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2014年毕业生就业报告,西南大学2014毕业生就业质量报告,2014大学毕业生就业难,2014年大学毕业生就业

昨日(8日),重庆晚报记者从西南大学 [微博] 获悉,按照教育部要求,西南大学2014届毕业生就业质量报告近日对外正式公布.截至2014年12月31日,西南大学2014届毕业生...

2014 届毕业生就业质量报告       西南大学    二○一四年十二月  西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  目   录 引 言 ........................................................................................................................... 1 第一部分 毕业生就业基本情况 ............................................................................... 4 一、本科毕业生就业基本情况 ................................................................................ 4 (一)本科毕业生规模......................................................................................... 4 (二)本科毕业生结构......................................................................................... 4 (三)本科毕业生总体就业率............................................................................. 7 (四)本科毕业生分专业就业率......................................................................... 8 (五)本科毕业生就业流向................................................................................. 9 二、研究生毕业生就业基本情况 .......................................................................... 12 (一)研究生毕业生规模................................................................................... 12 (二)研究生毕业生结构................................................................................... 13 (三)研究生毕业生总体就业率....................................................................... 16 (四)研究生毕业生各培养单位就业率........................................................... 17 (五)研究生毕业生就业流向........................................................................... 18 第二部分 毕业生就业质量分析 ............................................................................. 21 一、本科毕业生就业质量分析 .............................................................................. 21 (一)工作单位层次指标分析........................................................................... 21 (二)工作城市层次指标分析........................................................................... 22 (四)工作与专业相关度指标分析................................................................... 23 (五)能力对工作满足度指标分析................................................................... 23 (六)半年内离职率指标分析........................................................................... 24 (七)毕业半年月收入指标分析....................................................................... 24 (八)就业满意度指标分析............................................................................... 25 (九)用人单位对学校满意度指标分析........................................................... 26 二、研究生毕业生就业质量分析 .......................................................................... 27 (一)薪酬水平分析........................................................................................... 27 (二)就业满意度分析....................................................................................... 27 (三)专业对口度分析....................................................................................... 28 (四)就业离职率分析....................................................................................... 29 (五)研究生毕业生对学校满意度分析........................................................... 30 第三部分 毕业生就业工作特色 ............................................................................. 31 一、健全完善工作机制和保障体系................................................................... 31 二、突出转变就业观念教育夯实就业指导....................................................... 31 三、着力强化就业服务平台建设....................................................................... 32 四、全面提高人才培养质量............................................................................... 33 五、深入落实就业状况反馈............................................................................... 35 结 语 ......................................................................................................................... 36  2 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  引 言 西南大学位于重庆市北碚区,占地面积 9600 余亩,是教育部直 属重点综合大学,国家“211 工程”重点建设高校,“985 工程优势 学科创新平台”建设高校,国家教育体制改革首批试点高校,国家师 范生免费教育试点高校,全国自主选拔录取改革试点高校, 《成渝经 济区区域规划》 部署重点建设高校, 国家级大学生文化素质教育基地, 国家建设高水平大学公派研究生项目合作院校,全国首批博士、硕士 学位授权单位。

学校学科门类齐全、 综合性强、 特色明显,涵盖了哲、 经、法、教、文、史、理、工、农、医、管、艺等 12 个学科门类, 55 个一级学科。学校现有 34 个学院(部、校区),21 个一级学科博 士学位授权点,2 个二级学科博士学位授权点,46 个一级学科硕士学 位授权点,1 种专业博士学位,19 种专业硕士学位,107 个本科专业。

学校拥有 3 个国家重点学科、2 个国家重点(培育)学科、37 个省部 (市)一级重点学科、22 个博士后科研流动站。学校在校学生近 5 万人,其中普通本科生近 4 万人,硕士、博士研究生 11000 余人,留 学生 700 余人,每年毕业生 12000 余人。学校按照“注重人格塑造, 突出综合培养,强化实践训练,服务社会民生”的教学理念,积极探 索适应经济社会发展的人才培养模式,不断强化教学的中心地位。建 校以来,培养了近 30 万各行各业、各个层面的优秀人才,涌现出了 袁隆平、吴明珠、向仲怀、胡锦矗、张鲁等大批的专家学者和知名人 士。  1 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  学校高度重视毕业生就业工作, 秉持 “时时有指导, 处处有服务” 的理念,坚持“学校主导,学院主体,学生主动,全员参与,齐抓共 管”的机制,贯彻“招生、培养、就业”三方联动,构建全程化、全 方位、全员化、专家化、信息化、个性化、精细化的就业指导服务体 系,保障毕业生充分就业和高质量就业,就业工作卓有成效,先后荣 获“全国普通高校毕业生就业工作先进集体”、“全国毕业生就业工 作典型经验高校”、首批“重庆市普通高校毕业生就业示范中心”等 荣誉称号。  学校 2014 届毕业生 12700 人,其中本科毕业生 9218 人、研究生 毕业生 3482 人。2014 届本科毕业生初次就业率 94.19%、年终就业率 96.54%。2014 届研究生毕业生年终就业率 95.29%,其中博士生就业 率 98.74%;硕士生就业率 95.04%。学校坚持将毕业生就业状况反馈 作为促进人才培养模式和教育教学改革的重要抓手,通过建制度、强 保障、抓落实,突出做好毕业生就业质量年度报告编制发布工作,为 学校深化人才培养改革提供可靠依据,积极回应社会关切。  本报告的本科毕业生部分由学校招生就业处编制, 其中就业基本 情况部分相关数据源自 2014 届本科毕业生就业方案,数据统计截止 时间为 2014 年 8 月 31 日, 就业状况分析部分相关数据源自学校委托 的第三方机构北京德森哲信息技术研究院开展的网络问卷调查, 调查 时间为 2014 年 11 月 10 日至 12 月 10 日,共收到有效调查问卷 8106 份,占 2014 届本科毕业生人数的 87.94%,问卷的问题选项全为单项 选择,由毕业生选择最为接近的选项填答。  2 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  本报告的研究生毕业生部分由学校党委研究生工作部编制, 其中 就业基本情况部分相关数据源自 2014 届研究生毕业生就业方案,数 据统计截止时间为 2014 年 8 月 31 日, 就业状况分析部分相关数据源 自该部开展的问卷调查, 调查时间为 2014 年 12 月 9 日至 12 月 31 日, 发放问卷 2760 份(不含委培、定向研究生毕业生),收回有效问卷 2372 份,回收率 85.94%。  本报告中的初次就业率数据统计截止时间为 2014 年 8 月 31 日, 年终就业率数据统计截止时间为 2014 年 12 月 31 日。  本报告就业率计算方法为:就业率%=(出国出境人数+升学人数 +签约人数+自主创业人数+自由职业人数)/毕业生总数×100%。  3 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  第一部分 毕业生就业基本情况  一、本科毕业生就业基本情况 (一)本科毕业生规模 学校 2014 届本科毕业生 9218 人,生源地涵盖全国 31 个省(自 治区、直辖市),分布于 34 个学院(部、校区)的 107 个专业(方 向),本科毕业生规模居全国高校前列。  (二)本科毕业生结构 1. 性别结构:

男生 4037 人 (43.79%) , 女 生 5181 人 (56.21%) ; 2. 城乡结构:

城镇 4487 人 (48.68%) 、 农 村 4731 人 (51.32%) ; 3. 民族结构:

汉族 8174 人 (88.67%) 、 少数民族 1044 (11.33%) ; 4. 师范与非师范结构:师范毕业生 2845 人(30.86%),非师范 毕业生 6373 人(69.14%)。师范毕业生中,免费师范毕业生 2816 人,定向西藏师范毕业生 29 人。    4 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  5. 生源区域 1结构  学校 2014 届本科毕业生 9218 人中,来自西南区域 57.02%(其 中重庆市 22.98%,四川省 19.53%,贵州省 7.46%,云南省 7.05%), 渤海湾区域 10.37%,中原区域 9.09%,长三角区域 1.13%,珠三角区 域 4.90%,陕甘宁区域 4.79%,西部生态区 3.35%,东北区域 3.34%。 6. 非师范毕业生学科结构  学校师范毕业生均为免费师范毕业生或定向西藏师范毕业生, 按 照国家免费师范毕业生和定向生就业政策的规定,均须到中小学任 教,其就业视角下的学科特征对就业影响不突出,本报告不再分析师 范毕业生的学科结构,只分析非师范毕业生的学科结构。

2014 届本科毕业生中非师范毕业生 6373 人,学科涵盖 12 大门 类,分布于 85 个专业。其中,工学 29.55%、管理学 22.94%、农学 1 本报告所涉及的地区区域划分,采用麦可思数据有限公司将中国内地 31 个省(自治区、直辖市)划分 为 8 个经济体区域的区域划分方法,即:东北区域(黑龙江、吉林、辽宁)、渤海湾区域(北京、天津、 山东、河北、内蒙古、山西)、陕甘宁区域(陕西、甘肃、青海、宁夏)、中原区域(河南、湖北、湖南)、 长三角区域(上海、江苏、浙江、江西、安徽)、珠三角区域(广东、广西、福建、海南)、西南区域(重 庆、四川、贵州、云南)、西部生态区(西藏、新疆),下同。 5 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  19.27%、艺术学 8.54%、理学 5.13%、文学 4.36%、经济学 2.90%、 法学 2.82%、 教 育 学 1.87%、 医 学 1.55%、 历史学 0.35%、 哲 学 0.27%。 表 1-1 2014 届非师范本科毕业生学科结构及分布专业 分布专业  序号  学科门类 毕业生人数  比重  1  2  3  4  5  6  7  哲学  经济学  法学  教育学  文学  历史学  理学  17  185  180  119  278  22  327  0.27%  哲学  2.9%  经济学、金融学、国际经济与贸易  2.82%  法学、社会工作、政治学与行政学  1.87%  教育学、运动训练  4.36%  英语、日语、俄语、对外汉语、新闻学  0.35%  历史学  5.13%  统计学、物理学、应用化学、地理信息系统、生物 科学、生物技术、生物安全、心理学、应用心理学  8  工学  1883  机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料物理、 材料化学、电子信息工程、电子科学与技术、通信 工程、自动化、计算机科学与技术、软件工程、网 络工程、土木工程、水文与水资源工程、化学工程 29.55%  与工艺、制药工程、纺织工程、包装工程、农业机 械化及其自动化、环境工程、环境科学、食品科学 与工程、食品质量与安全、城市规划、生物工程、 轻化工程  农学、园艺、植物保护、农业资源与环境、水土保 19.72% 持与荒漠化防治、动物科学、动物医学、林学、园 林、水产养殖学、茶学、蚕学  1.55%  药学  信息管理与信息系统、工商管理、市场营销、会计 学、 人力资源管理、 文化产业管理、 农林经济管理、 22.94% 资源环境与城乡规划管理、农村区域发展、公共事 业管理、行政管理、土地资源管理、物流管理、电 子商务、旅游管理、公共关系  音乐学、音乐表演、舞蹈学、戏剧影视文学、广播 8.54%  电视编导、播音与主持艺术、绘画、雕塑、艺术设 计、服装设计与工程  9  10  农学  医学  1257  99  11  管理学  1462  12  艺术学  544  6 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (三)本科毕业生总体就业率 学 校 2014 届 本 科毕 业 生 初 次 就 业率 94.19% , 年 底就 业 率 96.54%。初次就业率中,出国出境 130 人,占 1.41%;升学 2(考取 硕士研究生)1061 人,占全校本科毕业生 11.51%,占非师范毕业生 16.65%;签约 6986 人,占 75.79%;自主创业 211 人,占 2.29%;自 由职业 294 人,占 3.19%;待就业 536 人,占 5.81%。 2 本报告中的升学指考取内地高校或科研院所研究生,不含出国出境留学深造。我校 2014 届本科毕业生 中有 2845 人师范毕业生,其中免费师范毕业生 2816 人、定向西藏师范毕业生 29 人,按照相关就业政策均 不具有考研资格,所以,我校考察升学率一般以非师范毕业生为基数。

7 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (四)本科毕业生分专业就业率 表 1-2 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 初次 就业率 思想政治教育(师范) 100.00% 教育学(师范) 100.00% 特殊教育(师范) 100.00% 小学教育(师范) 100.00% 学前教育(师范) 100.00% 心理学(师范) 100.00% 体育教育(师范) 100.00% 汉语言文学(师范) 100.00% 英语(师范) 100.00% 音乐学(师范) 100.00% 美术学(师范) 100.00% 历史学(师范) 100.00% 数学与应用数学 (师范) 100.00% 物理学(师范) 100.00% 化学(师范) 100.00% 生物科学(师范) 100.00% 地理科学(师范) 100.00% 计算机科学与技术(师 100.00% 范 教育技术学(师范) 100.00% 哲学 82.35% 行政管理 100.00% 农林经济管理 94.12% 社会工作 100.00% 公共关系 94.12% 文化产业管理 98.21% 俄语 94.74% 音乐学 100.00% 音乐表演 96.43% 舞蹈学 100.00% 绘画 100.00% 应用化学 100.00% 化学工程与工艺 100.00% 材料化学 100.00% 农业资源与环境 100.00% 水文与水资源工程 95.45% 蚕学 100.00% 纺织工程 100.00% 服装设计与工程 98.88% 轻化工程 100.00% 包装工程 100.00% 生物安全 100.00% 城市规划 92.97% 金融学 95.19% 农学 97.85% 自动化 97.18% 动物科学 98.08% 动物医学 95.87% 制药工程 85.71% 土木工程 97.37% 植物保护 97.80% 运动训练 97.70% 园林 92.56% 土地资源管理 92.00% 旅游管理 89.19% 专业(方向) 2014 届本科毕业生分专业就业率 年终 就业率 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 100.00% 99.22% 99.04% 98.92% 98.59% 98.56% 98.53% 98.41% 98.25% 97.80% 97.70% 97.52% 97.33% 97.30% 序号 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 专业(方向) 应用心理学 水产养殖学 教育学 公共事业管理 工商管理 机械设计制造及其自动化 对外汉语 法学 食品科学与工程 园艺 电子商务 水土保持与荒漠化防治 会计学 农村区域发展 心理学 软件工程 戏剧影视文学 药学 车辆工程 电子信息工程 雕塑 网络工程 环境工程 人力资源管理 材料物理 农业机械化及其自动化 广播电视编导 地理信息系统 林学 信息管理与信息系统 统计学 物流管理 电子科学与技术 国际经济与贸易 经济学 计算机科学与技术 资源环境与城乡规划管理 环境科学 市场营销 艺术设计 物理学 新闻学 通信工程 政治学与行政学 生物科学 历史学 食品质量与安全 生物技术 生物工程 茶学 日语 播音与主持艺术 英语 全校 初次 就业率 97.30% 96.05% 81.25% 95.56% 84.62% 95.86% 96.30% 92.52% 96.15% 85.90% 94.85% 91.30% 91.25% 92.65% 95.45% 89.77% 93.65% 85.86% 91.75% 92.73% 94.12% 94.12% 89.55% 78.46% 88.30% 90.00% 93.06% 85.71% 88.89% 91.74% 84.62% 66.00% 90.00% 80.00% 91.30% 90.21% 75.44% 90.91% 90.36% 85.71% 89.66% 89.29% 87.04% 73.08% 64.71% 72.73% 85.26% 78.31% 71.43% 80.00% 70.83% 75.81% 68.12% 94.19% 年终 就业率 97.30% 97.18% 96.88% 96.67% 96.58% 96.55% 96.30% 96.26% 96.15% 96.15% 95.88% 95.65% 95.62% 95.59% 95.45% 95.45% 95.24% 94.95% 94.85% 94.55% 94.12% 94.12% 94.03% 93.85% 93.62% 93.33% 93.06% 92.86% 92.59% 92.56% 92.31% 92.00% 92.00% 91.43% 91.30% 91.24% 91.23% 90.91% 90.36% 89.92% 89.66% 89.29% 88.89% 88.46% 88.24% 86.36% 85.26% 83.13% 82.14% 80.00% 79.17% 77.42% 71.01% 96.54% 8 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (五)本科毕业生就业流向 1. 出国(出境)流向  学校 2014 届本科毕业生初次就业率中,出国(出境)130 人, 分布于 15 个国家(或地区),全部为留学深造。最大目的国(或地 区) 是英国, 占 36.72%; 之后是美国、 澳大利亚、 香港, 分别占 13.28%、 13.28%、10.16%;再者是法国、泰国、日本,分别占 6.25%、6.25% 和 3.9%;其余各国均不足 5 人。   2. 升学流向  学校 2014 届本科毕业生初次就业率中, 考取硕士研究生 1061 人。

其中考入“985 工程”高校 249 人,占 23.47%;考入“211 工程”高 校(非“985”高校)693 人,占 65.32%;考入科研院所 53 人,占 4.99%;考入其他高校 66 人,占 6.22%。“985”、“211”高校是我 校毕业生升学深造的主要目标。  9 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  3. 区域流向  学校 2014 届本科毕业生初次就业率中就职 37491 人,其中,在 西南区域就职 60.41%,是就职人数最多的区域,之后依次为渤海湾 区域 8.6%, 中原区域 7.99%, 珠三角区域 6.80%, 长三角区域 6.77%, 陕甘宁区域 4.07%,西藏新疆西部生态区 3.15%,东北区域 2.20%。

通过将各区域就职的毕业生数量与总就职人数中各区域的生源 数量进行比较可以看出,二者具有较高一致性,说明毕业生以回生源 地所在区域就职为主。但是,每个区域也都存在小幅的净流入流出 4, 其中西南区域、珠三角区域是毕业生就职净流入区域,分别净流入 2.14%和 1.66%,其他区域均为小幅的净流出。毕业生就职的省份流 向也具有类似的态势,其中重庆市、广东省净流入比较明显,分别净 流入 6.04%和 1.72%,四川省净流出比较明显,净流出 3.22%,其他 省份的净流入流出均不明显。 3 4 就职人数=已就业人数-出国出境人数-升学人数 净流入(%)=(区域就职人数-总就职人数中的区域生源人数)/总就职人数×100% 净流出(%)=(总就职人数中的区域生源人数-区域就职人数)/总就职人数×100% 10 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  11 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  4. 单位性质流向  2014 届本科毕业生初次就业率中就职 7491 人,到党政机关 0.93%,到事业单位 41.28%(其中免费师范毕业生占 37.33%),到 国有企业 8.44%,到非国有企业 40.15%(其中到三资企业 2.74%), 到部队 1.03%,参加国家或地方基层就业项目 1.07%,自主创业和自 由职业 7.09%。非国有企业是毕业生就业的主阵地。 二、研究生毕业生就业基本情况 (一)研究生毕业生规模 学校 2014 届研究生毕业生共 3482 名,其中博士研究生 238 人, 硕士研究生 3244 人。对比近五年的数据可以看出,我校硕士研究生 毕业生的人数逐年增长,博士研究生毕业生人数保持相对稳定。  12 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告    图 1-10  2010 届-2014 届各学历研究生毕业生人数及总体趋势    (二)研究生毕业生结构 1. 培养单位结构  2014 届研究生毕业生分布在 39 个二级培养单位,其中研究生毕 业生人数百分比排名前三位的培养单位分别是:1.经济管理学院,占 研究生毕业生总人数的 15.68%;2.教育学部,占研究生毕业生总人 数的 9.19%;3.心理学部,占研究生毕业生总人数的 5.51%。  表 1-3  2014 届研究生毕业生的二级培养单位分布(按人数排序)  二级培养单位  经济管理学院  教育学部  心理学部  文学院  政治与公共管理学院  外国语学院  资源环境学院  园艺园林学院  化学化工学院  地理科学学院  生命科学学院  13 人数  546  320  192  180  165  133  120  119  105  102  94  比率  15.68%  9.19%  5.51%  5.17%  4.74%  3.82%  3.45%  3.42%  3.02%  2.93%  2.70%  西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  文化与社会发展学院  法学院  马克思主义学院  食品科学学院  新闻传媒学院  计算机与信息科学学院  历史文化学院  数学与统计学院  美术学院  农学与生物科技学院  动物科技学院  体育学院  植物保护学院  蚕学与系统生物学研究所  药学院  汉语言文献研究所  音乐学院  西南民族教育与心理研究中心  物理科学与技术学院  中国新诗研究所  荣昌校区  工程技术学院  国际学院  生物技术学院  生物技术中心  电子信息工程学院  材料与能源学部  纺织服装学院  93  91  91  90  80  77  72  64  63  58  55  55  55  53  52  42  42  41  39  34  32  28  26  22  22  13  11  5  2.67%  2.61%  2.61%  2.58%  2.30%  2.21%  2.07%  1.84%  1.81%  1.67%  1.58%  1.58%  1.58%  1.52%  1.49%  1.21%  1.21%  1.18%  1.12%  0.98%  0.92%  0.80%  0.75%  0.63%  0.63%  0.37%  0.32%  0.14%    2. 性别结构  学校 2014 届研究生毕业生中,男生 1399 人,占研究生毕业生总 人数的 41.78%;女生 2083 人,占研究生毕业生总人数的 58.22%,男 女性别比为 0.67:1。分学历来看,硕士生中的女生多于男生,博士 14 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  生中的男生多于女生。  图 1-11 2014 届研究生毕业生不同学历的性别分布    3. 培养方式结构  2014 届研究生毕业生中,硕士生非定向研究生毕业生 2651 人, 占硕士生总数的 81.72%;定向 研究生毕业生 593 人,占比为 18.28%。

博士生中,非定向 109 人,占博士生总数的 45.80%;定向研究生毕 业生 129 人,占比为 54.20%。  表 1-4  2014 届研究生毕业生的培养方式分布  培养方式  非定向  定向  博士生  人数  109  129  比例  45.80%  54.20%  硕士生  人数  2651  593  比例  81.72%  18.28%          15 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  4. 生源地结构  我校 2014 届研究生毕业生来源于 31 个省(直辖市、自治区),分 布较广但不均衡,其中本地(重庆)生源人数为 644 人,所占比重为 18.50%; 外地生源排在前三位的是四川省(16.11%)、 河南省(10.94%)、 山东省(8.53%)。  图 1-12  2014 届研究生毕业生生源地分布  (三)研究生毕业生总体就业率 截止到 2014 年 12 月 31 日 ,我校 2014 届研究生毕业生的总体就 业率为 95.29%。其中博士生的就业率为 98.74%,硕士生的就业率为 16 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  95.04%。    图 1-13  2014 届研究生毕业生不同学历就业率分布  (四)研究生毕业生各培养单位就业率 表 1-5  2014 届研究生毕业生各二级培养单位就业率  序号  1  二级培养单位  化学化工学院   就业率(%)  100  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  地理科学学院  文化与社会发展学院  计算机与信息科学学院  动物科技学院  植物保护学院  中国新诗研究所  荣昌校区  工程技术学院  国际学院  电子信息工程学院  材料与能源学部  纺织服装学院  外国语学院  数学与统计学院  经济管理学院  药学院  食品科学学院  汉语言文献研究所  新闻传媒学院  法学院  马克思主义学院  资源环境学院  历史文化学院  100  100  100  100  100  100  100  100  100  100  100  100  99.25  98.44  98.35  98.08  97.78  97.62  97.5  96.7  96.7  96.67  95.83  17 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  序号  25  二级培养单位  政治与公共管理学院   就业率(%)  95.15  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  文学院  农学与生物科技学院  心理学部  生命科学学院  物理科学与技术学院  生物技术中心  蚕学与系统生物学研究所  园艺园林学院  体育学院  美术学院  生物技术学院  教育学部  音乐学院  西南民族教育与心理研究中心  95  94.83  94.79  94.68  92.31  90.91  90.57  89.92  89.09  87.3  86.36  85.63  83.33  82.93  (五)研究生毕业生就业流向 1. 就业形式流向  2014 届研究生毕业生就业形式划分为国内升学、出国出境、单 位就业、自由职业、自主创业、待就业和部队。截止到 2014 年 12 月 31 日,全校 3482 名研究生毕业生中,出国出境 38 人(1.09%),国内 升学 164 人(4.71%);单位就业 3087 人(88.66%);未就业 164 人 (4.71%);自主创业 7 人(0.20%)和自由职业 22 人(0.63%)。         图 1-14  2014 届研究生毕业生就业形式流向    18 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告      2.单位性质流向      2014 届研究生毕业生就业的单位性质覆盖了党政机关、科研设 计单位、高等教育单位、中初教育单位、医疗卫生单位、其他事业单 位、国有企业、三资企业、其他企业这些类别。其中,其他企业单位 是最主要的流向,占比为 23.96%;其次为中初教育和高等教育,分 别占比 19.32%和 19.02%。  图 1-15  2014 届研究生毕业生就业单位性质分布  3. 就业区域流向  学校 2014 届研究生毕业生就业分布在全国各地。在华南、华北、 西南、西北、华中、东北、华东和港澳台八个地区就业的分布情况如 下图所示:其中在西南地区就业人数最多,占比为 58.81%;其次是 华东和华中地区,分别占 15.18%和 7.60%。  19 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告    图 1-16  2014 届研究生毕业生就业区域分布  4. 就业行业流向  2014 届研究生毕业生的行业流向以教育为主,所占比例为 45.70%,其次为公共管理、社会保障和社会组织,所占比例为 9.74%, 再者是金融业,所占比例为 8.18%。    图 1-17  2014 届研究生毕业生就业行业分布  20 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  第二部分 毕业生就业质量分析 一、本科毕业生就业质量分析 本报告的本科毕业生就业质量分析,使用工作单位层次、工作城 市层次、 获得首份工作时间、 工作与专业相关度、 能力对工作满足度、 毕业半年月收入、毕业半年内离职率、就业满意度、用人单位对学校 满意度等 9 个指标进行分析,研判本科毕业生的就业质量。

(一)工作单位层次指标分析 学校 2014 届本科毕业生中,师范毕业生到国家或省级重点中学 任教的占 56.36%, 非师范毕业生到重点中学 (2.04%) 、 国际国内 500 强企业(12.24%)、行业著名企业(23.75)和大型企业(17.04%) 就业的总人数占 55.07%,即师范或非师范毕业生均有一半以上到了 较高层次的单位就业,反映了毕业生就业能力和竞争力比较强。  21 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (二)工作城市层次指标分析     学校 2014 届本科毕业生中,在省会城市就业的占 48.61%,在地 级城市就业的占 25.97%,二者合计达到 74.58%,其中师范毕业生在 省会城市就业 31.88%,非师范毕业生在省会城市就业 61.29%,表明 毕业生工作的城市层次较高,依社会普遍观点,反映了毕业生就业竞 争力较强,代表着毕业生潜在的更多发展机遇和更大发展空间。  (三)获得首份工作时间指标分析  获得首份工作时间的早晚一定程度上反映了毕业生赢得优质岗 位机会的多少和就业竞争力的强弱。学校 2014 届本科毕业生在毕业 年级第一学期签约 53.29%,在毕业离校前签约达到了 86.14%,表明 毕业生受社会的欢迎度高, 岗位选择更加从容, 更易实现高质量就业。 22 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (四)工作与专业相关度指标分析 四年专业学习是毕业生职业发展的最可靠能力, 工作与专业的相 关度或“对口率”代表着毕业生能否学以致用和是否具备较强发展后 劲。学校 2014 届本科毕业生认同所从事工作与专业相关度非常高、 比较高和基本相关三项之和占 84.46%,其中师范毕业生工作与专业 相关度以上三项之和为 97.59%,非师范毕业生为 77.76%。与之相关 的另一项调查,工作与主辅修专业“对口率”,调查结果为与主修专 业“对口”68.97%,与辅修专业“对口”6.78%,二者之和为 75.75%, 也印证了学校毕业生所从事工作与专业相关度非常高。 (五)能力对工作满足度指标分析 该项指标分别就专业能力和通用能力对工作需要的满足度进行 了调查,其中毕业生回复专业能力完全满足、比较满足和基本满足的 三项之和为 88.19%,通用能力的三项之和高达 94.16%,表明 2014 届本科毕业生总体上既具有较高的专业能力,也具有很强的综合素 23 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  质,能够较强地满足工作需要,适应社会要求。 (六)半年内离职率指标分析 离职率反映了毕业生就业的人职匹配程度, 反映了毕业生对岗位 或单位的满意度。学校 2014 届本科毕业生半年内未曾发生离职的占 83.43%,表明毕业生就业观念科学,择业定位客观,职业思想稳定, 人职匹配度高。 (七)毕业半年月收入指标分析 学校 2014 届本科毕业生毕业半年月收入比较集中于 3000~4500 元区间,占到 68.25%,与当前多数毕业生初入职场的薪资水平相符, 也与学校 42.21%的毕业生到机关事业单位工作的特点相符。 24 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (八)就业满意度指标分析 该项指标的调查设置了两个问题, 一是立足于当下自己的能力对 目前就业的满意度,二是着眼于未来发展对目前就业的满意度。调查 显示毕业生对两种情况回应的满意度都比较高,很满意、比较满意和 基本满意三者之和分别为 79.78%和 67.52%,表明了毕业生对初入职 场的客观态度和对未来发展的信心, 反映了多数毕业生的择业既基本 满足了当下的期望,也考虑了未来的发展,即多数毕业生目前的就业 可以为其未来的发展提供空间,说明毕业生的就业质量比较高。 25 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (九)用人单位对学校满意度指标分析 5  用人单位主要通过毕业生的工作表现建立对学校的评价, 对学校 的满意度高低既反映学校的人才培养质量, 又反映该校毕业生的潜在 发展趋势。调查显示,用人单位对学校完全满意、比较满意和基本满 意的用人单位之和达到 96.8%,表明毕业生在用人单位表现良好,用 人单位对学校的评价较高。 从以上对 9 个指标的数据分析可以看出,学校 2014 届本科毕业 生就职单位的层次、工作城市的层次、工作与专业的相关度、能力对 工作的满足度和对目前就业的满意度都比较高, 用人单位对学校的满 意度也很高,同时,多数毕业生获得首份工作的时间早,毕业半年内 的离职率低,毕业半年的薪资与学校特色和社会平均水平相附,各指 标数据相互印证,表现出高度的一致性,充分说明学校 2014 届本科 毕业生的就业质量比较高。 本项指标数据源自北京德森哲信息技术研究院作为第三方于 2014 年 11 月 10 日~12 月 10 日针对招聘西 南大学 2014 届本科毕业生的用人单位开展的网络调查。调查对象分中小学和企业两类,总有效样本量 613 家,为已知用人单位总数的 64.15%。

26 5 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  二、研究生毕业生就业质量分析 (一)薪酬水平分析 薪酬水平是反映研究生毕业生就业状况的关键指标之一。

己经落 实工作的研究生毕业生目前每月的薪酬水平,统计结果如下图:  图 2-10  2014 届研究生毕业生薪酬水平情况分布    由图可知, 我校研究生毕业生的月均薪酬 3500 以上的占 53.71%, 其中 3000-3500 元占 16.22%,3500-4000 元占 19.24%。  (二)就业满意度分析 研究生毕业生就业满意度水平是衡量研究生毕业生就业质量的 重要指标之一。调查已就业研究生毕业生对工作的总体满意度,如下 图所示,78.64%的研究生毕业生对已落实的工作感到满意;21.36% 的研究生毕业生对已落实的工作感到不满意。

研究生毕业生的就业满 意度整体较高, 表明目前已落实的工作与自身就业期望之间的差异程 度较小。      对未来三年的职业期望, 64.25%的研究生毕业生对目前的就业现 27 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  状表示满足,35.75%的研究生毕业生对目前的就业现状表示不满足。

可见大多数研究生毕业生在就业中有明确职业规划,择业定位客观, 就业后具有较强的适应性。  图 2-11  2014 届研究生毕业生就业满意情况    (三)专业对口度分析 已就业研究生毕业生专业对口度的结果如下图所示。

72.14%的研 究生毕业生认为己落实工作岗位与专业对口, 27.86%的研究生毕业生 认为已落实工作岗位与专业不对口。有 66.55%的研究生毕业生表示 现在工作与所修专业的相关度高, 33.45%的研究生毕业生表示所修专 业与现在工作相关度低,甚至不相关。56.29%的研究生毕业生认为自 身专业能力能够满足当前的工作需要。  28 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  图 2-12   2014 届研究生毕业生目前就职岗位的专业对口度      整体而言,研究生毕业生的专业对口度较高,可见我校专业设置 符合社会的需求,研究生毕业生在就业市场中具有一定的竞争优势, 研究生毕业生能够学以致用。  (四)就业离职率分析 据调查统计,2014 届研究生毕业生自毕业离校到 12 月份,更换 工作的次数,0 次的占 88.40%,1 次的占 8.00%,2 次的占 2.23%,2 次以上的占 1.39%。  图 2-13   2014 届研究生毕业生毕业离校至 12 月更换工作情况    29 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  (五)研究生毕业生对学校满意度分析 被调查的研究生毕业生对母校的满意度为 97.86%,表明研究生 毕业生对学校人才培养和就业指导与服务工作的广泛认可和高度评 价。研究生毕业生对学校的研究生培养和管理满意度分别为 91.99% 和 92.50%,对学校就业教育与指导满意度为 85.41%,对就业服务满 意度 88.39%。    图 2-15  研究生毕业生对学校满意度    总之,从以上五点的调查分析可以看出,西南大学研究生毕业生 就业与专业相关度较高,工作满意度较高,收入较高,离职率低,数 据相辅相成充分说明学校研究生毕业生的就业质量较高。  30 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  第三部分 毕业生就业工作特色 一、健全完善工作机制和保障体系 学校就业工作贯彻“时时有指导,处处有服务”的工作理念,遵 循“学校、学院、班级”三级管理体制,落实“学校主导,学院主体, 学生主动,全员参与,齐抓共管”的总机制,坚持“招生、培养、就 业”良性联动,形成了围绕理念优化体制,健壮体制完善机制,配套 机制细化措施,各环节环环相扣、催化升级的工作有机体,促进就业 工作常做常新,工作实效不断提升。同时,围绕“四到位”健全保障 体系,实现了校、院、班三级工作机构基本健全,任课教师、咨询专 家、管理指导工作人员和学生干部等四类人员配备到位,每年保证相 关经费 400 余万元,拥有就业工作专用场地 4 千余平米,工作保障条 件不断提高。

二、突出转变就业观念教育夯实就业指导 强化就业观念教育和成才观念教育是学校就业工作的优先重点, 突出观念教育接地气、联实际、进心里。当前,“行行出状元,人人 皆可成才”的职业价值观、“岗位成才”的成才观、“先就业,再谋 发展”的择业观已经成为促进毕业生客观定位、科学择业、充分高质 量就业的思想理论支撑。观念教育潜移默化,就业指导恪守夯实。学 校坚持职业发展规划和就业指导的全程化、实践化,通过推行随行学 业历程练规划、 紧靠学科专业练能力、 体验市场要求练求职的 “三练” 夯实就业指导,并大力推进就业指导的个性化、精细化,个体咨询室 时时向全体学生开放,每周 1 期的团体辅导、就业沙龙活动坚持常态 31 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  化,简历工作室随时向毕业生提供求职简历优化服务,形成了个性化 就业指导体系,就业指导成效显著。同时,研究生毕业生就业工作更 加突出导师的作用,建立“导师首要责任人制度”。导师要根据其所 带学科特色,利用专业及人力资源优势,在指导研究生就业工作发挥 重要作用。导师要引导研究生进行职业生涯规划,定期和研究生进行 思想交流、心理辅导,帮助研究生树立正确的就业意识。导师招收研 究生人数将与导师所带研究生就业情况挂钩, 对于研究生就业情况连 续多年较差的导师,将减少导师招收研究生人数,对于研究生就业情 况表现优秀的导师进行鼓励和奖励。

三、着力强化就业服务平台建设 就业服务是就业工作的核心功能, 服务平台建设是保证服务水平 的基础,学校不断强化硬件平台、信息化平台、多样化就业平台、就 业帮扶平台、市场平台的全方位建设,推进就业服务的不断优化。硬 件平台建有 3 千余平米的招聘场地和齐全的设备设施、 就业管理一站 式服务平台和 600 余平米的个性化就业指导基地; 信息化平台建有就 业创业指导与服务网站和众多信息化系统,设有短信、微信平台,购 有网络课堂、网络测评系统、网络模拟实验室等;多样化就业平台面 向毕业生留学、升学、基层就业、考公务员等多样化就业提供针对性 服务;帮扶平台向经济困难、就业困难毕业生随时提供援助;市场平 台方面设有校园招聘工作站,拥有校园招聘服务团队,建立了每月行 业双选会、每周“双选星期五”的大中型双选市场,形成了“时时有 岗位,天天有招聘,周周综合专场,月月行业双选”的市场平台,面 向 2014 届毕业生举办大中型双选会 38 场,小型招聘会 960 余场,接 待招聘单位 2767 家,提供就业岗位 4 万余个,岗生比达到 3.2:1。

平台支撑服务,平台牵引服务,不断强化的平台建设推进着就业服务 32 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  的不断拓展和服务水平的不断提高。 四、全面提高人才培养质量 人才质量是就业质量的关键,就业质量是人才质量的检验,学校 始终聚焦于人才培养质量的提高, 依毕业生就业状况反馈推进人才培 养改革。

学校树立“以人为本,学术立校”的办学理念,确立到 2020 年 把学校建设成为以教育科学、农业科学、生命科学和管理科学等为主 要特色,一些优势学科分别达到世界先进水平和全国一流水平,人文 社会学科与自然科学学科协调发展,学科涵盖面广、特色鲜明的高水 平研究型综合大学的办学定位,明确以人才培养为根本、以学科建设 为龙头、 以科技创新为支撑、 以队伍建设为保障、 以服务社会为宗旨, 促进学校全面、协调、可持续发展的办学思路。先后实施了“西南大 学教学质量与教学改革工程”,开展了“2+1”学期制改革、绩点学 分制改革、分级分类教学改革以及“213”实验教学改革等一系列改 革;不断推进实验教学示范中心、实验平台、实习实践基地、人才培 养模式创新实验区建设;构筑了研究型课堂教学、创新型自主学习和 服务型基层实践“三位一体”的创新实践教学系统;构建了素质教育 “雨僧计划” 和科学探究 “光炯计划” 两大计划; 搭建起研究性教学、 自主性学习、创新性实验三大学术文化平台;建立了“雨僧”讲坛、 33 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  “光炯”实验班、科技创新基地、创新实验计划、科技创新基金、科 技文化节、科技文化竞赛、创新实践学分等八大项目载体;探索了以 “顶岗实习支教”和“顶岗实习支农”为主体的基层实践模式;建立 了分类指导、 分类建设、 分类培养的教学管理体制; 设置研究型课程、 应用型课程和创业型课程模块,构建通识教育课程、学科基础课程、 专业发展课程和个性化课程 “四位一体”的结构化课程体系;实施 了“拔尖创新人才培养计划”、大学生科技创新基金项目、国家大学 生创新性实验计划、国家大学生创新创业训练计划,组建了“光炯实 验班”、“隆平实验班”、“雨僧实验班”、“吴宓实验班”等创新 实验班,培养具有广阔的国际视野、出众的领导才能、深厚的科研潜 质的拔尖创新人才。

研究生培养按照“内涵发展、分类建设、协同创新、提升质量” 的原则,规划实施提高研究生培养质量六大工程,对研究生培养进行 系统性改革,大力建设研究生协同创新平台和联合培养基地,构建研 究生高层次拔尖创新人才培养平台,深化实践育人,全面提高研究生 教育质量。学校先后启动“千百硕博进基层”工程,组建研究生新农 村服务团、西部服务团、研究生支教团、农学博士“重庆两翼行”等 实践团队,800 余名优秀博士、硕士研究生结合自身专业,先后深入 9 个区县、22 个乡镇,通过挂职锻炼、农技推广、“三支一扶”、技 术攻关、 专项计划等途径, 到生产一线、 到实践中了解社会接触社会, 通过实践实现研究生直接落户“带帽上岗”的双赢局面。学校在重庆 涪陵、巫山、荣昌、璧山、潼南和四川珙县、广西百色、贵州务川等 34 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  地建立实践基地 20 余个,与重庆红岩联线文化发展管理中心、重庆 市农垦集团、 重庆市歌剧院等 23 家企事业单位签订了联合共建协议, 打造研究生实践基地,使研究生通过半年到一年的脱产实践实现就 业。  五、深入落实就业状况反馈 学校高度重视和深入落实毕业生就业状况对人才培养的反馈, 促 进人才培养模式和教育教学改革。学校在应届毕业生求职期间实行 “周通报”制度,定期向全校通报各专业毕业生的就业进度。对每届 毕业生在离校前、毕业半年、毕业一年三个时间节点进行就业状况和 用人单位意见进行调研,建立毕业生就业状况白皮书发布制度。在就 业工作部门动态掌握毕业生就业真实状况基础上, 学校实行就业工作 部门深度参与专业设置、深度参与人才培养方案制订、深度参与实践 教学设计实施等“三参与”机制,实行毕业生就业率和就业质量与招 生计划挂钩、与绩效考核挂钩、与教学评估挂钩、与干部考核挂钩等 “四挂钩”机制,落实毕业生就业状况对人才培养的反馈。  35 西南大学 2014 届毕业生就业质量报告  结 语 大学生就业是教育领域重大的民生工程, 大学生就业指导与服务 工作常做常新,永远在路上。学校要深入学习贯彻党的十八大和十八 届三中、四中全会精神,学习贯彻习近平总书记的系列讲话精神,落 实党和国家 “促进以高校毕业生为重点的青年就业”、“推动实现 更高质量就业”的部署要求,深化综合改革,促进内涵发展,全面提 高质量,强化就业创业指导与服务,努力实现毕业生更加充分和更高 质量就业。

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【云南师范大学2014年毕业生就业年度质量报告】 发布人:administrator 浏览次数:446

2015年1月12日 - 《关于做好2014年高校毕业生就业质量年度报告编制发布工作的通知》(教学司函〔2014〕29号)的要求,我校已完成了《西南大学2014届毕业生就业质量报告...

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