绩效考核评分标准表_爱国卫生工作绩效考核评分标准
来源:高中作文 发布时间:2020-03-23 点击:
附件
爱国卫生工作绩效考核标准(50分)
项目
考核标准及要求
考核方法
考核扣罚
爱
国
卫
生
25分
基础管理
成立爱国卫生领导组,成员单位职责明确
查文件
没有领导组扣2万元,扣10分;部门职责分工不明确扣1万元,扣10分
有爱国卫生考核、奖惩办法
查资料
没有制定办法扣1万元,扣1—10分
利用电视、版报等进行全民健康教育
查资料
没有进行扣2 千元,扣1—10分;没有资料保存扣1-2千元,扣1—10分。
室内卫生
办公室、工房、休息室、更衣室等保持窗明几净,无积尘污垢;空气清新,无异味;墙壁清洁,无破损;悬挂物规范整洁。
现场查看
发现存在问题根据情况扣1-2千元,扣1—10分
地面清洁,无烟头、痰迹、纸屑、塑料袋等杂物;开展除“四害”工作。特殊行业(食堂、宾馆、仓库、变电室等)防鼠设施齐全;无工业鼠患事故。
现场查看
发现一处及以上问题根据情况扣1-2千元,扣1—10分。
厕所卫生
有专(兼)职管理人员保洁,有厕所卫生管理制度。
查资料
没有制定制度扣1千元,扣1—10分。
厕所内清洁卫生、空气流通、设施完好,能定期消毒、杀虫,达到无蝇、无蛆。
现场查看
厕所内不清洁、空气不通、气味大扣1 -3千元,扣1—10分;有蛆,苍蝇密度大的根据情况扣1千元,扣1—10分。
水冲式厕所要占全部厕所比例的4/5以上,达到适用、美观,保证随时或定时冲洗。
现场查看
水冲式厕所占全部厕所比例不达4/5扣1-3千元,扣1—10分;不能随时或定时冲洗扣1千元,扣1—10分。
化粪池密闭不渗漏、不外溢、不污染,定期清掏。
现场查看
发现问题根据情况扣1-3千元,扣1—10分。
环境卫生
有专人负责环境管理和清扫。
查资料、现场查看
没有扣1千元,扣1—10分。
道路平整、清洁、畅通、无凹坑积水。道路两侧及单位建筑物清新整洁。卫生责任区绿化,做好花草、树木的养护、修剪和补种。
现场查看
发现问题根据情况扣1-3千元,扣1—10分。
卫生设施齐全、完好、布局合理,生产生活和有毒有菌垃圾分类存放,能定时分类清运,做到日产日清。
现场查看
没有分类扣1-2千元,扣1—10分;没有做到日产日清扣1-3千元,扣1—10分。
(续)爱国卫生工作绩效考核标准
项目
考核标准及要求
考核方法
考核扣罚
爱
国
卫
生
环
境
卫
生
卫生责任区无乱堆乱放、乱贴乱画、乱扩乱建、乱设乱倒等现象,无违章饲养鸡、鸭、猪、狗、羊等家禽现象。垃圾容器清洁,定期喷洒杀虫药,做到垃圾不外溢,宿舍区垃圾实行袋装桶装化。
现场查看
发现上述问题根据严重程度扣1-3千元,扣1—10分。
公
共
卫
生
25分
食
品
卫
生
从业单位持有有效的《卫生许可证》;从业人员有效的《健康培训合格证》上岗。
查资料、现场查看
没有卫生许可证扣5千-1万元,扣1—10分;少一个健康培训合格证扣1-2千元,扣1—10分。
消毒、采购、加工、销售、储存、索证及个人卫生制度健全。
现场查看
缺一项扣1-2千元,扣1—10分。
消毒、更衣、盥洗、采光、照明、通风、防腐、防尘、防蝇、防鼠、洗涤、污水排放、存放垃圾和废弃物等13项设施符合卫生要求。
现场查看
有一项不符合要求扣1-2千元,扣1—10分。
操作间、冷荤间、库房、采购、加工环节符合卫生安全要求。
现场查看
有一项不符合要求扣3-5千元,扣1—10分。
每餐每样食品按规定数量和时间留样,制定食物中毒预案,杜绝食物中毒,,
单位上报、职工家属举报;查记录资料
没有按规定留样扣2千元,扣1—10分;没有食物中毒预案扣3-5千元,扣1—10分;有职工家属举报有食源性疾患经查实存在扣5千-1万元,扣1—10分;发生食物中毒的根据西山煤电发【2009】312号文件执行。
公
共
场
所
卫
生
从业单位持有有效的《卫生许可证》;从业人员持有有效的《健康培训合格证》上岗。
查资料、现场查看
没有卫生许可证的扣5千-1万元,扣1—10分;少一个健康培训合格证的扣1千元,扣1—10分。
设立消毒间、消毒设施齐全,完好率、使用率达到100%;坚持定期消毒,有记录。
查资料、现场查看
没有设立消毒间扣2-3千元;没有记录的,扣1千元,扣1—10分。
建立健全消毒管理制度
查资料、现场查看
消毒不严造成传染病流行扣1-2万元,扣1—10分。
生活饮用水卫生
绘制供水平面图,供水管网增设和改造前、水库清洗前必须及时上报,末梢水符合卫生要求后才可正式供水。
查资料、现场查看
不上报扣3-5千元;不符合卫生要求供水的扣5千-1万元,扣1—10分;有职工家属举报发生水污染查实的,积极进行处理的扣2-3千元,扣1—10分;不积极进行处理的扣5千-1万元,扣1—10分;造成水源性疾病的,扣1-2万元,扣1—10分。
(续)爱国卫生工作绩效考核标准
项目
考核标准及要求
考核方法
考核扣罚
公
共
卫
生
生活饮用水卫生
加压站建立清洗消毒制度。
查资料
没制度扣1万元,扣1—10分。
加压站水库硬化和加锁。
现场查看
没有硬化扣1-2万元,扣1—10分;没有加锁扣5千元,扣1—10分。
加压站有“禁止闲人入内”标识,坚持来人登记制度。
现场查看资料
没有标识扣2-3千元,扣1—10分;没有登记制度或登记不规范扣1-2千元,扣1—10分。
妇幼卫生
有年度工作计划、总结,严格控制普查质量,及时上报各种报表,报表数据详实准确。
查资料
没有制度扣2-3千元,扣1—10分;没有上报报表扣1-2千元,扣1—10分。
在职女职工年度普查率达到90%以上。
查资料
不达标每降一个百分点扣1千元,扣1—10分。
做好妇女病统计、总结工作,进行档案化管理。
查资料、现场查看
不符合要求扣1-2千元,扣1—10分。
儿童入在托体检率达到98%以上。
查资料
不达标每降一个百分点扣1千元,扣1—10分。
托幼园所有有效的《卫生保健合格证》,保教人员持有有效《健康证》。
查资料
没有卫生保健合格证扣3-5千元,扣1—10分;有一个没有健康证扣1千元,扣1—10分。
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