XXXX 有限公司 投入研发费用核算体系管理制度为了贯彻实施

　 XXXX 有限公司 投入研发费用核算体系管理制度为了贯彻实施 《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006-2020 年)》(国发[2005]44 号)和实施《上海中长期科学和技术发展规划纲要 （2006—2020 年）（沪府〔2006〕1 号）若干配套政策，加强企业研 》 发费用管理，促进企业自主创新，特制定此研发投入核算管理制度。

　一、研发 研发费用(即原“技术开发费”)，指企业在产品、技术、材料、 工艺、标准的研究、开发过程中发生的各项费用，包括： (一)研发活动直接消耗的材料、燃料和动力费用。为实施研究开 发项目而购买的原材料等相关支出。如：水和燃料（包括煤气和电） 使用费等；用于中间试验和产品试制达不到固定资产标准的模具、样 品、样机及一般测试手段购置费、试制产品的检验费等；用于研究开 发活动的仪器设备的简单维护费； 以经营租赁方式租入的固定资产发 生的租赁费等。

　(二)企业在职研发人员的工资、奖金、津贴、补贴、社会保险费、 住房公积金等人工费用以及外聘研发人员的劳务费用。(三)用于研发活动的仪器、设备、房屋等固定资产的折旧费或租 赁费以及相关固定资产的运行维护、 维修等费用。

　包括研发设施改建、 改装、装修和修理过程中发生的长期待摊费用。(四)用于研发活动的软件、专利权、非专利技术等无形资产的摊 销费用。(五)用于中间试验和产品试制的模具、工艺装备开发及制造费， 设备调整及检验费，样品、样机及一般测试手段购置费，试制产品的 检验费等。1、设计费用 为新产品和新工艺的构思、开发和制造，进行工序、技术规范、 操作特性方面的设计等发生的费用。

　2、装备调试费 主要包括工装准备过程中研究开发活动所发生的费用（如研制 生产机器、模具和工具，改变生产和质量控制程序，或制定新方法及 标准等） 。(六)研发成果的论证、评审、验收、评估以及知识产权的申请费、 注册费、代理费等费用。

　(七)通过外包、合作研发等方式，委托其他单位、个人或者与之 合作进行研发而支付的费用。

　本企业委托境内其他企业、大学、研究机构、转制院所、技术 专业服务机构和境外机构进行研究开发活动所发生的费用 （项目成果 为本企业拥有，且与企业的主要经营业务紧密相关）。委托外部研究开发费用的发生金额按照独立交易原则确定。

　(八)与研发活动直接相关的其他费用，包括技术图书资料费、资 料翻译费、会议费、差旅费、办公费、外事费、研发人员培训费、培 养费、专家咨询费、高新科技研发保险费用等。

　二、研发费用研发机构和研发人员发生的各项开支，应当纳入研发费用管理。

　若同时承担生产任务的，要合理划分研发与生产费用。财务部应当明确研发费用的开支范围和标准，严格审批程序，并按照研发项目或者承担研发任务的单位，设立台账归集核算研发费用。

　本企业依法取得知识产权后，在境内外发生的知识产权维护费、 诉讼费、 代理费、 “打假”及其他相关费用支出， 从管理费用据实列支， 不应纳入研发费用。

　本企业研发机构发生的各项开支纳入研发费用管理， 但同时承担生产任务的，要合理划分研发与生产费用。

　三、研发费用 对技术要求高、投资数额大、单个企业难以独立承担的研发项目， 或者研发力量集中在集团公司、由其统筹管理集团研发活动的，集团公司可以在所属全资及控股企业范围内集中使用研发费用 集团公司集中使用研发费用的，应当按照权责利一致等原则，确 定研发费用集中收付方式以及研发成果的分享办法， 维护所属全资及 控股企业的合法权益。

　四、财务部应建立研发准备金制度，根据研发计划及资金需求，提前 安排资金， 确保研发资金的需要， 研发费用按实际发生额列入成本(费 用)。企业内部研发部门，每季度应向财务部门报送技术研发和科技成 果转化费用的收支情况，年度终了编制年度收支决算上报财务部门， 项目完成后编制项目经费决算及固定资产清单等上报财务部门。

　因各种原因中止技术研发和科技成果转化化项目的，应要求研发 部门在规定期限内编制经费决算，连同固定资产购置情况，一并报财 务部门核批，并缴回剩余的项目经费。

　为了避免突击费用的情况发生，同时考虑研发活动有较强的不确 定性，技术研发和科技成果转化项目当年结余的资金可允许结转下年 继续使用，但是已完工并通过验收的项目结余经费必须要求及时缴回。五、研发费用财务部应当在年度财务会计报告中，按规定披露研发费用相关财 务信息，包括研发费用支出规模及其占销售收入的比例，集中收付研 发费用情况等。会计师事务所在审计企业年度会计报表时，应当对企业研发费用的使用和管理情况予以说明。

　六、研发人员企业研发人员，指从事研究开发活动的企业在职和外聘的专业技 术人员以及为其提供直接服务的管理人员。七、研发企业研发机构，应按照《国家认定企业技术中心管理办法》(国 家发展改革委令第 53 号)认定的企业技术中心及分中心，企业按照国 家有关规定组建的国家(重点、工程)实验室、国家工程(技术)研究中 心及其他形式的研发机构，以及企业内部设置的、经当地市级以上有 关主管部门认定的研发中心、研究院所，与高等院校及科研机构联合 设立的博士后站、中试基地、实验室等。

　八、研发设备用于研究开发的仪器设备，单位价值在3万元以下的，可一次或分次摊入研发费，其中达到固定资产标准的应单独管理，但不提取折旧。单位价值在 30 万元以上的，可适当缩短固定资产折旧年限或加速折旧。九、企业应按照下列样表设置高新技术企业认定专用研究开发费用辅助核算账目，提供相关凭证及明细表（见附表）。各部门要根据本制度的有关规定，明确研发费用的归集范围和执 行程序，加强考核监督，确保本制度的执行。

　 xxxx 有限公司 年 月 工作计划一、近期

　　今年是在新的工作岗位工作的年，是熟悉工作，履职，方法，积累经验的一年，年中“转变，”，即转变工作角色，工作职责。

　　转变工作角色：参加工作近十年了，从事的工作一直都单一，以至于对行业的工作所知甚少，以至陌生，县办公室全县的核心机构，工作涉及到全县各行各业，对此，在思考问题，事情时，跳出以前在的思维，摆正的位置，全局意识，转变工作角色。

　　工作职责：办公室对工作安排，尽快熟悉的工作和职责，熟悉县办公室的规章制度，工作要求;熟悉县办公室总体工作及年初工作，工作任务;三虚心办公室同志的，善于学习、勤于思考，在干中学、学中干，工作的运行和问题的程序;四要与科室同志总结前期工作，工作努力方向。

　　二、中期

　　在工作职责、工作任务，熟悉工作方的前提下，明年，自身锤炼，政治素质、能力、工作绩效“三个提升”。

　　提升政治素质：要善于从政治角度看问题。面临的情况多么，要从政治角度分析判断问题，清醒头脑。二要政治敏锐性。密切关注时事、时事，网络、报刊、电视等，敏锐把握方针政策动向，工作的性。要高尚的政治品格。眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、原则。

　　提升能力：提升写作能力。理论学习，注重平时公文写作中的锻炼，注意办公室同志撰写材料的学习，能交办的新文件拟稿任务。提升语言表达能力。说话训练，汇报工作、简洁、清楚。提升办事能力。领会工作内容，勤于思考，能工作职责或交办要求，的任务。

　　提升工作绩效：虚心、同志、等对工作的意见和建议，总结经验教训，工作，优质的工作。调研、信息报送等工作，能超额办公室下达的工作。

　　三、远期

　　学习，的先进和作风上的优良;锻炼，服务意识和的。服从组织、安排，善于思考、创新，能独立且出色工作。

　　四、工作措施

　　1、学习。学习是历史使命，选择学习选择进步，学习进步，放弃学习放弃进步，学习终身任务和长期实践的，要学习“身强体健”。一要、、和“”思想的学习，运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界，端正的世界观、人生观、价值观，在学习的、深度和深化上下功夫，思想的自觉性和坚定性。另一要办公室知识的学习，守纪律、知程序、明内容、讲方法，学于用、知与行、说与做的。

　　2、踏实工作。踏实工作，才能业绩，艰苦奋斗，工作才会一句空话。“两个务必”是党员的作风，在任何时候都要艰苦奋斗，都要谦虚、谨慎、不骄、不躁。时候都应以饱满的热情，充沛的干劲，投入工作中，切实履好职，认真服好务。

　　3、善于调研。调研是头脑清醒，认识超前，工作进步的途径。在繁忙的事务工作中，应安排，抽出对所从事的工作调查，从不同的途径的工作情况，工作中的薄弱环节，改进工作方法。要善于调研，乐于调研，调研的知识结构，对全县社会经济发展和方面工作的熟悉，工作的能力。

　　4、勇于创新。创新，是民族进步的灵魂、事业发展的动力;创新，使人充满活力与朝气。一名党员、一名办公室工作人员，在方针政策、规章法纪、制度程序范围内，为工作、工作质量，更应在工作方法等新的，在的工作岗位上性地工作。

　　新的工作、新的挑战，新的起点、新的机遇。我相信，在的下，在办公室同志的帮助下，的不懈努力，会面对挑战，把握机遇，使进步，一名新下合格的办公室工作人员。

　大学团支部工作计划

　经过两年大学生活的锻炼，我们步入了大三。我班团支部在这两年中稳步发展，开展了形式多且富有意义的活动，取得了诸多样成绩。当然，这些都离不开全班广大团员对我支部工作的支持和配合。

　我们携手面对风雨，走过光辉，共同见证07小教本一团支部的成长。紧张而繁忙的大三已经开始，我们在学好专业课程的同时更需要把握好正确的思想方向，提高政治觉悟。为使各项活动有条不紊地展开，把团支部建设提高到更成熟的层面，特制定了本学期的工作计划，以此鞭策。

　一、 指导思想：

　高举十七大精神伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以促进团支部和谐发展为主线，引导全班争先创优，开创支部特色。

　深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》以及胡锦涛在“全国加强和改进大学生思想政治教育工作会议”上的讲话和两会工作报告，以理想信念为核心，以爱国主义为重点，以本道德规范为基础，以全面发展为目标牢固构筑青年一代的强大精神支柱。

　贯彻落实学校以及学院关于青年和共青团工作的部署，不断加强团的能力建设，求真务实、开拓进取。

　二、工作宗旨：

　本学期将在上一学年的基础上继续以思想建设为重点，在理论学习、活动和日常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。以思想建设带动“学风”建设；以“学风”建设促进思想建设。并且不断鼓励同学们积极向党组织靠拢。

　三、工作重点：

　1.组织支部成员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论；关心时事，正确认识党的路线、方针、政策；积极参加校、院、班组织的活动，遵守政治纪律，培养浓厚的学习氛围。

　2. 明确团支部工作制度，定期召开各类会议。根据校及院团委要求和社团团建工作委员会工作任务及思路，结合本学班特色定期召开团支部会议，加强团支部成员之间的思想沟通，广泛征求班级成员意见和建议，确定下一阶段团支部的活动。

　3. 集体意识是工作的灵魂，团支部成员要团结一起，培养支部成员强烈的责任心和集体荣誉感；要树立以集体注意为核心的价值观。密切联系同学，起模范带头作用，要有对工作忠诚的责任感、对广大同学高度负责的热情和用语克服困难的精神，能够以自尊、自爱、自信、自立、自强的热情，真正成为班级“自我教育，自我管理，自我服务、自我约束”的核心。

　4.抓住建国60周年、“12·9” 运动，冬季招聘会等契机，依据团委工作的指导思想深入开展团员意识教育活动，积极参与、配合学校开展各项工作，努力培养学生各方面能力，活跃校园文化。充分发挥每个团员的特长，开展生动、活泼、健康的科技、文化、体育、娱乐等第二课堂活动，做到“寓教于学，寓教于乐”，达到既锻炼学生能力有提高素质的目的。

　5.做好入党积极分子及预备党员的考察和发展工作，积极向党组织靠拢。

　四、具体计划：

　（一 ）9月份，新学伊始团日活动目前暂定主要涉及三项内容，一总结过去，展望新学期。鼓励全体同学对自己的学习及事业发展方向进行规划；二是倡导积极锻炼，健康饮食，铸造良好的体魄以更好地回馈社会；三是开展秋冬护肤保养讲座，加强我们班广大女生的护肤保养意识。缤纷女生，多彩生活。

　（二 ）10月份，以中华人民共和国成立60周年，特别是改革开放30年的辉煌成就为活动契机，开展爱我中华系列团日活动。增强班级广大团员青年为祖国强盛而奋斗的决心。通过举办此次系列活动充分展现07小教本一全体同学热爱校园、朝气蓬勃、健康向上的精神风貌。形式可丰富多样，内容视情况具体安排。

　（三 ）11月份，利用节假日组织团员青年到北雁荡（暂定）游历，欣赏自然风景，开展野炊野餐、对诗联句等精彩活动，增强班级凝聚力，并让全体同学在活动过程中得到思想上的升华。

　（四）12月份，拟以冬季招聘会为契机，组织同学服务工作现场，感受就业压力。鼓励同学积极复习迎考，加强考试诚信教育。并且作好本学期总结以及团支部的总结工作。

　五、结语：

　一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整体面貌，这给我们团支部提出了更高的要求。新任团支部如一股新鲜“血液”，有其优势，也有其不足。这以后的工作中，我们将积极听取大家对我们学会团支部的意见，服务大局。在老师、同学们的大力支持和鼓励下，我们有信心把我班团支部建设成为“文化素质好，思想觉悟高，各方面综合素质优秀”的优秀团支部。我们也正朝着这个目标而不断地努力着！