物供部主任工作标准

来源:英国移民 发布时间:2020-10-24 点击:

 物供部主任工作标准 岗位名称 物供部主任 所属部门

 物供部 上 上

 级 副总 下 下

 级 库管员 任职资格 1.学历、专业知识 大专(含)以上学历,具备采购、物料供应等相关知识 2.工作经验 一年以上采购物供经验 3.业务了解范围 掌握物资采购、仓储管理等相关知识,熟悉合同法管理信息系统 工作标准 标准细分 1.采购管理 (1)严格按照采购程序采购物料; (2)选定分供方,合理组织货源; (3)掌握采购物资的各种参数,合理确定采购方式; (4)对采购物资及时向上级报告价格与质量; (5)严格执行财务制度,货款结算、往来账目清晰; (6)规定期限催货、押运、提运物资; (7)对所购物资及时输汇款、交款手续,及时向有关人员提供各种票据; (8)掌握物资的使用、库存情况; (9)要及时、全面、系统、调查和掌握供货市场信息、动向,做好预测和采购,以保证供货正常。

 2.其他 (1)完成领导交办的其他工作任务 考核指标

 序号 KPI 指标 权重 绩效目标值 计算方式 信息数据 1 采购成本控制 30% 考核期内采购成本降低目标达成率达到

 % 三项达标满分 两项达标 60 分 其余全部扣分

 财务报表 2 采购质量 30% 考核期内采购质量合格率达到100% 出现一次扣 5 分 品管报表 3 采购及时率 20% 考核期内采购计划编制及时率达到___% 未上班全部扣分 上级检查 4 工作配合执行力 20% 100%配合及执行力 达标满分,无达标全部扣分

 上级检查 备注 (1)由副总对物供部进行考核。

 (2)每月月底经总经理审核后,交办公室统计。

推荐访问:主任 标准 工作
上一篇:办公室主任述职工作报告优秀例文
下一篇:工程局分公司工会副主席岗位说明书

Copyright @ 2013 - 2018 优秀啊教育网 All Rights Reserved

优秀啊教育网 版权所有