在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编

下面是小编为大家整理的在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编3篇

【篇1】在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编

工作推进会上的讲话在全市重点工作推进会上的讲话

　　现将倪书记会议讲话刊发如下,希望各镇、各相关部门结合实际,认真抓好贯彻落实.在全市重点工作推进会上的讲话倪士俊（2019年3月31日,根据录音整理）同志们：这次会议的主要目的是回顾总结今年以来全市重点工作进展情况,进一步分析形势、查找不足,明确目标、落实责任,大干二季度,夺取双过半.

　　刚才,5位分管负责同志分别对前期全市重点工作进行了专题部署,通报了情况,提出了要求.王市长从4个方面进行了集中部署,希望大家认真领会,结合实际,抓好落实.

　　最后,我再强调三点意见：

　　一、充分认清形势今年以来,在全市上下的共同努力下,我市经济社会实现了又好又快发展,当前形势可以用四句话来概括：一是总体向好.全市经济社会开局良好,主要经济指标均有明显增长,没有大起大落,总体势头较好.

　　二是重点突破.全市工业经济、城市建设、沿江开发、农业农村工作以及社会事业等各项工作,都有所突破,取得了新的成效.

　　沿江开发区滨江软件园前期准备工作基本到位,中信泰富港口码头项目已获得国家相关部门的正式批准,600万吨球团项目有望4月26日正式开工,与中包集团签订合作协议,中海集团钢材物流项目花卉节前后将签约,新能源大型客车项目近期有望取得突破,滨江新城纬三路等基础设施加快推进,宁通高速两侧、龙城路改造、与扬州接轨区域绿化美化取得明显成效,生态市创建工作有序推进.三是竞争加剧.

　　目前,区域间的竞争态势不断加剧,今年以来全市主要经济指标虽然高开稳走,但与先进发达地区相比并不具备明显优势；
与周边县（市）相比,我们在外资利用、项目规模数量上都不同程度地存在落差,新的优势尚未形成.四是难点增多.

　　主要是信访和土地方面的矛盾问题较多,维护社会稳定的难度和压力不断加大.今天,我们召开这样的会议,主要是总结工作、分析形势,从而进一步找出薄弱环节、狠抓重点突破.

　　从前期重点工作推进情况来看,有的工作之所以推而不力、缺乏实效,原因是多方面的：部分单位、少数同志存在着争先进位的定位不高、解决难题的办法不多、抓工作的精力不够集中等问题,尤其是有的同志认识不到位、精神状态欠佳：一是盲目乐观,只看到成绩,看不到问题,只看重自身发展,不了解周边发展态势.二是麻痹思想,有的认为小局不影响大局,对激烈竞争的态势、面临的差距和压力缺乏紧迫感、责任感、使命感.

【篇2】在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编

在全市重点工作推进会上的讲话

同志们：

刚才左书记和四位副市长就当前重点工作推进作了部署安排，讲得都很到位，也很明确，我完全赞成。接下来主要是抓落实、抓督查，通过督查再落实。到春节前就剩77天了，时间很紧。为什么放在周六来开这个会？因为必须开，能不开的话，也不会占用大家的休息时间。下面，我讲六点意见：

一、思想上重视，落实上才能到位。很多事情做不好，是因为我们思想上不重视。大家对份内工作是不是都做到了重视？扪心自问，问今天的自己，问昨天的自己，是否真正做到了对工作尽心？夙夜在公，恪尽职守，“保一方平安，促一方发展”，有没有做到？请各位好好地反思一下。圣人讲：“吾日三省吾身”，每天要三思，早上起来要想，中午要想，晚上要想。因此我希望大家，凡是自己的份内工作，必须重视起来。没有重视，什么都做不好。如果重视了还做不好，那就是能力问题。我想，没有一个人愿意承认自己能力不行。毛主席说过，“世界上的事情就怕‘认真’二字”。再难的事情，只要你认真，只要你重视，就能做好。再难能难过“推翻三座大山，建立新中国”吗？昨天是孙中山诞辰150周年，他提倡三民主义，现在三民主义基本实现了；
推翻三座大山，很难吧？但今天都做到了。关键是内因在起作用，在于你重视不重视。在这里特别举个例子，是关于城市管理和环境保护的。全国、山西省、忻州市都开了相关会议，各级都开了，会议很重要。但是我感觉我们对城市建设管理、环境保护认知还不是很到位。就拿这个私搭乱建来说，怎么解决？我想问一下：我们的城建执法哪里去了？耿彦波在太原市就靠两个办法，你要么拆，不拆掉就交罚款，加倍罚。才用多长时间，不就将临建、危建房全部拆迁掉了吗？反观我们，就因为不重视，导致私搭乱建现象还是存在，久拖不决。还有环境保护，虽然三令五申，问题依然严重，楼省长到大同经过原平，发现有焚烧秸秆现象，打电话来了，要求现场整改，结果过了两天又死灰复燃。我前天过那个地方，发现还有人在烧。今天我把话放在这，哪个乡镇还在点火，乡镇书记、镇长就地免职。不要觉得冤枉，没有什么冤枉的。这个事管不住是因为你不重视，因为你不重视，就要担责任。环保不是小事，有法不依，执法不严，还要法干啥呢？还有一个事，我希望大家重视，各级各部门都要做好预算，我们每年做的事，必须有经济支撑，必须有预算，没有预算就不能做。如果没预算你做了，拿自己的存折去报销。为什么我们园林城市这一块当初就没有做预算呢？如果说这个事情做了预算，那就说明这个事情是必须做的。既然研究通过了，已经上报省里、市里，再不做的话就要问责。如果进了预算，你是不是该执行预算？预算是依法办事，预算是要执行的。所以，以后预算是常态、审计是常态。我们老说：“凡事预则立，不预则废”，我们在实践中，就是要真正执行预算。出现上面的问题，我想这是思想认识问题，我们都不重视。穿新鞋老是走旧路，高速路修起来都不愿意走，我想这是一个思想认识问题。所以说预算也好，审计也好，必须严格执行。

【篇3】在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编

在深化放管服改革工作推进会上讲话

刚才，市政府办公室通报了上半年全市推进“办事不求人”深化“放管服”改革工作情况，点出了问题，提出了下一步的措施，各县区各部门要认真抓好贯彻落实。市税务局、市市场监管局、X县等X个部门和县区深化“放管服”改革、推进“办事不求人”作了汇报交流，汇报的很全面、很扎实、很有效，数字也很振奋人心，发言结合实际，点出的问题比较准，对下一步的工作提出了一些指导性建议。几个部门的发言，会后要印发，相关县区和部门参照落实。下面，我再讲三方面的意见。
一、我市“放管服”改革工作取得了阶段性成效这个必须充分肯定，一是市县乡各级政府及其主管部门高度重视这项工作，各项政策、目标、任务、措施落得比较到位、落得比较实，规定动作扎实有效，创新动作各有亮点。二是各部门推进“放管服”改革中，一方面结合实际，放的到位，管的有效，服务的比较贴心；

另一方面从上到下有效承接了中央、省、市的核心措施，在降低企业准入门槛、行政审批、便利企业和群众办事、投资项目审批、减费降税、“一*一门一次”等方面取得了显著成效，社会满意度逐步提高。三是2021年我们结合X实际，创新提出并加快推进“办事不求人”机制，初步实现了知晓政策不求人、限时办结不求人、窗口办事不求人、*上办事不求人、帮办代办不求人、公正监管不求人、维护权益不求人，为群众办事上提供了捷径、提供了帮助，取得了实实在在的成效，“办事不求人”成为X“放管服”改革的标志性工程。
二、推进“放管服”改革存在一些短板问题虽然我们取得了很多成效，为我们巩固脱贫成果、建设小康X，特别是即将为编制和实施的“十四五”规划、推进重大项目、重大政策、重大民生工程的落实奠定了良好基础。但是，我们在推进“放管服”改革上还存在一些问题，“办事不求人”和“不来即享”并没有完全落实到位，群众受益面也不广泛。一是对已经成为全省亮点的“办事不求人”的核心措施理解的不深、不全，对办事不求人的内容掌握不够、落实不力，市直部门不同步、县直部门不领会、乡镇部门不清楚。群众的知晓率低，群众不知道那些事项可以通过“办事不求人”办理，不知道找那些部门可以达到“办事不求

人”。二是对“不来即享”改革措施理解不全面、推广不宽、落实不够。三是对“办事不求人”的事项公布不全、公示不宽、公开透明度不高，有一些事项表面*上办、实际找不到。X个市直部门梳理的X项个事项，确定为第一批“秒批”“不见面审批”事项的X项，能够实现全程*办的事项仅X项，只占X%。四是“放管服”改革宣传不够、引导不精、重点不突出，*上有信息、群众不知道成为在基层落实的断层。五是工程领域“不见面招投标”“一*通办”“双随机一公开”等改革措施推进缓慢，已成为X“放管服”改革的瓶颈问题。
三、抓好“放管服”任务的有效落实（一）做实“放”字，应放尽放，“放”出活力和动力。一是从上到下、齐心协力，对照“办事不求人”，把“放”什么、“放”到什么地方能让群众看得见、能让办事人摸得着，作为当前的首要任务抓好落实。各县区、各有关部门要成立专班、靠实专责，协同办理事项全部上*、全部进窗。县级政务大厅和乡镇窗口办事事项要一眼能看到，*上一键能查的着。二是“办事不求人”相关单位要各尽其责，市县乡各级层层监督上*、层层帮助上*、层层协调上*，做到相互培训、相互协同，让办事的人从乡上的窗口和*上能找到、从县上能查对实据、市上能找得着，真正实现“一*上线、一口交办”，从根本上基础上保证“办事不求人”和“不来即享”有基础性的支撑和落实。三是市大数据局、县大数据中心、乡镇大数据窗口要发挥好现代信息的作用，充分利用5G技术，指导县乡尽快把“办事不求人”的门类、归类、类别统一模式、统一格式，做到公示于民、公开于民、展现于民、指导为民。四是进一步优化营商环境，激发市场主体活力。市直有关部门按照各自职能，加快推进“不见面审批”、“不见面招投标、不见面开评标”、“不来即享”和“*上办事”，为企业提供“点对点”“一站式”服务。要优化营商环境、提供优惠政策，为招商引资项目审批开辟“绿色通道”，靠实工作责任，跟踪督促落实，切实提高招商引资项目落地率。五是持续深化商事制度改革。企业开办时间要压减至3天以内，落实好“证照分离”，重点做好“照后减证”等工作。六是继续推进投资项目审批改革，特别是工程项目审批涉及的审批部门多、环节多，审批周期长、程序繁琐、办理时限要压缩到X个工作日内，各县区各部门要进一步优化办理流程，切实精简工程建设项目审批事项和环节。要推行“清单制+告知承诺制+容缺受理”、“区域评估”、联合审批、多图联审机制，大力提高审批效率，加快项目

落地。
（二）做严“管”字，放管结合，“管”出公平和秩序。落实好以“双随机一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制，创新公平公正的监管方式，严格规范行政执法。一要靠实监管责任。彻底扭转“以批代管”的错误思想，进一步明确“谁审批、谁负责，谁主管、谁监管，谁行权，谁担责”的原则，防止监管“缺位”和管理“真空”。加强监管不光是市场监管部门一家的事，无论是综合部门还是业务部门，都负有监管责任，都要履职尽责，做到依法依规监管。二要创新监管方式。全面实施“双随机一公开”，完善细化监管制度，优化抽查方式，统一规范标准，规范市场执法行为，做到全程留痕，增强执法和监管工作透明度。要提升监管精准化水平，对食品药品、安全生产、生态环境、人员密集场所、*络空间等重点行业和领域，要做好全方位的监管，建立监管长效机制。三要加强综合监管。推进综合行政执法，以法律法规把“管”字做到实、做到严。继续深入推进市场监管、城市管理、交通运输、农牧林水、资源环境、文化旅游等重点领域综合执法改革，全面推行跨部门“随机联查”，实现从职能部门“单打独斗”转变为综合监管。同时，要做好企业自律监管、社会舆论监管等。
（三）做真“服”字，优化服务，“服”出便捷和高效。当前，优化营商环境、提升地方发展的竞争力，已经从过去拼土地、拼资源、拼政策、拼要素升级为拼综合政策环境，我市作为资源优势不突出的欠发达地区，更要下大力气树立“不来即享”理念，持续优化发展环境，服务企业、群众办事，让群众少走路、数据多跑路，让企业和群众更有获得感。
一要继续推行“不来即享”。各涉及部门要认真研究，优先推动高频事项“*上办、指尖办”，实现“应上尽上、全程在线”。加快推进全市一体化在线政务服务平台和共享交换平台建设，推动政务服务“一次登录、全*通办”。开展“智能秒批”，推进高频申请材料共享应用。要积极搭建“阳关招标采购平台”，加快“不见面”开评标，尽快建立远程异地评标合作协议，实现评标专家、信息和场地资源共享，推进公共资源交易全程电子化。二要提升服务水平。要提升X原创的“办事不求人”的品牌效应，把这张名片用我们的实际服务行动来维护好、落实好。要深入落实政务服务事项清单，把优惠政策第一时间通过服务平台

和*站、微信公众号、微博等新媒体推送到企业主，实现迅速可办、即时可享。要持续开展减证便民行动，进一步抓好政务服务的流程、方式等改革。三要改进服务方式。市级相关部门对重点投资项目已经在开展帮办代办服务，市县区一些政务大厅也有帮办代办服务，但还没有普及。市县区政务大厅和单设大厅要尽快成立帮办代办队伍，乡镇设立在窗口设立代办、帮办或导办人员，帮助群众办事。四要推进限时办结。进一步健全完善限时办结机制，加快建设项目审批制度改革，着力在“企业开办、建设项目报建、不动产登记、用水报装、用电报装、用气报装、获得信贷、纳税服务”等方面实现限时办结。
最后，就推动”放管服”改革各项任务落实，再提三点要求。一是各行业部门要组成工作组对本行业本系统落实“放管服”工作落实情况，进行一次深入督查指导，协调解决存在的突出问题。二是市政府督查室要把“放管服”改革、特别是“办事不求人”和“不来即享”作为平时考核和暗访督查的基础性工作，推动工作落实。三是各部门各行业要大力宣传，专题宣传“办事不求人”，做到家喻户晓，提高“办事不求人”的知晓率、认知率、使用率。
同志们，深化“放管服”改革，实现“办事不求人”，势必会伤害一些人的利益，我们一定要按照中央、省市的部署要求，以壮士断腕的勇气和攻坚克难的决心，改革创新、锐意进取，为与全国一道全面建成小康社会、建设幸福美好新X做出自己的贡献。

推荐访问:会上 范本 深化 在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编 在全市深化事业单位改革工作推进会上讲话范本精编 市局事业单位深化改革讲话稿