2020年乡镇基层党建主要工作总结

来源:卫生职称 发布时间:2020-09-25 点击:

  2020年的乡镇基层党建主要工作总结

 在市委的正确领导和市委组织部的大力支持下,我镇党委认真实行基层党建工作职责,坚持党要管党、从严治党,把基层党建工作始终贯穿于经济建设,扎扎实实展开基层党建工作。

  1、主要工作

  (1)坚持强化主业意识,提升基层执政能力。镇党委书记始终守好“主阵地”,充分发挥“班长”作用,带头种好党建“责任田”,以严格的标准、务实的风格抓好基层党建和基层治理,进1步筑牢党组织的领导核心肠位,不断夯实基层党建基础。1是层层压实责任。镇党委把党建工作纳入整体工作布局,与中心工作1起谋划、1起部署、1起推动、1起考核。镇党委书记发挥“龙头”作用,强化直接责任,既要带头抓、主动抓,又要催促班子成员认真实行“1岗双责”、抓好分管领域的党建工作。2是强化鼓励问责。将展开基层党建和基层治理行动纳入基层党建、社会治安综合治理考核和“4个全面”绩效考核,作为领导干部实绩考核评价指标的1项重要根据。加强催促检查,对勇于担当、主动作为、推动基层党建和基层治理实绩突出的进行表扬;对不作为、慢作为的,打板子,构成科学有效的鼓励束缚机制。

  (2)坚持规范组织建设,提升基层组织能力。围绕“组织健全、设置公道、作用突出”要求,抓严基层组织建设。1是突出重点,抓好村级换届工作。我镇在全市第1批顺利美满完成村级换届工作,换届选举进程依法有序风清气正,全镇显现出了“结构换优、能力换强、人心换齐、面貌换新”的新局面。2是主攻难点,抓好软弱散漫党组织整理工作。依照“年年排查,年年整理”的工作原则,2019年我镇排查到的软弱散漫党组织——公和村,在市“3支1扶”整理工作组的支持下,该村党组织战役力由“软”变“硬”,整体面貌焕然1新。据统计,共投入整理资金X万元,解决大众关心的热门难点问题X条,解决历史遗留问题X条;为大众办好事实事X余件,整理工作转化率达100%。3是聚焦要点,抓好驻点联系大众工作。以“1卡两册3台账”为载体,跟踪管好“3本问题台帐”(总问题台帐、解决的问题台帐、未能解决的问题台账),党群、干群相互联动解决大众反应的热门难点问题,密切干群关系,拉近了干群距离。

  (3)坚持规范队伍管理,提升基层组织凝聚力。依照“有豪情、在状态、敢担当、出实效”的要求,进1步管严党员领导干部队伍。1是规范管理“两委”干部队伍。以村级换届为契机,严格实行“村干部轮番值班制度”,确保大众遇事“找得到人、解得了难”。同时,依照市委组织部要求,建立全镇农村干部和党员档案,不断规范农村干部和党员管理,进1步提高农村干部干事创业热忱。2是从严管理党员队伍。我镇严格党员发展流程,由镇纪委、计生办和派出所严把入党积极份子和发展对象的审查关,从源头上解决不合格党员问题,推动党员发展标准化。我镇近几年均按质按量完成了党员吸收任务,启用党员电子信息台账,全镇X名党员基本信息管理实现网络化、信息化。不断规范党费管理,稳妥展开党费收缴工作专项检查,全镇各党支部已按时完成了党费收缴任务。

  (4)坚持抓严组织生活,提升基层组织感化力。充分用好党内政治生活这个“传家宝”,把净化党内政治生态作为“两学1做”学习教育的重要任务来抓,增进组织生活常态化、规范化。1是扎实展开“不忘初心、牢记使命”主题教育。研究制定了主题教育方案和工作安排表,在抓好“规定动作”中细化任务,在选准“自选动作”中体现特点,在解决“突出问题”中改进提高;强化理论武装,组织学习研讨会X场次,并依托常平精品论坛“常学堂”、“送课下乡”、文艺晚会、歌舞快闪等活动,抓深学习教育,推动党员干部进1步坚定理想信心,不断擦亮初心、筑牢使命;坚持问题导向,抓准调查研究,抓实整改落实,抓牢中心工作,在建立健全“定制经济实行意见”“农村人居环境工作要点”等多项长效机制上实现新突破。2是逐渐完善党建阵地。把党建阵地建设与公共服务平台建设紧密结合,依照“1厅4室”(办事大厅、“两委”干部办公室、班子会议室、党群会议室和综合便民服务活动室)标准,公道设置党建阵地,确保组织生活有固定的活动场所。3是不断创新组织生活。推行“党支部主题党日”,健全“3会1课”等制度,切实把思想政治工作、从严教育管理党员、大众工作落到支部。X个党支部结合“4个日子”,展开组织生活“微课堂”等活动,创意组织生活。

  (5)坚持扎根基层,提升基层服务能力。1是强化党组织服务功能。我镇通过健全干部管理制度,加强干部上下班纪律、会议风格建设,严格实行村“两委”干部轮番值班制度,有效整治了干部“走读”现象,切实转变干部队伍疲软风格,提高工作效能,及时有效改变了我镇工作落后被动的局面。2018年,我镇顺利通过了X市生态文明镇检查验收,解决了困扰10几年的节假日省道X线X段交通拥堵困难,美满完成了市委、市政府交办的各项工作任务。2是强化联系大众服务能力。组织村“两委”45岁以下干部参加了电大电脑操作培训,提高村“两委”干部的业务水平。3是强化基层基础服务保障。重点做好抓党建促扶贫工作,把加强基层党建与脱贫攻坚结合起来,建立党员干部结对帮扶贫困户机制,全镇X个村党支部均展开了党员干部结对帮扶贫困户工作,充分发挥贫困村基层党组织的战役堡垒作用和党员的先进模范作用。其中,X村党员小老板X帮扶贫困户X万元改造房屋,X村乡村医生党员为贫困户免费看病,X村创业青年X成立X农业种植合作社,与贫困户合股经营。

  2、存在问题

  (1)抓基层党建意识不强,党建责任落实不到位。对抓基层党建工作投入不够,对基层党组织党建工作督导较少,对党员干部思想教育、业务培训指点较少。

  (2)部份基层党组织的战役堡垒作用和党员的先进模范作用发挥不够,推动发展能力不强。部份党员干部文化素质较低,发展能力不足、服务能力不强,思想松懈、缺少豪情,不在状态,不敢担当,工作存在被动应付、风格疲软。

  (3)部份基层党组织阵地建设滞后,基层服务水平不高。部份党组织仍未能依照“1厅4室”标准公道设置党建阵地,组织生活没有固定的活动场所,不能保证基层党组织服务质量水平,严重制约基层党组织的发展。

  (4)“两新”党组织基础薄弱,党建工作不够规范、党组织服务水平不相适合、党员作用发挥不够突出。1是对“两新”党组织的作用认识不到位。“两新”党组织组织生活不够健全、活动缺少活力和创新。2是“两新”党组织本身存在重经济、轻党建的思想。对党组织定位不清、作用发挥不够、组织活动缺少主动性和积极性,展开党建工作缺少新思路、好办法,习惯采取学习文件或开会读报等老旧传统情势。

  3、努力方向

  (1)在严格落实党建工作责任上下工夫。把落实党建责任作为第1工程,切实实行党建“第1责任人”的职责,牢固建立抓好党建是最大政绩的理念,以身作则种好党建“责任田”。

  (2)在解决基层工作突出问题上下工夫。坚持以提升基层组织力为重点,继续展开驻点联系大众工作,买通联系服务大众“最后1千米”,精准整理软弱散漫基层党组织,确保把基层党组织打造成推动改革发展的坚强战役堡垒。

  (3)在创新党建工作方式方法上下工夫。开辟党建思路,打造党建亮点。坚持培养典型,以点带面,进1步营建浓厚的党建氛围。不断完善基层党建阵地和农村党员干部队伍建设,不断激起农村党员干部干事创业豪情,进1步提高基层服务能力。积极推动基层组织服务平台建设,努力打造1批服务效能突出的村级基层党组织和“两新”组织党组织,带动全镇党组织晋位升级。

  (4)在提升抓党建促发展成效上下工夫。把党组织建设和我镇经济社会各项建设有机结合,聚全镇之力,围绕市委提出的“4大抓手”的发展思路,进1步把党建优势转化为发展优势、把党建成果转化为发展成果,不断加快我镇经济社会发展步伐。

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