配送员个人工作总结

来源:考研 发布时间:2020-08-08 点击:

 配送员个人工作总结

 在超市领导的正确指点下,配送中心全部职工以打造差异化、特点化、创新化、安全化物流服务为目标,紧密围绕市区和外县市超市商品供需要求,尽职尽责、任劳任怨、团结奋进、开辟创新,不断加强员工队伍管理建设,不断强化商品物流安全配送理念,在出色完成沉重配送工作任务的同时,做到了安全配送和效力配送,较好地完成了全年超市商品配送任务。现将 1 年来的工作总结以下:

 1、立足本职强抓管理,出色完成配送任务 ?

 20xx 年,配送中心共有车辆 3 辆、人员 8 名,其中 5 名职工,3名司机。我们的超市共有 18 家店,其中市区 10 家,外县市 8 家。配送中心的主要工作任务就是负责外县市 8 家超市各类商品配送和市区 18 家店团购业务。与配送工作任务相比,人员和车辆相对较少,配送中心工作任务相对较重,员工工作压力也比较大。为了较好地完玉成年配送任务,在人员、车辆等资源有限的情况下,配送中心狠抓管理,向管理要质量,向管理要效益,不断整合各类资源,做到了人力资源和物力资源在完成配送任务工作中的最优化使用。

 首先,配送中心建立了自行定单处理中心,综合受理电话定单、网络定单和超市系统定单,通过定单处理系统对接收到的定单进行分类,并将定单信息下达给仓管和配送工作人员。全部配送工作完成后自行定单处理中心会给配送人员进行考核,通过定单处理中心实现了配送管理的信息化,减少了配送失误率,大大提高了配送效力。同时,配送中心不断建立健全并严格落实质量管理体系,确保商品质量。建立收验货标准,且按商品不同季节进行调剂,做到客观准确。通过对当日配送商品做日期标记便于超市找出商品质量责任,确保了配送商品的质量安全。另外,配送中心不断增强服务理念,以真心、仔细、

 耐心对待每位供应商和每个门店,以实现共赢为目标,严格依照公司制度、流程、规范落实各项配送工作。

 2、加强教育培训,不断提高配送人员业务素质 ?

 配送中心工作看似简单,实则异常复杂、琐碎,若要准确、及时的’完成配送任务,员工不但要有较高的工作积极性、创造性,还要有纯熟的业务本领。为此,配送中心不断加强员工教育培训工作,通过平常学习,引导员工要严格遵照员工手册规定,按时上下班,不迟到早退、不矿工;工作时间不擅自离岗,串岗,聊天,打瞌睡,打牌,酗酒,吸烟,吃零食,干私活,写私人信件,不能私自外出;工作时间认真负责,严守操作流程和作业标准,减少消耗,提高品质,增加生产;上班提早到岗,打扫卫生,做好当日各项准备工作;同事和部门之间相互合作,相互理解,团结为重。同时,配送中心不断培训员工,引导员工积极学习配送业务知识,熟练掌握超市商品的各种分类和配送常识。在长时间的教育培训中,员工们的工作纪律性、积极性、创造性明显增强,配送效力明显提高,为顺利完玉成年配送工作打下了坚实的人材基础。

 3、夯实安全基础,为安全配送提供保障 ?

 安全是配送中心 1 切工作获得成功的条件和基础。全年,配送中心及时召开员工会议,屡次强调安全工作在配送工作中的重要性,并研究制定了年度安全工作要点,并以此为主线展开全年安全配送工作。

 1 是认真落实安全配送责任制。配送中心主管与全部员工签订安全责任书,进 1 步明确了部门、主管和员工在配送工作中应负的义务和责任,明确了各岗位的安全配送责任,保证安全责任具体到人、到岗,确保安全配送责任制得到落实,提高了全员进行安全配送的责任

 心。

 2 是完善安全制度,重视基础管理工作。中心结合配送实际,修订和完善了《安全管理制度》和《事故应急手册》,不断完善各种安全管理规章制度,不断规范安全配送行动。

 3 是时刻确保仓库安全。定期和不定期检查发现和排除事故隐患,库房内严禁带入火种,不准任何人在库房内吸烟,不准在库房用任何电用具。库房内必须配备合格的消防器材,保管好钥匙,严禁丢失,出门必须落锁关灯,严禁非仓库人员进入库房,保持室内干燥,卫生,常常透风。

 4 是确保人员安全。在进行配送工作中货物要公道安排,特别在堆放高架货物时 1 定要摆放整齐,以避免滑落砸到配送人员,在装卸货物的时候工作人员要注意本身的安全。通过完善、有效的安全管理,配送中心全年实现零事故安全配送。

 4、精益求精,不断做大做强配送中心 ?

 在过去的 1 年里,配送中心获得了 1 定的成绩,这些与超市的领导和支持密不可分。同时,配送中心的工作还存在着 1 定的不足和问题,在新的 1 年里,配送中心定会秉承精益求精、好上更好的进取精神,进 1 步完善信息和财务系统建设,提高定单处理、配送能力效力;进 1 步增加装备设施投入,不断提高配送中心现代化和科技化;进 1 步提高队伍素质,不断提高配送质量和效力 ?

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