仓库组长岗位说明书

　物流验收科科长 职位说明书

　一、

　基本资料

　职位名称

　物流验收科组长 所属单位

　物流验收科 所属部门

　物流市场部 直接上级

　物流验收科长 管辖人数

　16 分

　析

　人

　 分析日期

　审

　核

　人

　 批

　准

　人

　 二、

　工作内容

　1 1 、工作概要

　负责所辖仓库的人员调配，工作协调及培训；仓库日常事务执行处理，保证仓库物资合理、高效利用，账物卡一致，仓库库存成本降低。

　2 2 、工作职责

　工作内容：

　1、 组织各仓库主管人员进行材料、物资盘点及账务记录、物资采购申报及审核。

　2、 监督检查所属各仓库工作进程及物料控制、库存管理及其它情况。

　3、 强化服务，有效配合生产，为生产、销售服务好，与公司其它部门进行有效沟通、协调、配合。

　4、 负责督导所有物料的收、发、存的规范管理。推进仓库 5S 现场管理水平，提高员工整体素质及日常仓库管理水平。

　5、 加强库存成本管理，控制非正常出入及呆滞料、提高库存使用效益。

　6、 加强下属员工安全教育，杜绝安全事故和火灾的发生。

　7、 协助完成领导交办的其他事项。

　权力：

　1、对下属员工有调动、提议任免权。请休假审批、适当奖惩、提薪报告权。

　2、有权召开物资采购、呆滞品评审会议、参加公司各类会议。

　3、公司规定其他权力。

　责任：

　1、对仓库管理、监督落实不到位负有责任。

　2、对生产服务不到位、投诉不处理负有责任 3、其他本职工作范围内的职责负有责任。

　4、承担重大安全、消防事故管理失职责任。

　3 3 、工作关系：

　直接下属

　仓管员 直接上级

　物流验收科科长 可直接升迁

　的职位

　物流验收科副科长 可 转换职位

　车间班组长 三、

　任职资格：

　教育背景

　专科及其以上学历，仓管管理或与物流管理专业 培训经历

　仓库管理专业相关知识培训经验者优先 经验

　大型企业仓库管理工作 2 年以上经验 技能

　熟悉仓库管理流程及日常仓库工作，熟练操作 EXCEL/WORD 办公软件、ERP财务软件的能力。

　一

　般

　能

　力

　项

　目

　领导能力 激励能力 计划能力 人际关系 协调能力 实施能力 信息能力 冲突处理 组织能力 指导能力 沟通能力

　需求程度

　（满分为 5 5 ）

　4 4 4 4 4 5 5 4 3 4 3

　个性特征

　1、原则性强，坚持按流程、制度处理仓库事务 2、善于沟通协调，能处理与相关科室关系 3、工作严谨、细致、勤勉

　 体能要求

　身体健康，能承受快节奏、满负荷的工作，能保证随时加班

　四、工作场所：

　工

　作

　时

　间

　工作环境和条件

　工作均衡性

　公司约定时间 偶尔出差，基本无职业病危险 忙碌

　五、绩效考核：

　考核内容

　考

　核

　标

　准

　规章制度

　遵守公司的规章制度 上级交办事项

　及时、高效完成 工作能力

　具较强沟通协调及执行能力，熟悉 ERP 软件 专业水平

　具有仓库管理或相关专业知识， 熟悉物流管理流程 工作态度

　认真投入，敬业爱岗，具有较高的忠诚度 品德言行

　品行廉洁端正，言行诚信