【绩效考核】绩效考核方案
来源：四年级 发布时间：2020-09-24 点击：
绩效考核方案
实际的工作结果 绩效评分 5 4 3 2 1
附录：
总体评分（根据所有的工作目标，根据下面的定义，评价个体的绩效水平）：
5分代表被考评者在所有领域都达到了要求
4分代表被考评者在所有关键领域上达到了要求
3分代表被考评者在大部分领域上达到了要求
2分代表被考评者基本达到了要求
1分代表被考评者没有达到工作要求
被考评者的签名
如果员工希望就考评规划和考评方案作出评价，请在下方填写：
我已经看过了考评方案，并与我的上司进行了沟通。我的签名表明我已经接受公司对我的任务要求。
员工签名 时间
考评者的签名：
对考评内容的意见
考评者签名 时间
1
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