XX银行中高端人才招聘职位表

　XX 银行中高端人才招聘职位表 理财经理 所属机构：XX 分行 招聘人数：2 岗位序列：零售理财 工作区域：

　截止日期：2019-03-31 工作职责 1.负责制定支行贵宾客户维护和提升方案，为客户提供金融理财服务，提高客户满意度和忠诚度; 2.负责策划支行贵宾客户营销活动并组织实施; 3.结合客户需求和产品特性，制定支行零售产品销售方案并组织实施; 4.负责制定支行贵宾客户开发策略，拓展贵宾客户群体，对支行客户群体特征进行数据化分析，定期出具支行客户分析报告; 5.配合支行营销高端贵宾客户，并出具专业理财规划书。

　任职要求 1.年龄 40 周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，经济、金融类相关专业; 2.具有 3 年及以上商业银行零售业务或个人业务相关岗位工作经历，掌握本岗位所要求的知识和技能，具备 AFP 或 CFP 资格证书(持有基金销售人员从业证书、保险代理从业人员证书者优先); 3.熟悉财务规划、技术分析、投资组合理论，能有效运用保险、外汇、证券、基金、债券等理财工具，善于挖掘客户需求，定制服务方案，提升客户价值; 4.热爱理财岗位工作，诚实守信，具有良好的亲和力、沟通表达能力、热诚的工作态度以及良好的团队合作精神; 5.无不良职业信用记录，具有良好的道德品质。

　私人银行财富经理 所属机构：XX 分行 招聘人数：2 岗位序列：零售理财 工作区域：

　截止日期：2019-03-31 工作职责 1.开发与提升私人银行客户; 2.建设顾问咨询服务平台，为私人银行客户设计投资方案，提供专业投资咨询服务; 3.实施私人银行产品销售。

　任职要求 1.年龄 40 周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、投资管理等相关专业; 2.具有 3 年及以上相关从业经验。

　3.持有 CFP 资格证书(或 CFA、CPA、ACCA)、基金销售人员从业证书、保险代理从业人员证书。

　4.熟悉国家经济、金融方针政策和经济法规，对商业银行、投资银行运作有一定的了解，熟悉个人和公司投资、理财及授信等方面业务知识; 5.具备正直、客观、廉洁、公正的职业操守;具有较强的学习能力和语言文字表达能力，具备敏锐市场洞察能力、服务意识，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，具有解决负责问题的能力，对私人银行业务有较高的热情。