工厂机电科科长岗位职责及内部市场化考核
来源：初二 发布时间：2020-10-20 点击：
工厂 机电科科长岗位职责及内部市场化考核
职责：
1、基础管理
负责收集、整理、修订各种机电管理规章制度、操作规程、安全规程，各种票据的规整，资产台账及设备台账的完善，贯彻学习各部门及单位下发的文件、规定、条例、指令、现场办公纪要等。
2、机电管理 ⑴设备管理
落实全厂设备的完好情况及性能，搞好设备库房的管理，做好年度设备折旧计划准备。
特种设备:
建立特种设备档案，按规定对特种设备及压力容器进行检验检测
做好机电设备的铭牌及完好责任牌的管理工作，对不完好设备及时内部修理或委外修理，保证机电设备完好率达 95％以上。库房设备、现场备用设备建立台账，做到账物相符。负责对全厂机电设备的定期巡检及厂组织的旬检，对查出的问题进行“三定”并认真监督验收机电隐患的整改落实。落实设备的大修计划完成情况，做好设备的年度更新及改造计划，组织实施机电事汇报故分析。
⑵机电检修
组织好各车间队组的机电检修工作，每天中午召开机电检修例会，确定当天检修项目及内容，做好各种大中修计划，大中修后做好验收测试记录。
委外修理：建立设备出入厂台账及签字手续，对修理回的设备及时使用，组织使用单位对修理使用的设备做好测试验收记录。
委外加工: 对需加工的部件严格审核，经领导批准后，填写委外加
工台账，加工回的部件由使用单位及本科验收入账。
3、用电管理
做好电工组电气设备的维护保养及检修监督工作，按期对 6KV配电室、变压器、线路进行耐压保护测试检验，定期组织电工组相关人员对供电线路、配电设备设施全面检查，下发隐患“三定“表监督落实整改。
4、节能减排
积极完成节能减排检查资料，按规定及时上报各种及节能减排数据。
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