党群部个人工作总结

　党群部个人工作总结

　党群部个人工作总结

　篇 1：党群工作个人总结

　以展开创“4 好”领导班子活动为目标，增强领导班子的凝聚力，向心力和战役力。公司领导班子组成时间不长，分别来自不同的单位，为了统 1“1 班人”的思想和行动，党工委从以下几个方面着手。

　1、从严要求订目标。公司党工委将团体公司党委和股分公司党工委下发创建“4 好”领导班子的实行方案，印发给每一个班子成员，要求每一个班子成员加强学习，提高政治理论水平和战略决策，经营管理、驾驭市场，控制和化解风险的能力，坚持科学发展观，制定公司创建“4 好”领导班子的实行方案，加强领导，落实措施，总结经验，查找不足，力争两年内，努力把公司领导班子建成 1 个政治素质好、经营事迹好、团结协作好，风格形象好的领导班子。

　2、健全制度抓落实。为了健全企业内部集体领导下的民主集中制，公司前后制定了《股东会议议事规则》、《董事会议事规则》、《公司领导分工》、《监事会议事规则》、《总经理工作细则》等会议制度，公司总经理办公会基本做到每星期 1 次并构成会议记要下发到各部室，基本构成了“集体领导、分工负责、会议决策”民主集中的议事原则。

　3、提高素质抓培训。为保持公司领导班子成员与时俱

　 ?

　进，永保政治上的青春和活力，不断提高领导水平和综合素质，公司制定了《党工委中心组学习制度》和《领导干部民主生活会制度》，通过学习和民主生活会，达统 1 思想，促进团结，相互帮助共同提高，增进工作的目的。同时公司积极选派 3 名中青年干部参加股分公司举

　行的培训班，加强了公司中青年干部培养。

　篇 2：个人基层党建工作总结范文—个人工作总结

　1、强化管理，大力增进风格转变

　我党委和各支部通过进 1 步强化对党员的平常管理考核，公道应用鼓励机制，对每名党员实行岗位职责和发挥作用的情况进行评议，促使每名党员做到自重、自省、自警、自励，其实不断改进工作风格。

　2、 夯实基础，大力加强支部建设

　基层党支部是党的各项方针政策的具体组织者、推动者、落实者，因此，我党委高度重视基层党建工作，并通过选好配强“1 把手”，完善制度建设、展开主题活动等措施，进 1 步提高党支部的战役堡垒作用。1 是我单位已于 XXXX 年，根据工作需要，将最初的 X个支部调剂为 XX 个支部。同时，为着力抓好基层支部建设，我党委深入贯彻《党政领导干部提拔任用工作条例》和省厅《直属机关科级领导干部竞争上岗实行办法（试行）》，通过严格的笔试、演讲、答辩、考核，使 1 批德才兼备、大众满意、政治坚定、责任心

　 ?

　强、理论水平较高的党员民警走上了中层领导岗位并兼任基层党支部书记，从而进 1 步加强了基层党支部的领导，增进了基层党支部战役堡垒作用的发挥。

　（1）加大管理监督力度，严格平常考核。1 是展开民主评议党员制度，根据党章和保持共产党员先进性的基本要求和具体标准，我党委结合我所实际，制定了具体评议标准和评议办法，定期组织大众对党员进行评议，促使党员发扬成绩，修正毛病，提高素质。2 是落实党员目标管理制度，实行党委委员联系支部、支部联系党员的做

　法，使每一个党员常常置于党组织的教育管理当中，做到了

　及时了解党员的思想、工作、风格情况，并有针对性地做好教育工作。3 是严格党内监督，以《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处罚条例》和《中共 XX 委员会关于实行党风廉政建设责任制规定的实行细则》为根据，狠抓责任考核和责任追究，把每一个党员干部置于各级党组织的监督之下，确保广大党员能够严格、公正、文明执法。4 是构建监督网络，通过聘请社会行风监督员、设立公然监督电话和监督信箱等情势，把党内监督和党外监督、上级监督和下级监督有机结合起来，加大监督力度，提高监督效能。既为保持党员先进性提供了有力的保证；又促使广大党员能够广泛听取社会各界的意见和建议，从而不断改进工作方式，提高工作质量。5 是对那些实行党员义务不够、不具有党员

　 ?

　条件的党员，所党委和各支部采取各种措施，及时掌握有关情况，并依照中央先进性教育活动领导小组的有关落实帮教工作的通知精神，逐 1 研究和落实帮教措施，促使他们尽快转化为合格党员。

　（2）公道应用鼓励机制，强化人文怀。1 是实行党员挂牌上岗，上岗证标明“共产党员”身份及姓名，职务，以此来不断增强党员的荣誉感、自豪感和归属感，增进党员先锋模范作用地发挥。2 是坚持谈心制度，通过展开“3 必谈”（调到新的岗位时必谈，做出成绩遭到表扬嘉奖时必谈，遭到挫折思想波动时必谈）、“3 深入”（深入 1 线谈话，深入分析掌握基层党员思想动态，深入解决他们的思想问题）活动，帮助基层党员正确对待工作中的酸甜苦辣，及时化解他们的思想情绪和各种矛盾。3 是通过定期召开专门会议，征求基层党员

　的意见，想方设法为基层党员解决各种福利和生活工作中的困难，如子女入托、入学问题，户口问题等等。通过大力为基层党员

　排难解纷，拉近了党员领导干部与普通党员之间的距离，极大调动了全所党员的工作积极性。4 是充分尊重党员的各项民主权利，充分发挥广大党员在基层党建中民主参与、民主监督、民主管理的作用。通过党务公然，确保党员对上级制定出台的政策规定有知情权，对重大问题的决定有建议权，对基层部门的管理有参与权。对领导干部实行

　 ?

　职责、遵规遵法、廉洁自律有监督权，对领导工作失误和不正之风有批评权。5 是坚持赏罚分明，在强调党员讲奉献精神、不能事事都要求回报同时，坚持讲责任、讲赏罚，并以党员先进性具体要求为参照标准，在展开党员评议的基础上，每一年展开优秀党员评比活动，对在工作、学习方面获得突出成绩的党员，既给予精神上的支持又给予物资上的嘉奖，改变了能干不能干、干多干少、干好干坏 1 个样的状态，促使愈来愈多的党员积极向上、努力工作。

　通过管理监督机制和鼓励机制的结合应用，有效增强了每一个党员贯彻履行党的线路方针政策、实行党员义务、行使党员权利的自觉性和主动性，极大改进了党员的工作风格，思想风格、纪律风格，增进了基层党建工作的健康发展。

　3、教育引导，大力提高党员素质

　长时间以来，我党委和各支部采取个别教育和集中教育、正面教育和警示教育、课堂教育和社会实践教育相结合的多种情势，不断加强

　对党员的教育引导，极大提高了党员队伍的整体素质。1 是在入党积极份子的培养进程中，坚持在实行“培养教育责任制”和“考察审议责任制”的基础上，依照“统 1 标准、保证质量、慎重发展”的原则，充分利用党刊、党报、广播、电视和进党校、上党课等方式，对入党积极份子进行党史教育和马克思主义理论的灌输；吸收入党积

　极份子参加党组织

　 ?

　的有关活动，如发展党员大会，新党员宣誓大会等，使他们从中遭到教育和熏陶，了解和熟习党内生活，培养组织观念，体会党员的权利和义务，增强政治责任感，端正入党动机，建立正确世界观、人生观、价值观。2 是我党委和各支部把加强党员民警职工的政治学习，用正确的理论武装党员民警职工的思想放在教育工作的首位。特别是在“保持共产党员先进性教育”活动和“规范执法行动，增进执法公正”活动中，组织党员民警职工深入、反复地学习“3 个代表”重要思想，把党员民警职工的工作性质、目标、任务与实践“3 个代表”有机结合，使“3 个代表”理论在他们的头脑中不再空洞，从而增强了作为党员的政治责任感和政治鉴别力。3是通过举行所内讲座、大讨论、观看李真、成克杰案件录相等方式不断对广大党员进行思想政治教育、党风廉政教育、反腐警示教育，进 1 步提高了广大党员的政策理论水平，使广大党员建立了“进入管束线，就要讲奉献”的思想意识和正确的世界观、人生观、价值观；使党员队伍的思想政治水平不断提高，敬业意识不断增强。

　4、党建工作存在的不足

　虽然我单位的基层党建工作获得了 1 定成绩，但是，与省厅党委的要求相比，还有 1 些不足，存在着 1 些应当注意的问题。1 是个别党员学习的主动性、自觉性还不够强，特别是用邓小平理论和“3个代表”重要思想武装头脑，坚持

　 ?

　理论联系实际的学风，在真学、真懂、真信、真用上下工夫不够，有待于进 1 步深化学习，不断提高理论水平；2 是在 1 些支部组织的生活会上，展开积极健康的思想斗争还是不够，党员之间展开批评与自我批评方面，存在着个别党员不敢大胆展开批评，相互批评轻

　描淡写，针对性不强的现象，有待于进 1 步加强引导，提高生活会质量；3是对本单位各个岗位出现出来的先进业绩和先进典型发掘不深，宣扬力度不够，在 1 定程度上影响了 1 些党员的工作积极性，还有待于进 1 步深入基层了解情况，扩大宣扬，宏扬先进。

　总之，通过全单位各级党组织和广大党员的共同努力，我单位的基层党建工作获得了较好的成绩。今后，我们将在省厅党委的正确领导下，进 1 步抓好党员队伍建设，进 1 步抓好党风廉政建设，进1 步抓好机关风格建设，做到不断研究新情况，分析新问题，探索新举措，获得新成效，为全面推动 XX 工作，构建“和谐社会”做出更大贡献。

　1、强龙头，建好班子

　1 是抓学习，增强服务大众本领。为切实提高村级班子服务大众、带领大众致富的能力，增强村党支部班子成员的党性观念，新丰村党支部坚持把邓小平理论、“3 个代表”重要思想、农村政策法规和农业

　篇 3：20XX 年党群工作部工作总结总结

　20XX 年党群工作部工作总结

　20XX 年，在公司党政领导的正确带领下，在广大干部、职工的大力支持下，党群工作部各项工作牢牢围绕公司中心工作，以党的大众线路教育实践活动为主线，深入学习贯彻党的 108 届 3 中、4 中全会在精神。不断夯实基层组织建设，认真落实团体公司党建系统信息化建设工作，全面深化政治本质安全部系利用，切实做好党建、宣扬和群团工作，美满完成了全年各项目标任务，现将 1 年来的工作情况总结以下：

　1、主要工作完成情况

　1. 以“整改落实”为重点，将第 1 批教育实践活动推向深入。年初，依照团体和公司党委的要求，及时组织召开了公司政治工作会，对全年党建工作做了安排部署，研究制定了《成功能源公司 20XX 年政治工作要点》，出台了《第 2 批教育实践活动指点意见》，对 1 批教育实践活动后续工作进行详细安排部署。党群工作部作为活动办公室的主要机构，针对第 1 批教育实践活动通过各种渠道查摆出来的问题，逐条逐项地进行梳理，制定整改解决措施，明确整改目标、责任领导、责任部门和整改时限，建立问题整改落实推动表，实行动态管理，前后向团体公司上报第 1 批教育实践活动的各类材料、报表、报告 11 项。4 月份，成功组织召开公司领导班子专题民主生活会，期间，依照团体公司的要求，重新编制了《民主生活会方案》，修订了《领导班子对比检

　查材料》，完成了民主生活会准备工作报告、民主生活会报告，通报会报告等材料 9 项。

　2. 捉住反对“4 风”不放，第 2 批教育实践活动扎实展开。今年 3 月初，公司各 2 级单位前后启动第 2 批教育实践活动，公司及时成立了督导组，党群工作部作为督导工作主要机构，指点各活动单位结合本单位实际制定了实行方案和成立了相应领导工作机构，第1、第 2 批活动做到了有序衔接，构成有布置、有指点、有监督、有检查的工作格局，确保活动扎实有序地展开。制定了《第 2 批教育实践活动督导方案》，前后制定下发了《关于展开第 2 批教育实践活动的指点意见》、《在展开学习教育、听取意见环节的指点意见》、《在展开查摆问题、批评环节的指点意见》、 《在整改落实、建章立制的指点意见》、《关于撰写对比检查材料的要求》、《关于召开民主生活会的程序和要求》等各类督导文件 7 项，为确保各活动单位活动质量，坚持严督实

　导、从严把关，严格审核材料，特别是各 2 级单位领导班子及成员对比检查材料，前后屡次提出修改意见，前后审核修改 410 多人次，全部活动的督导工作力争通过对活动细致的组织，使活动单位和广大党员展开活动就可以够心中有数、手中有事，从而有助于推动教育实践活动真正落地，为全部活动的展开打牢打实了基础。

　3.服务发展大局，切实发挥党建工作的政治保障作用。

　年初通过下发《党建考核方案》进 1 步细化、量化基层党支

　部的职责和任务，推动“学习型、服务型、效力性、创新型、廉洁型”5 型党支部建设，通过落实党组织和党员许诺践诺机制，进1 步发挥党员责任区和党员先锋岗的作用，努力实现党员无“3 背”，党员身旁的大众无“3 背”。全年组织完成职工思想政治论文 5 篇，取得 123 等奖。

　4. 抓好重点创品牌，工会工作创新出亮点。20XX 年，加强工会工作各项职能，完善职工民主管理，切实保护职工合法权益，年初，公司工会及时更新了工会委员会，健全了工会组织机构；及时调剂了女工委员会、劳动保护监督检查委员会、职工住房民主监督委员会，成立了伙食管理委员会、单身公寓食宿管理委员会，充分发挥职代会员工管理、员工监督职能，建立上情下达、下情上递的信息管理机制，以职代会为载体，拓宽员工参与渠道，及时反应职工心声。继续展开大病救助、金秋助学、职工慰劳活动，继续展开大众性的劳动比赛（“岗位能手”劳动比赛）、展开大众安全工作，坚持全年不中断的 “安康杯”比赛活动，展开丰富多彩的职工文体活动，成功举行了第7 届“安康杯”职工篮球运动会。推动班组建设，强化群安工作，组织展开了公司第 5 届职工技术比武大型活动，组织卡车司机、钳工、焊工代表参加了全区矿山采掘机械操作工、矿山重型卡车司机职工技

　能比赛和第 2 届全国煤炭行业露天专业职业技能比赛，展开了

　 ?

　职工代表巡查安全工作。为了宣扬典型人物的引领示范教育作用，提高全部职工干部的思想道德素质和文明程度，引导

　和培养“感恩虔诚、理性平和、敬业奋进”的精神风采，宏扬团结和谐、爱企如家的高尚美德，公司工会展开了首届“寻觅最美成功人”活动。展开评先树优工作，公司取得了全国“51 劳动奖状”荣誉称号，并连续 3 年取得全国安康杯优越单位，获盟级“工人先锋号”单位，获“51 劳动奖章”1 人，女职工“巾帼标兵”1 人，“女工先进工作者”1 人，推荐了“内蒙古自治区杰出人材奖”3 人。推动职工创新工作室创建工作，张华明（劳模）创新工作室”、储运公司“赵奇创新工作室”已初具成形，公司内部验收终了。

　5. 服务中心工作，宣扬工作再上台阶。20XX 年，针对公司不同时期、不同工作的需要，通过公司内网、内刊、橱窗等各种宣扬载体，广泛展开了情势任务宣扬教育。全年在团体 1 报 3 刊上稿率明显爬升。团体网全年 720 篇，团体 1 报 3 刊全年上稿 21 篇，《中国煤炭新闻网》、《安康杯比赛网》上稿 400 余篇，《成功能源》发稿 763篇，公司内网发稿 4175 篇，整体上稿数比去年整体提升 31%。全年举行了 4 期通讯员新闻写作和摄影基础知识内部培训班和两期外出培训班，公司编辑及各单位专兼职通讯员 50 余人参与其中。8 月份，公司外派 6 名优秀通讯员前往中国传媒大学培训机构进行新闻宣扬专业培训。年初展开了“新春走基层—

　 ?

　马到成功”系列报导 7 次，把宣扬的重点放在了生产 1 线，举行了“聚焦神华 走进成功煤田”大型摄影采风活动，展开了首届“职工手机摄影”活动，丰富了“视频新闻”动态栏目情势和内

　容。扎实做好舆情调研、做好舆情监控工作。12 月份，公司

　举行了首届舆情控制与应急管理实战摹拟演练与培训活动，约请了锡盟电视台、电台、锡林郭勒日报 6 名记者参与演练，公司 40 多名处级干部在案例演练中充当受访者和新闻发言人角色，以摹拟演练为抓手侧重提升公司新闻发言人的业务能力，在有效处置应急事件舆情的同时强化与外媒的沟通和合作。

　6.以主题实践活动为抓手，提升团青工作活力。今年以来，团青工作紧密地围绕公司改革发展大局，和广大团员青年的切身需求，创新团宣方式，前后创建了神华成功能源青年微信公共账号、神华成功能源青年微博，神华成功能源青年志愿者 QQ 群等团宣媒介，在团青中广泛传播青春正能量。以重大节日、记念日为契机，组织主题“团日”活动，大力展开青年志愿者活动，展开“捐 1 件衣物，献1 片爱心”活动，爱国卫生活动、展开儿童福利院、敬老院帮扶活动，以绿色、环保为主题，参与盟团委植绿护绿活动、组织环保骑行活动，举行了“青春大力成功梦”辩论赛等活动，激起了团员青年的活力。延续展开“号、手、队”、“青年安全

　 ?

　生产示范岗”、“青年安全生产监督岗”等“青”字号品牌的建设。目前公司已有 15 个基层科队、班组参加公司级、盟级“青年文明号”、“青年安全生产示范岗”创建。为了充分发挥共青团组织的凝聚力、吸引力、战役力，使团的工作更加适应新时期青年工作的需要，11 月份，公司团委组织团干赴