电力公司办公室党委办公室主任岗位说明指导书,-,人大政协,-

　电力公司办公室党委办公室主任岗位说明指导书 - 人大政协 -

　企业办公室、党委办公室主任岗位说明书 岗位名称 企业办公室、党委办公室主任 岗位编号 所在部门 企业办公室、党委办公室 岗位定员 直接上级 总经理、党委书记 工资等级 直接下级 办公室文秘主管、信息主管、档案专责 薪酬类型 所辖人员 **人 岗位分析日期

　 本职：

　帮助总经理管理企业行政、文秘、保密、信息、

　档案、企协、行协、信访接待、外事管理工作。帮助党委书记做好党委工作。主持办公室、党委办公室全方面工作。

　职责和工作任务：

　职 责 一 职责表述：负责审核、修改企业行政、综合管理制度，制订本部门工作计划并完成工作总结 工作时间百分比：20%

　工作 任务 负责组织制订企业企协、文秘、保密、信息、档案、信访、接待、外事、印信、接待费、差旅费、车辆等管理制度。上报企业审批并组织实施 频次：

　日常 负责制订本部门工作计划和实施步骤并完成工作总结 频次：

　14 年 负责主持起草企业和党委年度工作汇报和工作总结等关键文字材料 频次：日常

　负责对企业党政各部门上报和下发公文及关键文字材料进行撰写、审核和修改

　频次：

　日常 职 责 四 职责表述：

　信息管理工作 工作时间百分比：5% 工作 任务 负责督导、检验和考评企业信息系统管理工作 频次：日常 负责督导、检验和考评企业信息资源统一计划、科学处理、合 剪公布工作 频次：日常 职 责 五 职责表述：档案管理工作 工作时间百分比：5% 工作 任务 负责督导、检验和考评企业档案管理工作

　频次：日常 负责组织做好企业科研项目、工程验收评审、设备开箱资料归档 工作 频次：日常 职 责 六 工作 任务 职责表述：企业管理工作 工作时间百分比：5% 参与企业发展计划和企业生产、经营方针、目标制订和修改工 作 频次：日常 负责督导、检验和考评企业管理标准、工作标准及岗位标准制 定、修订和实施工作 频次：2 次/年 职 责

　七 职责表述：信访、接待、外事管理工作 工作时间百分比：10% 工作 任务 负责督导、检验和考评企业信访管理工作 频次：日常 负责向上级机关反馈企业信访和调解工作情况 频次：日常 负责组织做好企业贵宾和会议接待工作 频次：随机 负责做好企业涉外协调工作 频次：随机 职 责 八 职责表述：内部组织管理工作 工作时间百分比：15% 工作 任务 负责指导下属制订分管工作计划并督促实施 频次：日常

　负责本部门队伍建设，选拨、配置、培训、评价本部门人员 频次：日常 负责本部门内工作任务分工，合理安排人员 频次：日常 负责制订本部门财务预算，控制实际费用支出 频次：日常 权力：

　有代表企业或党委和地方党政机关和相关部门、机构联络权及外事活动参与权 有企业办公会、党委会和企业经济活动分析会等会议参与权 有对企业办公会、党委会等企业主管级会议决议、决定和企业领导指示落实落实及企业各级管理制度规范实施情况督办、监督实施、检验考评权 有对企业各部门完成工作计划协调、提议检验考评权 有对上级党政机关来文、企业和党委行文和企业各部门上报各类文字材料拟批、审核、修改权 有对企业行政、文秘、保密、信息、档案、企协、行协、信访、接待、外事管理工作指导、监督、检验、考评权 有对企业副总师及以上高管人员小汽车使用调度权 有对属于本部门管理企业费用和本部门承包费用审批

　权 有对所所属下级人员工作指挥、指导、监督、检验、考评、评价、奖惩决议、任用提名权和工作争议裁决权 工作协作关系：

　内部协调关系 企业各部门 外部协调关系 董事会、省电力企业、省、市、区办公厅（室）、工商、公安、街道等相关单位 任职资格：

　教育水平 大学专科及以上学历或中级及以上专业技术资格 专业 公文写作公共管理、企业管理或和企业业务性质相关专业 培训经历 企业内部规章制度培训、岗位知识培训、行政管理培训、经济法律法规培训、管理技能培训等 经验 5 年以上工作经验，3 年以上相关业务岗位工作经验，2年以上管理岗位工作经验 知识

　掌握企业行政管理、经营管理、文秘管理知识，知晓电力生产过程，了解法律知识 技能技巧 含有很好口头表示能力，较高公文写作能力和协调、办事能力，熟练使用计算机办公软件 其它：

　使用工具设备 通常办公设备：计算机、传真机、打印机、文件柜、交通及通讯设备 工作环境 独立办公室 工作时间特征 正常工作时间，常常加班、偶然出差 所需统计 xx 通知、简报、汇报材料、计划、总结、企业文件等 备注：