责任制先进单位”行 列,在不断得到社会认可的情况下,取得令社会满意的工作 成效。XXX水管站党支部

 20XX年6月15日

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