县离退休党建工作开展情况总结

　县离退休党建工作开展情况总结

　近年来，我县积极贯彻落实离退休党建工作各项方针政策，以强化服务为根本、以加强和改进新时代离退休党组织建设为主线，以服务为主、管理为辅，老有所为、发挥作用为指导，提高政治站位、突出工作重点、创新工作理念，推动我县离退休党建工作取得新进展、新成效。现将工作开展情况汇报如下。

　一、主要措施 （一）探索新模式，抓好组织设置。科学设置离退休党组织，不断增强党组织的生机与活力，根据中办发〔20XX〕3 号、豫办〔20XX〕30 号文件精神及省、市老干部工作部署，成立县委离退休干部工作委员会，由老干部局局长兼任党工委书记一职，加强对离退休党建工作的领导。为了给离退休干部安家落户，我县探索在离退休干部兴趣团体建立党组织，先后成立了离退休干部艺术团党支部、太极拳协会党支部、门球协会党支部、乒乓球协会党支部、老艺术家协会党支部以及机关企事业单位离退休党支部等 52 个，理顺了离退休干部的党组织关系，保证了老同志组织生活和业余生活高标准、高品质的开展。

　（二)打造主阵地，筑牢党建堡垒。在老县委大院的基础上，县财政拨付专项资金 245 万元，高标准规划改造老干部活动

　中心。新的老干部活动中心（老年大学）占地面积 17.5 亩，建筑面积近 7000 平方米，软硬件设施齐全，党建氛围浓厚，使其成为服务广大离退休干部、凝聚人心、推动党建工作开展、促进和谐的坚强战斗堡垒。

　（三）加强党内关怀，办好事做实事。切实加强政策保障和党内关怀，多为老同志办好事做实事，把老同志对美好生活的向往作为老干部工作的目标，不断加强服务保障工作，解决了离休干部护理费、30 多位企业保险局离休干部取暖费、个别同志的遗属补助、困难帮扶等问题。支持帮助离退休干部组建成立了兰考县离退休干部艺术团，组织老干部开展了多项寓教于乐的集体活动，如裕禄杯门球赛、兰考县第二届离退休干部春季运动会等。20XX 年上半年县委组织部从县管党费中拨出 3 万元，用于离退休党员干部活动场所建设、购买学习资料、制作版面等，让老同志切身感受到党的关怀和温暖，有更多的组织归属感和精神幸福感。

　（四）抓好引导，永葆党建活力。加强离退休干部思想政治工作，组织广大离退休党员干部继续巩固深化学习成果，增强四个自信，树牢四个意识，持续推进学习制度化、常态化。定期发放向离退休干部发放《老人春秋》、《党的生活》、《党课》等党刊杂志，依托红色 e 家●拼搏兰考党员管理云平台对离退休党员干部开展日常党性宣传。每月第一个星期四坚持开展 5+N 主题党日活动，重温入党誓词、诵读经典、过集

　体政治生日、集中缴纳当月党费、开展志愿服务、开展 N 项活动。增强党员对党组织的归属感，使党组织更有凝聚力、影响力。

　（五）抓好作用发挥，为兰考发展助力添彩。聚焦学习贯彻十九大精神这条主线，深化拓展，引导离退休干部发挥好优势，在助力稳定脱贫奔小康、密切联系群众、促进乡风文明、推动社会主义核心价值观建设方面发挥作用。4 月 19 日、7月 1 日先后两次组织开展在兰考工作过和兰考籍退休老干部看兰考活动，参观结束后召开离退休干部座谈会，座谈会上老干部们对我县扶贫攻坚、城市建设、经济社会发展和党的建设等方面取得的成就给予高度评价。同时，他们积极为兰考经济社会的发展献言献策，他们表示将认真学习贯彻党的十九大精神，不断的锤炼党性，继续发挥余热，全力以赴支持兰考稳定脱贫奔小康的各项工作。

　二、存在的问题与不足 一离退休党员大多居住分散，有的年老体弱、行动不便，造成有时无法正常参加三会一课、组织生活会等党内会议，党员不易集中，因而造成党员学习和组织生活不能得到较好地落实。

　三、下步打算 （一）加大资金扶持力度、强化经费保障。建立稳定的离退休党组织工作经费和活动经费保障机制。在离退休党支部干

　部培训、活动开展上给与更大的关注力度，加大资金扶持，为多种形式的活动开展提供经费保障。在经费的使用过程中予以监督，明确责任人，做到专款专用，管理使用规范。

　（二）完善和创新离退休干部服务管理工作。把离退休党组织工作列入党建工作的重要内容，加强对离退休党组织的领导和督导。建立跟踪查询制度，及时掌握理顺离退休干部的组织关系。针对因身体状况不能参加三会一课、组织生活会、5+N 主题党日活动的离退休党员，创新活动形式，把活动送到老党员家中开展，送活动上门。合理设置离退休党支部，为联系离退休党员干部建立起桥梁和纽带，坚持以有利于加强管理、有利于参加党的组织生活、有利于发挥模范带头作用的原则，深入抓好跨单位联建组建支部工作，以及在离退休干部集中居住地、兴趣团体、社团组织中组建党组织。选优配强离退休党支部领头雁，让真正有作为、有担当，政治素养高，党务知识丰富的人担任离退休党支部领导班子，充分发挥他们的余热作用。

　（三）开展形式多样的活动，发挥模范带头作用。在征求离退休党员干部意见的基础上，创新活动载体，充分发挥他们的自身优势和作用。定期走访慰问、举办座谈会，了解老党员的思想变化情况以及身体生活情况，对子女不在身边，体弱多病老党员要上门为他们服务，解决生活上困难，做到知党员情、解党员难、暖党员心，切实履行管理职能，并听取

　他们对兰考发展好的意见和建议。开展多种形式的正能量活动，如最美家庭、孝老爱亲典范的评选，兰考人看兰考活动，让他们在兰考稳定脱贫奔小康的征程中，传递正能量，发挥示范带动作用。坚持走出来与走出去相结合的原则，根据他们的不同需求，邀请相关领域的专家学者对他们进行集中培训，解决老干部党员的本领恐慌问题，让他们老有所学、老有所为。

　下面的文章也许对您有用：县水务局党组 xx 年工作开展情况及xx年工作打算情况报告扫黑除恶工作开展情况汇报局9月扫黑除恶专项斗争工作开展情况总结县财政局党支部党建工作经验总结街道党建工作开展情况汇报