农村年度党风廉政工作总结

　农村年度党风廉政工作总结

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　20**年，我村认真贯彻中央、省、市关于党风廉政建设的各项方针政策和党风廉政建设责任制规定，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观， 标本兼治、综合治理的原则，紧密结合实际，进一步健全领导机制和工作机制，认真落实党风廉政建设责任制，形成了预防和惩治腐败的合力，党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。

　 一、加强领导，齐抓共管，为扎实有效开展党风廉政建设提供有力保障 为确保党风廉政建设责任制落到实处，官田村党总支始终把党风廉政建设作为领导班子和干部队伍建设的重中之重，运转高效的党风廉政建设工作机制。

　 （一）健全机构，加强领导。针对村人员工作变动的实际，调整充实了村支部书记为成员的党风廉政建设领导小组，设立了工作人员专门负责党风廉政建设工作。

　 （二）明确职责，落实任务。坚持“党风廉政建设为根本，党政齐抓共管，行政党建齐头并进”的工作方针。

　 （三）制定措施，狠抓落实。坚持年初召开专题会议，传达贯彻上级工作部署，安排年度党风廉政建设和反腐败工作，平时在研究部署其他主要工作的同时，也将党风廉政建设和反腐败工作作为重点进行安排和研究。今年以来，根据不同阶段的中心工作确定重点，利用支部会议、干部职工学习会等多次对党风廉政建设和反腐败工作进行重申和强调，建立起党风廉政建设和反腐败工作的长效机制，使党风廉政建设和反腐败工作全方位融入了村工作的各个环节，形成了良好工作机制。

　 二、强化基础，着眼防范，为党风廉政建设深入开展奠定坚实基础 （一）注重学习教育，提高防腐免疫力。把廉政教育与政治理论教育有机结合起来，营造学习氛围，灵活学习形式，扩大学习范围，增强学习效果。今年以来，我村把廉政教育与学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，与学习国家、省、市重大决策部署结合起来，认真开展经常性的加强党内监督、预防职务犯罪的警示教育活动和以先进模范人物为榜样的先进典型教育活动，通过经常性、多形式的党性、党风、党纪和廉政教育，进一步强化了党员干部对廉政建设的重要性、廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性的认识，切实增强了新形势下拒腐防变的能力。

　 （二）抓好班子建设，不断增强村领导班子凝聚力和向心力。以“打造钢班子、带出铁队伍”为目标，把加强干部的自身建设放在首位。

　(三) 加强干部教育管理，着力提高干部队伍的战斗力。建设高素质的党员队伍，以适应新形势、新任务为要求，以提高服务水平为重点，以加强作风建设为着眼点，努力建设一支信念坚定、意志坚强、业务精湛的干部队伍。一是不断引导广大干部时刻满怀对工作、对事业的激情和执着，用心想事，用心谋事，激情干事，尽力抓落实，激发干部职工想干事、敢干事、能干成事的工作热情。二是教育全体干部正确认识自己的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系，在思想上讲团结，达到思想统一、步调一致、令行禁止；在工作上讲团结，拾遗补缺、协调配合、形成合力；在同志间讲团结，相互沟通、相互协作，保证工作高效运转。四是树立“团队精神”、“和谐工作”的理念，按照“思想先导、观念先转、知识先学、工作先干、思路先谋、作风先改”的要求。

　三、突出重点，落实措施，促进各项工作有序开展 党风廉政建设作为机关建设的中心基础工作，重点在于抓好落实。我村坚持抓关键，定措施，确保各项工作取得实效。

　 (一)把制度建设作为突破口，推进制度的改革与创新，建立起结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的工作运行机制。

　(二)坚决反对和制止各种奢侈浪费行为，狠刹乱用公款吃喝的歪风。以方便干部生活和节约接待经费为宗旨，完全按照上级规定标准执行，并严格采购制度，实行制度化管理和阳光操作。

　(三) 扎实有效开展作风建设活动。围绕学习、工作、开拓、自身建设上存在的问题和不足，以推动工作、提高服务水平作为检验作风整顿建设成效的出发点和落脚点，在抓整改提高与促进工作的结合上狠下功夫。着力解决思想认识问题，增强了发展动力；着力解决观念问题，增强了创新能力；着力解决精神状态和工作作风问题，提高了工作实效和服务水平。

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　20**年，我局党风廉政建设和反腐败工作在市委、市政府和市纪委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，实推进我局党风廉政建设工作，保障和促进了全局各项工作任务的全面完成。现将我局一年来有关情况总结如下：一、进一步健全党风廉政工作的领导机制，严格规范从政行为党风廉政建设责任制是从制度上保证领导班子和领导干部对党风廉政建设工作切实负起领导责任的一项重大举措。为了切实抓好我局的党风廉政建设，成立了以局党委书记、局长杨志杰任组长，党委会员、纪委书记为副组长，班子成员和各股室负责人为成员的党风廉政建设责任制工作领导小组。明确党政一把手为党风廉政建设第一责任人，负总责，其他班子成员实行“一岗双责”，层层分解了年度党风廉政建设工作任务，把党风廉政建设工作纳入全局工作统筹安排、同部署、同落实、同检查、同考核。结合工作实际制定了《2011年党风廉政建设和反腐败工作计划》签订了《2011年党廉政建设责任制书》。形成了在局党委的统一领导下，党政齐抓共管，局纪委协调，股室各负其责，分工协作，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制，确保了党风廉政建设有人抓、有人管、有人落实。二、严格落实“三重一大”制度为认真贯彻民主集中制，进一步健全和完善党内监督制度，我局根据上级文件要求，在落实“三重一大”制度做到“四个到位”：即思想认识到位、制度实施到位、领导带头到位、监督约束到位。真正保证了重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用都经集体讨论作出决定。三、强化廉政教育，增强广大党员干部拒腐防变的能力为切实落实好党风廉政建设责任制工作，我局做到教育为先，预防在前，关口前移，以开展创先争优活动为契机，不断增强党员干部拒腐防变能力，从思想上行动上筑起了一道反腐倡廉的钢铁长城。为使廉政教育不走过场，不流于形式，保证学习的质量和效果，我们注重在学习方法上力求一个“活”字，学习形式上力求一个“灵”字，学习效果上力求一个“实”字。一是认真组织学习必读篇目。先后学习了《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》等党纪条规。二是组织党员干部参加市委、市纪委组织的廉政教育会议。及时传达廉政建设精神，使党员干部进一步增强了廉政意识。三是组织开展了学习贯彻干部选拔任用工作四项监督制度活动，明确规定所有中层干部一律竞争上岗，进一步提高了选人用人的公信度；全局无“带病提拔”、“带病上岗”情况发生。四是开展了学习贯彻落实《廉政准则》系列活动。组织召开了以贯彻落实《廉政准则》为专题的民主生活会。每一位班子成员在广泛征求群众意见的基础上，结合全局的发展和各自分管的工作，对照《廉政准则》的8个严禁、52个不准，认真进行了自我剖析，进一步查摆问题。班子成员以身作则，要求别人做到的，党委成员首先做到，别人做不到的，想办法做到，要求别人不做的，坚决不做，自觉过好权力关、金钱关、人情关，时刻牢记共产党员的宗旨，时刻牢记手中的权力是党和人民赋予的。一年来，大家能够认真遵守廉洁自律的各项规定，全局未出现廉政问题。四、建立健全长效机制，促进权力的制约和监督推进制度创新，是坚持从严治党，依法治国的必然要求，是构建惩治和预防腐败体系的关键环节，也是有效预防腐败治本之策。今年我局组织人事、办公室等相关部门，针对以前的制度进行重新修订，重点加强了对党政一把手的监督，特别是加强了对人、财、物管理使用和关键岗位的监督，进一步落实和严格控制公务接待，公车使用和公款出国，在机关大力提倡厉行节约，严禁铺张浪费，通过对制度的改革和完善，规范了权力运行，堵塞了滋生腐败的漏洞。由此，今年我局的人事调整，财务管理和调整津贴补贴等工作都取得了很好的效果，切实提高了制度的执行力，同时，按时完成了纪委各办所交办的各项工作。五、推进党风廉政建设，并通过抓好党风廉政建设促发展我局反腐倡廉的弦一直绷得很紧，各项工作的开展、各项活动的举行都时刻不忘反腐倡廉，我局以开展创先争优活动为契机，着眼解决本局的实际问题，以“强化商务职能，狠抓项目建设，力求内部稳定”为载体，主要围绕改善民生，解决群众利益的保障问题，积极配合有关部门狠抓质量与安全，大力推进“放心食品、放心酒、放心肉”工程，依法履行好行政执法职能，严厉打击制售假冒伪劣产品，商业欺诈，不正当竞争等违法违规行为，重点加强对成品油、酒类、肉类等重要商品的管理，狠抓家电下乡、以旧换新、万村千乡工程，确保农民得便利，大力提倡“百城万店无假货”活动，确保消费者利益。六、积极推行风险岗位廉能管理工作 ，促进勤政廉政为确保预防腐败各项要求落到实处，我局把开展风险岗位廉能管理工作作为一项重大政治任务，列入重要议事日程。一是加强了组织领导，成立了局风险岗位廉能管理工作领导小组；二是召开了全局风险岗位廉能管理工作动员大会，及时传达了上级有关文件精神，对风险岗位廉能管理工作提出了具体要求；明确了廉政风险防范管理工作的指导思想、基本目标、主要内容和方法步骤。三是引导党员干部特别是领导干部，要带头牢固树立廉政风险意识，严格落实党风廉政建设责任制，自觉参与到廉政风险防范管理工作中来，努力营造工作氛围，切实抓好工作落实，扎实推动反腐倡廉工作。四是班子成员及各股室负责人按照党风廉政建设责任制的要求，坚持分级管理、分级负责的原则，带头查找廉政风险点，带头制定和落实防控措施，带头抓好自身和管辖范围内的廉政风险防范管理。五是全体干部职工都能结合本单位、本股室、本岗位的实际，认真查找风险点，克服避重就轻，敷衍了事的思想认识，认真填写了《廉能风险自查表》，通过查找在思想道德、岗位职责、制度机制和外部环境等方面可能出现腐败行为的风险点、隐患，进一步完善制度措施，进行有效防控。切实把廉政风险防范机制建设工作纳入机关作风效能建设、年度目标任务考核和党风廉政责任制一起考核，确保党员干部零违纪，实现对廉政风险的有效防控。一年来，我局在党风廉政建设工作方面做了一些工作，全局无一人出现违法、违纪等问题，取得了一定成效，但离上级的要求还有一定的差距，还存在一些亟待解决的问题。在今后的工作中，我们将继续以邓小理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入开展党风廉政建设工作，把党风廉政建设工作抓实抓好，推动商务工作又好又快发展。

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　 2014年在县委的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十八大精神为指导，不断加强党的思想、组织、作风、制度建设，党组织的战斗力和党员素质有了新的提高，党建工作在规范化的轨道上得到健康发展。同时，我们坚持“围绕业务抓党建、抓好党建促业务”的工作方针，发挥基层党组织的战斗堡垒和组织协调作用，有力地推进各项业务工作的全面开展，取得了较好的成绩。一、党建工作情况工作情况（一）加强党的思想建设为了提高党员思想政治素质，局党支部把“提高理论素养，坚定理想信念，掌握科学方法，体现根本利益”作为党员教育的直接目的。年内，通过集中学习、培训辅导、经验交流等多种形式，组织全体党员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十八大精神和新《党章》等，在学习中，坚持理论联系实际，把理论学习与加强行政机关效能建设和解放思想结合起来，与“爱岗敬业、创先争优”活动结合起来，认真组织开展党的群众路线教育实践活动，增强党组织的凝聚力、战斗力结合起来，与增强“立党为公、执政为民”观念和“服务中心、服务基层、服务群众”的意识结合起来，使广大党员的思想和行动统一到党的十八大精神上来，广大党员的理想信念更加坚定，进一步激发广大党员的工作积极性、主动性和创造性，推动了各项工作的顺利开展。（二）加强党的组织建设，充分发挥广大党员的先锋模范作用我们积极探索新时期基层组织建设和党员管理工作的新机制、新方法，狠抓固本强基、组织协调、保持党的先进性三个环节，党组织建设出现了两个明显变化：一是基层党组织更加健全和巩固。我们把建立健全基层党组织作为一项重点工作来抓，抓好支部换届选举工作，配好党支部领导班子，党支部的号召力、凝聚力和战斗力得到进一步增强。二是党员的先锋模范作用得到进一步发挥。通过加强学习教育，广大党员进一步增强了工作的责任感和使命感，在工作中，党员领导干部处处带好头，广大党员心往一处想，劲往一处使，以实干的精神带动促进各项工作的顺利开展，发挥了党员的先锋模范作用。今年 “党员奉献日”局全体党员响XX县直属机关工委号召，热情伸出援助之手，支部全体党员纷纷慷慨解囊。（三）贯彻从严治党方针，不断加强党风廉政建设我们坚持推行党风廉政建设目标管理，以学习教育、制度建设为重点，抓源治本工作不断引向深入。我们按照县委的部署要求，组织党员干部观看先进人物电教片和警示教育片，开展革命传统教育活动。通过学习教育，党员干部的廉政意识得到进一步增强，拒腐防变能力进一步提高。同时，我们按照“八个坚持、八个反对”的要求，制定了相关廉政建设制度，加强检查督促，促进党员干部廉洁从政。通过加强学习教育和制度建设，党风廉政建设不断引向深入。（四）丰富党内活动内容，增强党组织凝聚力和战斗力我们把丰富党内活动内容作为增强党组织凝聚力和战斗力的重要举措来抓，按照县委要求较好地坚持“三会一课”制度和民主生活会，在“七·一”党的生日前召开座谈会和到党员教育基地参观，开展有意义的活动，通过开展形式多样的活动，进一步增强广大党员团结协作、奋力拼博的团队精神，对党组织凝聚力和战斗力的提高起到了促进作用。（五）以职业道德教育为重点，不断加强精神文明建设我局注重加强职业道德教育，党员干部爱岗敬业慰然成风。我局大力宣传社会主义荣辱观，大力弘扬创业精神和社会正气，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，积极开展创建文明行业、文明单位活动。加强文化阵地建设，积极开展群众性文体活动，形成文明健康的生活方式和社会风尚，精神文明建设不断引向深入。